จากประสบการณ์คนทำงานจริงในระบบโรงพยาบาลของรัฐ พบว่าอาชีพพยาบาลนั้นมีความมั่นคงในระยะยาวและสามารถพัฒนาตัวเองได้อย่างต่อเนื่อง รายได้ที่ได้รับไม่ใช่แค่เงินเดือนหลักเท่านั้น แต่ยังรวมถึงค่าประจำตำแหน่ง ค่า P4P และค่าราชการต่าง ๆ อีกด้วย ซึ่งช่วยเพิ่มรายได้ให้สูงกว่าพยาบาลในบางสถานการณ์ แม้จะไม่มี OT หรือเวรในบางตำแหน่ง เช่น งาน OPD ลอยเช้า แต่ภาระงานยังคงสูง ต้องการความอดทนและความทุ่มเทอย่างมาก ทำให้ผู้ทำงานต้องมีใจรักในงานบริการสุขภาพและอยากช่วยเหลือผู้อื่น นอกจากนี้ การเติบโตในตำแหน่งชำนาญการต้องใช้เวลาและประสบการณ์สะสมพอสมควร โดยผู้ที่ผ่านขั้นตอนนี้แล้วจะมีโอกาสเลื่อนเป็นชำนาญการพิเศษหรือตำแหน่งหัวหน้าในอนาคต สำหรับพยาบาลที่มีอายุราชการ 8 ปีและทำงานจริง 10 ปีนั้น รายได้รวมตั้งแต่ประมาณ 34,990 ถึง 35,120 บาทต่อเดือน เป็นเงินที่ช่วยสร้างความมั่นคงทางการเงินและมีแรงจูงใจในการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่องในสายอาชีพนี้ หากใครสนใจศึกษาต่อหรือลงมือทำงานในสายงานนี้ ควรพร้อมรับมือกับความกดดันและภาระงานที่สูง แต่ก็แลกมากับคุณค่าทางจิตใจที่ได้ช่วยเหลือผู้ป่วยโดยตรง รวมถึงโอกาสพัฒนาตนเองและการเติบโตภายในองค์กรรัฐบาลที่มีเส้นทางชัดเจนและมั่นคงในระยะยาว โดยสรุป อาชีพพยาบาลในโรงพยาบาลรัฐนี้เหมาะกับคนที่มองหารายได้ที่มั่นคงและมีจิตใจรักงานบริการ เป็นทางเลือกที่ค่อนข้างมีคุณค่า แม้เส้นทางอาจจะไม่ง่าย แต่ก็เป็นการทำงานที่ให้ความหมายกับชีวิตอย่างแท้จริง