あ…。なんだか憂鬱だけどね…。

私も以前、新しい職場で年下の新人さんと接するときに同じような感覚を持った経験があります。特に18歳といったまだ社会人経験の浅い若い方との距離感は、自分の性格や価値観によっては難しく感じます。 新人の方は真面目で愛想が良いと、こちらとしてもありがたいですが、話しかけられる頻度や距離感が近いと、時に息苦しく感じることもありました。年上や同世代の方と比べて安心感が少ないのは、自分の中で価値観や接し方の違いを感じるからだと思います。 そのような時は、無理に距離を縮めようとせず、適度な距離感を保つことでお互いのストレスを減らし、自然な関係を築いていくのがおすすめです。また、新人さんの立場や背景（障害者であることなど）を理解しつつ、自分のペースで接することが心の負担を軽くします。 実習期間を経て本格的に職場に馴染むタイミングは、お互いにまだ慣れていない時期なので、焦らずに少しずつ距離感を調整しながら関係性を築いていくことが大切です。こうした経験は職場での人間関係の築き方を学ぶ良い機会にもなり、私自身も新しい視点で周囲を見られるようになりました。