Tahun 2025 pun offer gaji mcm ni lagi?? 😭
Tiga offer keje tau dapat sebenarnya, tapi semua bagi tawaran gaji lebih rendah daripada basic aku sebelum ni. I minta pun bukan tinggi mana, RM2.8k–RM2.9k je. Company sekarang mmg nak kerah pekerja tapi tak nak bayar sepatutnya ke?
Masalahnya, kalau cuti sehari pun, terus kena tolak allowance. Dengan degree dan pengalaman 2.5 tahun, memang rasa tak setimpal. Nak tambah lagi, perjalanan ulang-alik 3 jam setiap hari… memang tak berhati perut la offer mcm ni 😀
#salaryexpectations #salarytips #CareerJourney #careerdevelopment #MaluKe
Berdasarkan pengalaman saya yang menghadapi tawaran gaji tidak setimpal dengan kelayakan dan pengorbanan masa, saya ingin kongsikan beberapa tips dan pandangan yang mungkin berguna untuk korang yang sedang mencari kerja atau mempertimbangkan perubahan kerjaya. Pertama, penting untuk kita faham bahawa kos hidup kini semakin meningkat, termasuk pengangkutan, makanan, dan keperluan harian lain. Dengan gaji RM2,100 sebagai basic, ditambah elaun kehadiran RM100, elaun perjalanan RM300, dan elaun prestasi RM100 yang jumlahnya RM2,600 sahaja, agak mencabar untuk menampung perbelanjaan yang semakin tinggi. Terutamanya apabila perjalanan sehari ambil masa tiga jam, ia bukan sahaja mengurangkan masa bersama keluarga tetapi juga menaikkan kos lain seperti minyak dan makan di luar. Kedua, jika tawaran gaji lebih rendah dari gaji basic sebelum ini, jangan takut untuk berunding atau meminta penjelasan daripada majikan. Kadang-kadang, mereka boleh menawarkan manfaat lain seperti peluang kenaikan pangkat, insentif atau fleksibiliti kerja. Namun, jika tiada kompensasi yang adil, pertimbangkan sama ada kerja tersebut berbaloi untuk keselesaan dan keperluan anda. Ketiga, untuk yang sedang menilai potongan KWSP dari gaji RM1,700 ke bawah, penting ambil maklum kadar potongan yang dikenakan dan berapa baki yang anda akan terima bersih selepas potongan. Ini membantu anda merancang kewangan dengan lebih efektif. Akhir sekali, sentiasa gunakan peluang mencari ilmu dan kemahiran baru untuk meningkatkan nilai pasaran anda. Dengan pengalaman 2.5 tahun dan kelulusan degree, sentiasa cari peluang untuk kembangkan skill supaya layak untuk bergaji lebih baik di masa depan. Kita kena ingat, bukan sahaja jumlah gaji yang penting, tetapi juga kepuasan dalam kerjaya dan keseimbangan hidup kerja itu sendiri. Saya harap perkongsian ini membantu rakan-rakan yang sedang menghadapi dilema pekerjaan dan gaji di Malaysia sekarang ini.
Lihat lebih banyak komen