ในชีวิตการทำงานประจำ ผมเจอบ่อยครั้งกับสถานการณ์ที่ทำให้รู้สึกเบื่อหรือไม่มีอะไรจะทำ บางครั้งเพื่อนร่วมงานก็เลยคิดวิธีแก้เบื่อกันแบบสนุกๆ เช่นการแกล้งกันเล็กๆ น้อยๆ ที่ทำให้บรรยากาศในที่ทำงานอบอุ่นขึ้น นี่คือส่วนหนึ่งของประสบการณ์ที่ผมและเพื่อนเคยเจอมา การแกล้งกันในที่ทำงานเป็นเรื่องที่ต้องระวังเพื่อไม่ให้เกิดความไม่พอใจหรือปัญหาใหญ่ แต่ถ้าใช้ในทางที่สร้างสรรค์และมีข้อตกลงร่วมกัน ก็จะช่วยให้เราผ่อนคลายความเครียดได้ดีมาก อย่างเช่น การตั้งแฮชแท็ก #งานมีไม่ทำ เพื่อแชร์เรื่องราวเหล่านี้ในโซเชียลเป็นการบ่งบอกว่าคนทำงานก็มีช่วงเวลาที่ต้องการหยอกล้อเพื่อความสนุก นอกจากนี้ การสร้างความสัมพันธ์ที่ดีร่วมกับเพื่อนร่วมงานยังช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการทำงานได้อีกด้วย การแกล้งกันที่สร้างสรรค์ทำให้เราได้เรียนรู้ที่จะเข้าใจคนอื่น รู้จักกันดีขึ้น และสร้างความสัมพันธ์ที่ดีในที่ทำงานรวมทั้งทำให้งานประจำไม่น่าเบื่อเหมือนกับการผ่านไปวันๆ สุดท้ายนี้ สำหรับใครที่กำลังเผชิญกับความน่าเบื่อในที่ทำงาน ลองเปิดโอกาสให้ความสนุกแบบเบาๆ เข้ามาช่วยผ่อนคลายและทำให้วันทำงานของคุณสดใสขึ้น อาจจะเป็นการแกล้งกันเล็กๆ น้อยๆ ในกลุ่มเพื่อน หรือการแชร์เรื่องราวสนุกๆ เพื่อสร้างรอยยิ้มให้กับทุกคนก็ได้ งานจะไม่น่าเบื่ออีกต่อไปแน่นอน