First Jobber | รีวิวงานแรกตอนอายุ 23 ปี 👀💬
รีแคปชีวิตต้นปีแบบเร็วมากกก 🚀เราเพิ่งเรียนจบเดือนกุมภาพันธ์ที่ผ่านมา แล้วเดือนมีนาคมก็เริ่มงานประจำทันที แบบแทบไม่ได้พักเลย
💬ช่วงฝึกงานใกล้จะจบ จริง ๆ ไม่ได้รู้สึกอยากพัก เลยเริ่มหางานต่อทันที หาทั้งใน LinkedIn และ JobDB สมัครไปหลายที่มาก ใช้เวลาหลายอาทิตย์เหมือนกัน สุดท้ายได้เรียกสัมภาษณ์ทั้งหมด 3 ที่ เป็นงาน HR หมดเลย เพราะเรามีประสบการณ์ฝึกงานหลายสาย ก็เลยลองยื่นดู
✨แล้วก็ได้ Offer มา 2 ที่ เลยต้องมานั่งชั่งใจจริงจังว่า
อยากไปสาย Recruit หรือ Branding ดี สุดท้ายเลือก Employee Branding เพราะรู้สึกว่ามันตรงกับสิ่งที่เราทำอยู่แล้วในฐานะครีเอเตอร์ และสามารถต่อยอดจากงานอดิเรกมาเป็นงานประจำได้จริง ๆ
👀 พีคสุดคือเริ่มงานหลังฝึกงานจบแค่ 3 วัน ใช่ค่ะ พักแค่ 3 วันถ้วน!!! แต่ด้วยความเป็นเด็กจบใหม่ไฟแรง ก็ลุยเลย
✅งานที่ทำหลัก ๆ คือ Employee Branding สร้างการสื่อสารและภาพลักษณ์องค์กรออกไปภายนอก อธิบายง่าย ๆ คือเหมือนทำการตลาดให้สินค้า แต่ของเราคือ “คน” และ “องค์กร” ดูแลช่องทาง TikTok, Facebook, IG และเว็บไซต์บริษัท
✅ควบคู่กับงาน Engagement คิดกิจกรรมภายในให้ออฟฟิศมีเอ็นเกจมากขึ้น และงาน Internal Communication ที่ดูแลการสื่อสารข้อมูลต่าง ๆ ให้พนักงานรับรู้ตรงกัน
โดยรวมแล้วรู้สึกว่าเป็นงานที่อยากลองทำอยู่แล้ว เหมือนได้เอาสิ่งที่ชอบมาทำเป็นงานจริง เลยรู้สึกแฮปปี้ และอยากทำสายนี้ต่อ อยากมาแชร์ไว้เป็นประสบการณ์ งานแรกในชีวิต ตอนอายุ 23 เผื่อเป็นกำลังใจให้ใครที่กำลังเริ่มต้นเหมือนกัน ✨
#รีแคป2025 #รีวิวอาชีพ #firstjobber #เด็กจบใหม่ #เด็กจบใหม่หางาน
เมื่อพูดถึงความรู้สึกของการเป็น first jobber หรือคนที่เพิ่งเริ่มทำงานแรก หลายคนอาจเคยรู้สึกไม่อยากทำงานหรือกำลังสับสนว่า "ฉันควรเลือกงานแบบไหนที่เหมาะกับตัวเอง" ในฐานะเด็กจบใหม่ที่เพิ่งเริ่มงานวัย 23 ปี ฉันเข้าใจดีว่าการได้งานและการได้ทำงานที่ชอบนั้นสำคัญอย่างไร ฉันเริ่มหางานตั้งแต่ยังอยู่ในช่วงฝึกงาน ผ่านแพลตฟอร์มหางานยอดนิยมอย่าง LinkedIn และ JobDB ซึ่งช่วยเปิดโอกาสให้ได้รู้จักบริษัทและตำแหน่งงานต่าง ๆ ที่สอดคล้องกับทักษะของตัวเอง และที่สำคัญคือ การมีประสบการณ์ฝึกงานหลายสายทำให้ฉันมีความได้เปรียบ เพราะได้รับโอกาสเรียกสัมภาษณ์หลายที่ซึ่งในที่สุดก็เลือกงาน HR Branding ที่ทำให้ฉันสามารถต่อยอดจากงานอดิเรกครีเอเตอร์มาสู่การทำงานจริง สำหรับคนที่รู้สึกเหนื่อยหรือไม่อยากทำงาน ลองตั้งคำถามกับตัวเองดูว่า "อยากทำงานแบบไหน แล้วอะไรคือสิ่งที่เราสนใจ" หากหางานที่ตรงกับตัวเองได้ก็จะช่วยให้มีความสุขกับงานมากขึ้น ฉันเชื่อว่าการลองสำรวจตัวเองและใช้ช่องทางหางานออนไลน์ที่มีประสิทธิภาพ จะช่วยให้คุณเจอเส้นทางอาชีพที่เหมาะสมและเป็นกำลังใจให้กันเสมอ ฉันยังคงพยายามพัฒนาตัวเองจากสิ่งที่ได้เรียนรู้ในงานที่ทำ ทั้งการดูแลช่องทางสื่อสารองค์กร การวางแผนกิจกรรม Engagement เพื่อให้พนักงานมีความผูกพันและรับรู้ข้อมูลขององค์กรอย่างต่อเนื่อง สิ่งเหล่านี้คือการสร้างคุณค่าให้ทั้งตัวเองและองค์กร และหากใครกำลังมองหาทางออกจากความรู้สึกไม่อยากทำงาน ฉันอยากบอกว่า "อย่ายอมแพ้ และลองหาสิ่งที่ใช่ เพราะงานที่ดีไม่ได้มีใช้แค่เงินเดือนแต่คือความสุขและการโตไปพร้อมกัน"
เก่งมากค้าบ ทั้งทำงานประจำ+งานเสริมอีกสุดยอด✨🥺