แค่ย้ายงานไปประเทศเพื่อนบ้าน ก็นำพา เงินขึ้น100% รายรับเฉลี่ย เกือบ2แสนบาท ต่อเดือน (อายุ 30++)
ผ่านโปร (6เดือน)แล้ว เล่าได้....
แต่พูดอะไรเยอะไม่ได้ เรื่องเงิน เพราะยังทำอยู่
ก่อนจะมาถึงจุดนี้ ก็เคยสงสัยในตัวเอง
ทำงานที่เก่า กับอายุงานเกือบ7ปี เงินเดือนสวัสดิการ รวมทุกๆอย่างแล้ว เคยอยู่ที่ ~1 ล้านนิสๆ ต่อปี
It's sad but it's true ว่า เงินเดือนขึ้นเร็วสุดเมื่อเปลี่ ยนงาน ไม่ใช่การอยู่ที่เก่า
บริษัทเดิม เป็นบริษัทแรกที่ทำงานด้วย ไม่เคยลาออก
แต่เคยย้ายภายใน และเป็นเหตุให้เงิน allowance หายไป 30%
ทุกวันที่อยู่ต่อ ก็คิดว่าแค่เพื่อเก็บสกิล แต่มองไม่เห็นตัวเองจนเกษียร และคิดว่าสักวันต้องจากกัน
แต่ใครจะคิดว่า เพียงเวลาไม่ถึงครึ่งปี ที่เรายังบอกตัวเองว่าจะอยู่ต่อที่เดิม และมองหาโอกาสภายใน จะพลิกผัน เป็นการตัดสินใจลาออก
ที่ผ่านมา เรารับรู้เงินเดือนเพื่อนๆ ที่เริ่มงานด้วยกันมาตลอด
และภูมิใจกับเพื่อนๆมาก ที่เติบโตไปตามที่ตัวเองหวัง บ้างก็อยู่ที่เดิม บ้างก็ย้ายสาย ย้ายบริษัท
แต่ก็แอบคิดนะ ว่าทางที่เราเลือกเดิน มันถูกต้องไหมนะ
เพราะมองมาที่เงินในกระเป๋า ก็ไม่พอกับกิเลส และ ภาระ สักที ซึ่งเราเป็นคนที่ไม่ฟุ่มเฟือยอะไร แค ่อยากมีบ้าน อยากมีรถ
การจะคิดว่าจะย้ายงานเงินเดือนขึ้น 100% ก็ไม่เคยหวังเลย
เนื่องจากสมัยจบใหม่ เงินเดือนก็ >5xk thb แล้ว ยังไม่รวมโบนัสและเงินเข้ากะ ทำ3ปี ก็ >7xk thb มีจุดเปลี่ยนนิดหน่อย ตอนที่ตัดสินใจย้ายตำแหน่งเข้า กทม. ทำให้จะไม่ได้ 30% allowance ซึ่งก็ถือว่าเยอะอยู่
ถึงแม้การโยกย้ายภายใน เงินจะลดลง
แต่อย่างน้อยก็มี 3-5% ต่อปี พอปีไหนโปรโมทอีก ก็ 15%+++
ไม่รวมสวัสดิการต่างๆ ที่เป็นตัวเงิน
career ที่เลือก ดันแหวกแนวมากอีก เพราะทำ สาย digital/analytics ที่เกี่ยวกับ manufacturing จะไปสู้ senior process/quality engineer หรือ native data roles อย่าง software engineer/data scientist/machine learning engineer ได้อย่างไร
แต่บริษัทเก่า ก็มี career planning ที่ค่อนข้างดี 3-4 ปี สามารถโยกย้ายตำแหน่ง เก็บสกิลต่างๆ ได้เรื่อยๆ ซึ่ง ปลายปีที่แล้ว ได้ช่วยกันกับหัวหน้าเก่า หาตำแหน่งโยกย้ายภายใน
ในระหว่างเดียวกัน ก็ลองยื่น resume ข้างนอก ได้สัมภาษณ์ 2บริษัท เนื่องจากหดหู่กับมูลค่าตัวเองในบริษัท อยากรู้ว่าข้างนอกจะให้ได้เท่าไหร่
จากการลองสัมภาษณ์กับบริษัทที่คิดว่าอยากทำงานด้วย ในอนาคต (แค่ลองเฉยๆจริงๆ) สู่การเรียกฐานเงินเดือนเพิ่ม 100% ของที่เดิม (คิดไว้ว่า ไม่ให้ก็ไม่มา ถึงจะอยากย้ายประเทศก็เถอะ เพราะบ.เดิมเรื่อง career ก็ค่อนข้างดีอยู่ และคอนเฟิร์มจะได้ย้ายภายในแล้ว) แต่... บริษัทใหม่ ตกลงออก offer ให้ตามที่ขอ และเป็นการตัดสินใจที่ยากที่สุดในชีวิต
ตัวเลขที่ขอไป มีที่มาที่ไป และคำนวณมาแล้วว่าเหมาะสม
คุ้มค่าที่จะทำให้ตัดสินใจย้าย ด้วยค่าใช้จ่ายที่มากขึ้น ภาษีที่จะสูงขึ้น
หลังจากย้ายมาแล้ว
▪︎ ไม่ใช่แค่ฐานเงินเดือนที่เพิ่มขึ้น 100% แต่รายรับต่อปี ก็เพิ่มขึ้นประมาณ 100% ด้วย ต่อให้รวมสวัสดิการทุกอย่างแล้วก็ตาม
ค่าใช้จ่ายเพิ่มขึ้นจริง
▪︎ ภาษีเยอะเหมือนที่คำนวณไว้จริง เนื่องจากลดหย่อนไม่ได้มากเหมือนที่ไทย จ่ายภาษีอยู่ที่ ~400k thb ต่อปี หรือเฉลี่ย 15-16% จากรายรับรวม
▪︎ ค่าอาหารแพงขึ้นจริง บวกกับสามีย้ายติดตามมาเรียนภาษาด้วย ค่าใช้จ่ายสำหรับ2คน อยู่ที่ 5-6 k rm ต่อเดือน หรือ ~50k thb ต่อเดือน รวมค่าเรียน, อาหาร, เดินทาง, น้ำมัน, ท่องเที่ยว ไม่รวมบัตรเครดิตในไทย (บัตรในไทย บางทีใช้ซื้อตั๋วกลับไทย, จ่ายค่าประกัน, จ่ายค่าอาหารโรงแรม ตอนกลับไทย) ซึ่งตรงนี้ยังไม่รวมค่าเช่า และแลกกับการ ไม่ทานนอกบ้านบ่อยเท่าที่ไทย ลดการสั่งแกรป และทำอาหารทานเองมากขึ้น
• ค่าเช่าห้อง 2นอน2น้ำ ตก 2700 rm (21000บาท) ใกล้ MRT ซึ่งราคาเหมาะสม อาจจะแพงกว่าที่ตั้งใจไว้ว่าจะเอา 2500 rm max
• การเงินดีขึ้นมากๆ กำ ลังใช้หนี้ 6แสน จะหมดในสิ้นปีนี้ ขาดอีกแค่ 1.1แสน (จะคงเหลือไว้แต่หนี้บ้าน) และหลังจากรีไฟแนนซ์คอนโดและบ้าน รีโนเวทและปล่อยเช่าบ้าน การเงินจะตึงน้อยลงมาก
• เดินทางเยอะมาก บินทุกเดือนจนเป็น Silver ของมาลเซียแอร์ไลน์ เฉพาะเรื่องงาน: เมกา×1, ไทย×1, เวียดนาม×1, ฟิลิปปิน×2 , เรื่องเที่ยว ก็บินภายใน มาเลเซียรัวๆ
• โอนเงินกลับไทย เดือนละ 5k-20krm แล้วแต่เดือน เพื่อผ่อนบ้านและใช้หนี้ (4หมื่น-1.5แสน ต่อเดือน)
• เรื่องเก็บเงิน ต้องเริ่มใหม่ เพราะขายกองทุนสำรองเลี้ยงชีพใช้หนี้ไปหมดแล้ว ตอนนี้ก็ลงทุนกองทุนสำรองเลี้ยงชีพของมาเล 6% ของรายรับ, และกองทุนเกษียร+เงินเก็บ อีก6% ซึ่งรวมแล้วน้อยมากๆเมื่อเทียบกับรายรับ แต่ก็ทำได้แค่นี้ ณ ตอนนี้
งานใหม่ 🌟🌟🌟
สุดท้ายแล้ว ถึงจะเสียดายตำแหน่งที่บ.เก่าบ้าง ที่กำลังจะย้ายไป แต่ก็ตัดสินใจเลือกสิ่งที่ดีที่สุดให้ตัวเองแล้ว โดยเฉพาะเรื่องเงิน

























เก่งมากๆ จริงๆ ครับผม ชื่นชมๆ ครับผม