ผู้ติดตาม 251 คน

ติดตาม

1/2

1 คนบันทึกแล้ว

การคิดKPI ! ของแผนก เราต้องคิดหรือหัวหน้าคิด

#ต้อนรับ2026

อยากสอบถามสาวๆออฟฟิศ ที่ทำงาน ในตำแหน่งเราไม่ใช้หัวหน้างาน แต่ต้องมาคิดKPI ของแผนก และ KPI ส่วนบุคคลเอง แบบนี้เป็นปกติไหมคะ

เคยทำที่อื่นมา หัวหน้างานจะคิดใหห้ตลอดว่า kpiที่เราต้องทำ มีอะไรบ้าง

แต่ที่นี้คือหัวหน้าให้คิดเอง ทำเอง เลยงงนิดหน่อย อยากขอความรู้และประการณ์หน่อยคะ #สาวออฟฟิศ

1/5 แก้ไขเป็น

4 ความคิดเห็น

NKJ

ของเราก็ให้คิดเองค่ะ … ของแผนก จะเป็นการประชุม team brainstorm เพื่อตั้ง KPI แผนกด้วยกัน โดยหัวหน้าจะมีบรีฟเป็นแนวทางมาให้ (อาจจะเป็นบรีฟโจทย์ที่ได้รับมาจากพี่ๆ c-level อีกที) และหัวหน้าจะเป็นคนโค้ชการประชุมนั้น ให้ได้เป็น kpi แผนกออกมา … จากนั้น แต่ละคนก็จะไปทำการบ้าน กำหนด kpi ของตัวเองให้สอดคล้องกับ kpi แผนก แล้วมาส่งหัวหน้าค่ะ … ให้หัวหน้า และ HR Director เขา approve

Peach SP

เรามองว่าให้เราคิดเอง โอเคกว่านะคะ เราจะได้กำหนดกรอบ KPI ที่เข้ากับการทำงานของเรา โดยไม่ได้เป็น KPI ที่ทำให้เราทำงานยากกว่าที่เป็นอยู่ด้วยค่ะ

ดูเพิ่มเติม(1)

ดูความคิดเห็นเพิ่มเติม

โพสต์ที่เกี่ยวข้อง

การลาออกไม่ใช่ความล้มเหลว แต่คือการตัดสินใจครั้งสำคัญของชีวิต 🌱💼✨🌱📈💙🚀💡📝🌟😊

ก่อนยื่นใบลาออก ลองถามตัวเองให้ชัดว่า... ✅ พร้อมทางการเงินแล้วหรือยัง ✅ มีแผนสำหรับอนาคตหรือไม่ ✅ งานนี้ยังพาเราเติบโตได้อีกไหม ✅ สุขภาพกายและใจของเราเป็นอย่างไร อย่าลาออกเพียงเพราะอยากหนีปัญหา แต่จงลาออกเมื่อมั่นใจว่า กำลังก้าวไปสู่เส้นทางที่ดีกว่าเดิม ✨ บางครั้ง "การอยู่ต่อ" คือความก

ถูกใจ 3 ครั้ง

Toxic Workplace 101: วิธีรับมือหัวหน้า

เจอหัวหน้าหรือเพื่อนร่วมงาน toxic ไม่ได้แปลว่าต้องยอมจนหมดไฟ นี่คือพื้นฐาน Toxic Workplace 101 ที่ช่วยให้อยู่รอดแบบมือโปร: 1) แยกอารมณ์ออกจากงาน เพื่อไม่โดนลากลงต่ำ 2) ตั้งขอบเขตชัดเจน ว่าอะไรรับได้–ไม่ได้ 3) เก็บหลักฐานเมื่อจำเป็น ป้องกันเรื่องลาม 4) รู้เวลาที่ต้องย้ายทีม/ย้ายงาน ดูแลตัวเองก

ถูกใจ 11 ครั้ง

หยุดผลาญเวลาพักผ่อนของตัวเอง 🫠 ด้วยการคิดวน จนงานไม่เสร็จ

งานแค่ 3-4 ชิ้นก็ดูเยอะแล้ว เพราะหัวเราเล็ก ฉะนั้น หัวของคุณ…ไม่ควรแบกทุกอย่าง . เพราะสมองจะเหนื่อย . มาสร้างสมองที่ 2 แล้วเอาทุกอย่างไว้ในนั้น . หน้าที่ของสมองคุณคือ เลือกเฟ้นงานแค่ 1 อย่าง แล้วโฟกัสแค่ 1 งานนั้น จนเสร็จ . สมองคุณจะเบา ความเหนื่อยลดลง เพราะหัวของคุณไม่ได้คิดวนอีกต่อไป

ถูกใจ 36 ครั้ง

ภาพผู้หญิงกำลังนำเสนอหัวข้อหลักของบทความ: "28 Checklist ISO 9001 – เจาะลึกทุกแผนก ฉบับมือโปร! – ฝ่ายคุณภาพ QC QA" พร้อมโลโก้เป้าหมาย

ภาพผู้หญิงกำลังนำเสนอคำถามเช็คลิสต์ ISO 9001 ข้อ 10: "เครื่องมือวัดทุกชนิด มีการสอบเทียบตามรอบหรือไม่ อย่างไร? (7.1.5)" พร้อมแนวทางการตอบว่า "ดูจาก Sticker Cal + ใบ Cert"

ภาพผู้หญิงกำลังนำเสนอคำถามเช็คลิสต์ ISO 9001 ข้อ 11: "มีการควบคุมเครื่องมือวัดหมดอายุหรือไม่ อย่างไร? (7.1.5)" พร้อมแนวทางการตอบว่า "มีทะเบียน, ระบบแจ้งเตือน"

28 Checklist ISO 9001- เจาะลึกทุกแผนก - ฉบับมือโปร

28 Checklist ISO 9001- เจาะลึกทุกแผนก - ฉบับมือโปรฯ "ฝ่าย QA, QC"

ถูกใจ 3 ครั้ง

ภาพหน้าปกเรื่องเล่าประสบการณ์การหาที่ฝึกงานปี 3 ที่ยากลำบากจนมีน้ำตา พร้อมแสดงอีเมลแจ้งผลการสมัครและนัดสัมภาษณ์จากหลายบริษัท เช่น Deloitte, Robert Bosch, Mizuhada Group และ L'Oréal

ภาพแสดงอีเมลแจ้งผลการสมัครฝึกงานจากกว่า 20 บริษัท เช่น Mizuhada Group, L'Oréal, Deloitte, LINE MAN Wongnai และ Grab ซึ่งส่วนใหญ่ผ่านรอบเรซูเม่แต่ถูกปฏิเสธในขั้นตอนถัดไ�ป

ภาพแสดงอีเมลจากบริษัทใหญ่ เช่น AIS และ L'Oréal ที่แจ้งให้ผู้สมัครทำโจทย์หลากหลายรูปแบบ เช่น Video Audition, Assignment และ SOP ก่อนเข้าสู่รอบสัมภาษณ์

เรื่องเล่า หาที่ฝึกงานฉบับเด็กปี 3 | ไม่ง่ายอย่างที่คิด 🥲‼️

จากปีที่แล้วที่เราเคยเล่าประสบการณ์ How To หาที่ฝึกงานฉบับเด็กปี 2 ไป ปีนี้กลับมากับช่วงการหาที่ฝึกงานที่ครั้ง ซึ่งบอกเลยว่าครั้งนี้กว่าจะได้ที่ฝึกงานไม่ง่ายอย่างที่คิด 🥲 เราก็เลยอยากมาเล่าสิ่งที่ได้เรียนรู้ในปีนี้ เพื่อเป็นแนวทางให้คนที่กำลังหาที่ฝึกงานกัน ใครหาที่ฝึกงานอยู่ กดเซฟโพสต์นี้ไว้

ถูกใจ 247 ครั้ง

การบริหารผลงานที่ดีควรเริ่มอย่างไร

เพราะหัวหน้า ไม่ใช่แค่คนให้คะแนน #บริหารผลงาน #คนเก่งคน #peoplecore #งานได้ผล คนเติบโต

ถูกใจ 0 ครั้ง

ทักษะที่ควรมีติดตัวในการทำงาน ✨📚💯

✨Soft skill ที่ควรมีติดตัวในการทำงาน 💼 - Skill การฟัง👂: เช่น การเข้าประชุม ให้เรามีสติ ตั้งใจฟังเพื่อจับประเด็นสำคัญในการประชุมให้ได้ - Skill การพูด การสื่อสาร 🗣️ : เช่น การประสานงานกับแผนกต่างๆในองค์กร เมื่อได้รับบรีฟจากหัวหน้าและเราต้องกระจายคำสั่งให้แต่ละแผนกเพื่อให้เข้าใจตรงกัน - Skill

ถูกใจ 174 ครั้ง

ภาพผู้หญิงกำลังพูด พร้อมข้อความหัวข้อ '28 Checklist ISO 9001 - เจาะลึกทุกแผนก ฉบับมือโปร! - ฝ่ายคุณภาพ QC QA' ซึ่งเป็นบทนำของเนื้อหาเช็คลิสต์ ISO 9001 สำหรับฝ่ายคุณภาพ

ภาพผู้หญิงกำลังพูด พร้อมข้อความเช็คลิสต์ ISO 9001 ข้อที่ 1 ถามถึงกระบวนการตรวจสอบคุณภาพในระบบ และแนวทางการตอบว่ามี WI, Flow, ระบุ Input-Output ชัดเจน

ภาพผู้หญิงกำลังพูด พร้อมข้อความเช็คลิสต์ ISO 9001 ข้อที่ 2 ถามถึงความเข้าใจนโยบายคุณภาพของทีม QC และแนวทางการตอบที่เชื่อมโยงกับการป้องกันของเสียและลดปัญหาลูกค้า

28 Checklist ISO 9001 - เจาะลึกทุกแผนก ฉบับมือโปรฯ

28 Checklist ISO 9001 - เจาะลึกทุกแผนก ฉบับมือโปรฯ - "ฝ่ายคุณภาพ QA, QC"

ถูกใจ 1 ครั้ง

EP.1/3 - 28 Checklist ISO 9001- เจาะลึกทุกแผนก ฉบั

EP.1/3 - 28 Checklist ISO 9001- เจาะลึกทุกแผนก ฉบับมือโปรฯ "ผู้บริหารสูงสุด"

ถูกใจ 0 ครั้ง

ถามจริง KPI ทำให้พนักงาน “พัฒนา” หรือ “หมดไฟ”?

เคยรู้สึกไหม...ว่าทำงานแทบตาย แต่สุดท้ายตัวเลขบนกระดาษก็ยังไม่พอ? 😩 ทุกครั้งที่ถึงสิ้นเดือน — พนักงานหลายคนไม่ได้ลุ้นโบนัส แต่ลุ้นว่าจะ “รอด KPI ไหม” เพราะในหลายองค์กร KPI กลายเป็น “เครื่องวัดคุณค่า” ของคนทำงานไปแล้ว ทั้งที่จริง ๆ แล้ว...มันควรจะ “ช่วยให้เราโตขึ้น” มากกว่า 🎯 KPI ที่ดีควร “พัฒน

ถูกใจ 0 ครั้ง

รีวิวการฝึกงานสายการบิน EVA AIR✈️

✨ ประสบการณ์ฝึกงานสนามบินสุวรรณภูมิ กับ EVA AIR ✈️💚 วันนี้อยากมาแชร์ประสบการณ์ฝึกงานของเราที่สนามบินสุวรรณภูมิ กับสายการบิน EVA AIR ในแผนก Catering (RC) ค่ะ 🥹 หน้าที่ของแผนกนี้คือ “ดูแลและประสานงานทุกอย่างเกี่ยวกับอาหารบนเครื่องบิน” ตั้งแต่เครื่องลงจอดจนถึงเครื่องออกเลย ✈️ 📍ลักษณะงาน เราจะต้องท

ถูกใจ 37 ครั้ง

เปิดตัว kinn Assignment Tracker มอบหมายงานได้ วัด KPI ได้

#kinnAssignmentTracker #ตารางมอบหมายงาน #วัดKPI

ถูกใจ 56 ครั้ง

🛑 หมดยุค “นักวาดหน้าจอ”…เมื่อ AI ทำ UI ได้ใน 1 นาที ทำไม Designer ที่คิดเป็นถึงยิ่งค่าตัวแพงขึ้น?

🛑 หมดยุค “นักวาดหน้าจอ”…เมื่อ AI ทำ UI ได้ใน 1 นาที ทำไม Designer ที่คิดเป็นถึงยิ่งค่าตัวแพงขึ้น? (จากยุคขาย Output สู่ยุคขาย Judgment ความจริงที่คนทำ Product และ Design ต้องยอมรับก่อนจะหมดความหมาย) “ใช่ครับ วันนี้ AI สามารถจัด Layout หน้าจอได้แล้ว!!!” มันเขียน UX Copy ได้ สรุปผล User Rese

ถูกใจ 0 ครั้ง

📌 KPI ในบริษัทญี่ปุ่น: ไม่ใช่แค่ “ตัวเลข”

📌 KPI ในบริษัทญี่ปุ่น: ไม่ใช่แค่ “ตัวเลข” แต่คือ “คำสัญญา” 📈🇯🇵 หลายคนพอได้ยินคำว่า KPI = ตัวชี้วัดผลงาน ก็เครียดแล้ว 😅 แต่ในบริษัทญี่ปุ่น KPI มักถูกมองว่าเป็น “เป้าหมายที่ทำให้ทีมเดินไปทางเดียวกัน” มากกว่าการจับผิด ✅ คำศัพท์ที่เจอบ่อย (พร้อมคำอ่าน) 目標（もくひょう / mokuhyō） = เป้าหมาย 達成（たっせい /

ถูกใจ 7 ครั้ง

ภาพหน้าจอแล็ปท็อปที่แสดงสเปรดชีต พร้อมแก้วกาแฟเย็น หูฟังไร้สาย และกุญแจรถวางอยู่บนโต๊ะไม้ มีข้อความว่า "5 อาชีพ สำหรับคน 'ไม่อยากมีหัวหน้า' 50K++"

หน้าจอแสดงข้อมูลวิเคราะห์ (Analytics) ของแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดีย โดยมีรายได้โดยประมาณ $0.00 ถูกวงกลมไว้ และมีข้อความเกี่ยวกับการสร้างรายได้จากการ��โพสต์บน Facebook

หน้าจอคอมพิวเตอร์แสดงโปรแกรมตัดต่อวิดีโอ พร้อมข้อความเปรียบเทียบเงินเดือน 30,000 บาทกับการทำงาน 8 ชั่วโมงต่อวัน กับรายได้ 5,000-10,000 บาทต่องานสำหรับบางอาชีพ

5 อาชีพ สำหรับคนไม่อยากมีหัวหน้า 50K+

สำหรับคนเบื่อเลเยอร์องค์กร เราเคยเจอตั้งแต่ staff > section > department > division แผนกเดียว 3 หัวหน้า กว่าจะ approve ได้แต่ละงาน 😂 มาดูอาชีพที่ฟรีจากการมีนายดีกว่า 1️⃣ Freelance Skill 💰 50,000 – 150,000+/เดือน เช่น * ตัดต่อวิดีโอ * ทำ Ads / Marketing * เขียน Content /

ถูกใจ 373 ครั้ง

ผู้นำยุค 2026 : คนที่ “สั่งงานเก่ง” อาจไม่ใช่คนที่องค์กรต้องการอีกต่อไป 🚀 โลกธุรกิจกำลังเปลี่ยน… แล้วภาวะผู้นำของคุณเปลี่ยนตามหรือยัง? ในอดีต “ผู้นำ” มักถูกนิยามว่าเป็นคนที่มีอำนาจในการตัดสินใจสูงสุด สามารถควบคุมทีม สั่งการ และรักษาระเบียบขององค์กรได้อย่างเด็ดขาด แต่ในโลกการทำงานปี 2026 แน

ถูกใจ 0 ครั้ง

คุณเป็นหัวหน้าทีมแบบไหน

🎯 คุณเป็นหัวหน้าทีมแบบไหน? หัวหน้าที่ดี ไม่จำเป็นต้องเหมือนกัน บางคนเก่งสอนและพัฒนาคน บางคนเก่งวางแผน บางคนเก่งวิเคราะห์ บางคนเก่งลงมือทำ บางคนเก่งดูแลทีม บางคนเก่งขับเคลื่อนผลลัพธ์ แต่ทุกสไตล์ล้วนมีคุณค่าในการนำทีมสู่ความสำเร็จ แล้วคุณล่ะ... เป็นหัวหน้าทีมแบบไหน? 1️⃣ สายโค้ช

ถูกใจ 1 ครั้ง

ต้องนั่งทำ Excel เองทั้งวัน สอนใช้ Claude 7 ขั้นตอนสร้าง “Excel” พร้อมผูกสูตร จากชั่วโมง เหลือ ”เสร็จใน 10 นาที“ ฉบับคนทำงานต้องรู้ (แชร์เก็บไว้เลย) อยากให้ AI ทำงานให้ พิมพ์ “cowork” .อาจารย์คร๊าบบบ… ผมเหนื่อยกับงานเอกสารมาก ทั้งทำบัญชีรายรับรายจ่าย คำนวนต้นทุน ตั้งราคาสนค้า ทำ Dashboard

ถูกใจ 6 ครั้ง

ภาพโปรโมทกิจกรรม Lemon8 ชวนโพสต์ #รีวิวอาชีพ เพื่อลุ้นรางวัล โดยมีตัวอย่างหัวข้อที่โพสต์ได้ เช่น รีวิวงานพาร์ทไทม์ Yamazaki และคำถามเกี่ยวกับเงินเดือน พร้อมคำแนะนำให้ใส่ตัวเลขในโพสต์เพื่อเพิ่มยอดคลิก

ภาพแสดงไอเดียการโพสต์ #รีวิวอาชีพ แบ่งเป็นรีวิวงานประจำ เช่น การทำงานที่ AIS, การทำเรซูเม่ และรีวิว�งานพาร์ทไทม์/อาชีพเสริม เช่น งาน Yamazaki, งานสำหรับนักเรียนนักศึกษา และไอเดียรายได้เสริม

ภาพรวมปัญหาและเรื่องราวที่สามารถแชร์หรือระบายเกี่ยวกับงานได้ เช่น ปัญหาการหางานเมื่ออายุมากขึ้น, ปัญหาเรื่องระบบลูกรักในที่ทำงาน, วัฒนธรรมองค์กร และความต่างระหว่างวัย

เคยลงโพสต์ #รีวิวอาชีพ บน Lemon8 หรือยัง? 🤔

แค่ลงโพสต์เกี่ยวกับ #รีวิวอาชีพ แค่ 1 โพสต์ตอนนี้ ก็มีโอกาสลุ้นรางวัล! 🎁 โพสต์อะไรได้บ้าง? 👇 ✅ อาชีพอะไรก็โพสต์ได้ 💼 งานประจำ, งานพาร์ทไทม์, ฝึกงาน, ข้าราชการ, อาชีพเสริม, ฟรีแลนซ์, งานบริการ, พนักงานโรงงาน, งานต่างจังหวัด, งานต่างประเทศ, ประสบการณ์ work & travel อื่น ๆ ✅ อยากรีวิวเร

ถูกใจ 181 ครั้ง

KPI สำหรับทีมโซเชียลมีเดียของแบรนด์ ควรวัดด้วยอะไร?

KPI สำหรับทีมโซเชียลมีเดียของแบรนด์ ควรวัดด้วยอะไร? . #กลยุทธ์ #การตลาดออนไลน์ #สร้างตัวตนบนโลกออนไลน์ #ที่ปรึกษา #ครูวีศุภฤกษ์

ถูกใจ 1 ครั้ง

ภาพคอลลาจของหญิงสาวในชุดทำงานโรงงาน 4 ภาพ พร้อมข้อความตั้งคำถามถึงความเหนื่อยยาก เงินเดือนน้อย และสังคมไม่ดี เพื่อรีวิวชีวิตสาวโรงงาน

มือถือภาพโพลารอยด์หลายใบ แสดงภาพหญิงสาวในชุดทำงานในบรรยากาศออฟฟิศ พร้อมข้อความยืนยันว่าเธอทำงานในส่วนออฟฟิศของโรงงาน

ภาพรถตู้รับส่งพนักงานหลายคันจอดเรียงกันใต้ท้องฟ้ามีเมฆมาก พร้อมข้อความอธิบายถึงความสะดวกสบายของการมีรถรับส่งของโรงงาน

📌รีวิวชีวิตการเป็นสาวโรงงาน🍋✨EP.1

🩷✨ รีวิวชีวิตการเป็นสาวโรงงานฉบับจริงใจ ✨🩷 หลายคนอาจมองว่า “สาวโรงงาน” ต้องเหนื่อย ต้องลำบาก แต่จริง ๆ แล้วไม่เสมอไปเลยค่ะ 😊 สำหรับเรา การทำงานโรงงานคืออีกหนึ่งประสบการณ์ที่มีทั้งความสนุก ความอบอุ่น และการเติบโตในชีวิต 💪 สรุปสั้น ๆ: เหนื่อยนิด แต่มีความสุขมากก 💕 ได้ทั้งเงิน ได้ทั้งเพื่อน แ

ถูกใจ 51 ครั้ง

“ตัวแทนประกัน” อาชีพที่เปลี่ยน Mindset การใช้ชีวิต

มาๆวันนี้จะเล่าให้ฟัง ทำไมอาชีพตัวแทนประกันจึงเปลี่ยน Mindset การใช้ชีวิต . มณเป็นเด็กจบใหม่คนนึง ที่เรียนจบแล้ว สมัครเข้าทำงานในบริษัทเอกชน คือ บริษัทเอไอเอส ตอนนั้นทำงานสนุกมาก แผนกที่มณอยู่ Channel Service Support ดูแล Partner ของบริษัทด้านงานบริการ เขตภาคเหนือตอนบน ได้เดินทางออกต่างจั

ถูกใจ 1 ครั้ง

บทบาทการบริหารการพยาบาล

#CapCut ✨ บทบาทบริหารการพยาบาล 3 ระดับ 👩‍⚕️🩺 เพราะงานพยาบาลไม่ได้มีแค่การดูแลคนไข้ที่หน้างาน แต่การบริหารจัดการทีมก็สำคัญไม่แพ้กัน มาดูกันว่าแต่ละตำแหน่งมีหน้าที่หลักอะไรบ้าง: 💙 ผู้ช่วยหัวหน้าหอผู้ป่วย (Assistant Head Nurse): ยืนหนึ่งเรื่อง "ระบบ-แผน-ตัวชี้วัด" ดูแลภาพรวมตามหลัก POSD

ถูกใจ 0 ครั้ง

✨สรุป ข้อคิด จากหนังสือ ทำงานกับคน GEN Z ต้องรู้

ถ้าคุณยังใช้วิธีเดิม…คุณจะ “แพ้” คน GEN Z แบบไม่รู้ตัว คนรุ่นนี้ ไม่ได้อยาก “ทำงานหนัก” แต่เขาอยาก “ทำงานที่มีความหมาย” ❌ สั่งอย่างเดียว = พัง ❌ คุมทุกอย่าง = ลาออก ❌ ไม่ฟัง = จบเกม แต่ถ้าคุณเข้าใจเขา… ทีมจะ “โคตรไปไกล” ✨ 6 อย่างที่ต้องมี ถ้าอยากชนะใจ GEN Z * เข้าใจตัวตน (เขาไม่

ถูกใจ 5 ครั้ง

ยิ่งธุรกิจโตขึ้น “ราคาที่คุณต้องจ่าย” ไม่ใช่แค่เงินเดือนที่สูงขึ้น แต่มันคือ ความซับซ้อนขององค์กรที่เพิ่มขึ้นแบบทวีคูณ และถ้าคุณยังใช้วิธีบริหารแบบเดิม วันหนึ่งคุณจะพบว่า… บริษัทคุณไม่ได้โต แค่ “ใหญ่ขึ้น…แต่หนักกว่าเดิม” --- เมื่อการเติบโต กลายเป็นภาระ หลายองค์กรเดินมาถึงจุดหนึ่งที

ถูกใจ 0 ครั้ง

ภาพประกอบแสดงลักษณะนิสัยหัวหน้าตามราศีต่างๆ แบ่งเป็น สายโหดแต่ใจดี, สายใจเย็นแต่เนี้ยบ, สายติสท์ และสายซัพพอร์ตจิตใจ พร้อมข้อความอธิบายแต่ละประเภท

เช็กดวง ทายนิสัย…เมื่อแต่ละราศีเป็นหัวหน้า! มีนิสัยยังไง💖🔥

เมื่อแต่ละราศีเป็นหัวหน้า! มีนิสัยยังไง💖🔥 มา #เสริมดวง ด้วย #กำไลหิน พร้อมจี้ออกแบบจาก #ไพ่ทาโร่ต์ ที่ดีที่สุดในแต่ละด้าน การเงิน ความสำเร็จ และความรัก ไม่ว่าจะเป็น.. - การเงิน จี้ The Ace of Pentacle - ความสำเร็จ จี้ The Magician - และความรัก จี้ The Lovers ที่คุณสามารถเลือกส่งเสร

ถูกใจ 3 ครั้ง

ในองค์กรเดียวกัน...แต่ละคนกำลังสู้กับ "ความกลัว" คนละแบบ เวลาพูดถึงปัญหาในองค์กร หลายคนมักสรุปว่าเกิดจากการสื่อสารไม่ดี คนไม่เข้าใจกัน ขาดความร่วมมือ หรือไม่ไว้ใจกัน แต่หากมองลึกลงไปอีกระดับหนึ่ง เราอาจพบความจริงที่น่าสนใจกว่า หลายครั้งปัญหาที่เราเห็นบนพื้นผิว ไม่ได้เกิดจากความไม่ร

ถูกใจ 0 ครั้ง

Growth Mindset อย่างเดียวอาจไม่พอ? ปลดล็อกการทำงานเป็นทีมด้วย "Outward Mindset"

เรารู้จัก Outward Mindset จากทาง SEAC (ปัจจุบันคือ BTS Thailand) ที่เขาได้ลิขสิทธิ์เนื้อหาโดยตรงจาก Arbinger ในช่วงปลายปี 66 โน่นเลยยย ตอนนั้นได้ลองเรียนรู้ผ่านการเล่นบอร์ดเกม Magic Maze และไปฟัง live ของเขาใน Zoom เพื่อทำความเข้าใจเรื่องนี้เพิ่มเติม แล้วก็ตอนโน้นที่ไปเล่นบอร์ดเกมส์ Magic Maze เ

ถูกใจ 2 ครั้ง

คุณกำลังเสีย “20 ความสามารถลับ” ที่ใช้ได้บน Claude Cowork ที่ช่วยทำงานแทน เป๊ะไว ง่าย คนทำงานต้องรู้ (แชร์เก็บไว้เลย) อยากให้ AI ทำงานให้ พิมพ์ “cowork” . [1] อาจารย์คร๊าบบบ… ผมใช้ Claude แค่ “ถาม-ตอบ” เหมือนใช้ AI อื่นๆทั่วไป ไม่รู้เลยว่ามีฟังด์ชั่นเพิ่มอะไรอีกบ้าง . ทั้งที่ Claude มี

ถูกใจ 2 ครั้ง

🛑 บริหารงานได้…ต้องเริ่มจากการ “บริหารคน” ให้เป็น

🛑 บริหารงานได้…ต้องเริ่มจากการ “บริหารคน” ให้เป็น “เมื่อการสั่งคน…ไม่ได้ง่ายเหมือนการพิมพ์ Prompt สั่ง AI" หลายคนมักเข้าใจผิดว่า การเป็นผู้บริหาร หรือผู้นำที่เก่ง คือการมีทักษะในการจัดการ “งาน” หรือวางกลยุทธ์ได้อย่างเฉียบขาด แต่ความจริงที่เจ็บปวดในโลกของการทำงานคือ ต่อให้แผนงาน

ถูกใจ 2 ครั้ง

🛑 อวสาน “ทำงานกลุ่ม”…เมื่อ 1+1 ไม่เคยเท่ากับ 3 ถ้าคุณยังสร้างทีมแบบศูนย์อาหาร

🛑 อวสาน “ทำงานกลุ่ม”…เมื่อ 1+1 ไม่เคยเท่ากับ 3 ถ้าคุณยังสร้างทีมแบบศูนย์อาหาร (Team vs Group ทำไมออฟฟิศที่เต็มไปด้วยคนเก่ง ถึงยังสร้างนวัตกรรมไม่สำเร็จ?) “เราทำงานกันเป็นทีม” “เราต้องมี Empathy กัน” “เราต้องรู้จักภาวะผู้นำ” ประโยคเหล่านี้น่าจะเป็นหนึ่งในคำศัพท์ที่ถูกใช้พร่ำเพรื่อที่สุดใน

ถูกใจ 0 ครั้ง

ภาพคอลลาจของชายหนุ่มในชุดพนักงาน SF Cinema กับเพื่อนร่วมงานในอิริยาบถต่างๆ ทั้งในโรงหนังและร้านกาแฟ พร้อมภาพตกแต่งน่ารักๆ

ภาพเซลฟี่ของชายหนุ่มกับเพื่อนร่วมงานหญิงหลายคนในชุดพนักงาน SF Cinema แสดงถึงมิตรภาพและความสนิทสนมกันในที่ทำงาน

ภาพชายหนุ่มในชุดพนักงาน SF Cinema ยืนกอดอกและภาพเซลฟี่หน้ากระจก แสดงให้เห็นถึงเครื่องแบบและบรรยากาศการทำงาน

ประสบการณ์การทำงานที่ SF Cinema 2 ปี!!🍿🎬

สวัสดีทุกคนเราจะมาเล่าประสบการณ์ทำงานที่SF cinema ตลอดระยะเวลา2ปี ทั้งสนุก เศร้า เหนื่อย ครบรสเลยก็ว่าได้ 😂 เริ่มจากในปี 2566 ตอนอายุ 19 ปี ขอเกริ่นก่อนว่า เรามาเรียนที่กรุงเทพ(คนเดียว) ไม่มีญาติหรือรุ่นพี่หรือเพื่อนเลย มาคนเดียวแบบตัวเปล่าเลยก็ว่าได้ มาถึงอันดับแรกที่คิดไว้คือต้องหางานทำก่อนเล

ถูกใจ 6 ครั้ง

สังคมที่น่ากลัวที่สุด คือ "สังคมการทำงาน"

เมื่อเราโตขึ้น เรามักได้ยินคำบอกเล่าว่า “สังคมคือสิ่งที่ต้องเรียนรู้” แต่เมื่อก้าวเข้าสู่โลกของการทำงานจริง หลายคนกลับพบว่า สังคมที่น่ากลัวที่สุด ไม่ใช่ถนนหนทาง ไม่ใช่คนแปลกหน้า แต่คือที่ที่เราไปทุกวัน ที่ที่เราใช้เวลามากกว่าครึ่งหนึ่งของชีวิต นั่นคือ “สังคมการทำงาน” — ที่ที่ความจริงใจกลายเป็นของหา

ถูกใจ 80 ครั้ง

5 งาน “ไม่มี KPI”แต่รายได้โตเร็ว 💰

บางงานไม่มี KPI…แต่เงินเข้ามากกว่าคนที่โดนกดตัวเลขทุกวัน 🚀 5 งานที่ “ไม่มี KPI” แต่รายได้โตเร็ว 1️⃣ ฟรีแลนซ์สายเฉพาะทาง (Specialist Freelance) เช่น Video Editor, Designer, Dev, Writer 💰 30,000 – 200,000+ บาท / เดือน → ไม่มีเป้ายอดขาย → วัดกันที่ “งานดี ลูกค้ากลับมา” → ยิ่งเก่ง ยิ่งตั้ง

ถูกใจ 38 ครั้ง

$ชายคนหนึ่งกำลังมองแล็ปท็อปด้วยความประหลาดใจ โดยมีโลโก้ ChatGPT ลอยอยู่เหนือหน้าจอที่แสดงคำว่า \"7 Functions\" พร้อมข้อความว่า \"90% ใช้ ChatGPT ไม่รู้มีฟีเจอร์เหล่านี้ 7 ฟังก์ชั่น ช่วย 'ทำงานง่ายขึ้น' ฉบับ 'คนทำงาน' (เซฟเก็บไว้เลย)\" และภาพผู้เขียนมุมล่างขวา$

90% ใช้ ChatGPT ไม่รู้มีฟีเจอร์เหล่านี้ 7 ฟังก์ชั่น ช่วยทำงานง่าย

90% ใช้ ChatGPT ไม่รู้มีฟีเจอร์เหล่านี้ 7 ฟังก์ชั่น ช่วย ”ทำงานง่ายขึ้น“ ฉบับ “คนทำงาน” (เซฟเก็บไว้เลย) [1] ผมเคยใช้ ChatGPT เหมือนเครื่องมือค้นหา ถามไปตอบมา จบแค่นั้น . แต่จริงๆแล้ว ChatGPT ไม่ใช่แค่แชทบอท หาข้อมูล ปรึกษาสอบถามแค่อย่างเดียว สามารถทำอะไรอย่างอื่นได้เยอะมาก . เขาคือ “ผู้

ถูกใจ 3 ครั้ง

ประสบการณ์สุดแย่ ที่หัวหน้าโทรไปเช็คกับที่ใหม่😡

ขอเล่าแบบไม่กั๊กเลยแล้วกัน.... คือเราทำงานที่เดิมมา 5 ปี ครบทุกลูปงานแล้ว และงานเริ่มวนกลับมาที่เดิม รวมถึงหัวหน้าไม่เปิดโอกาสให้เราตัดสินใจแม้แต่เรื่องเล็กน้อย ซึ่งมันเป็นสิ่งที่เราเคยทำอยู่แล้ว และเรามองเห็นช่องว่างของการทำงานนั้นๆ ต่อมาผู้บริหารที่เราทำงานใกล้ชิด เห็นว่าเราสามารถทำงานได้

ถูกใจ 185 ครั้ง

Toxic Culture: องค์กรไม่ได้พังเพราะคู่แข่งเสมอไป...แต่พังเพราะ "คนเป็นพิษ" ที่ถูกปล่อยให้อยู่ในระบบ หลายองค์กรลงทุนกับเทคโนโลยี ลงทุนกับ AI ลงทุนกับการตลาด ลงทุนกับการสร้างแบรนด์ แต่กลับลืมลงทุนกับสิ่งที่สำคัญที่สุด... "วัฒนธรรมองค์กร" และเมื่อวัฒนธรรมเริ่มป่วย ต่อให

ถูกใจ 0 ครั้ง

ดูเพิ่มเติม