Resign yourself or wait to hire out.
Many people now have questions in mind that
"Do you want to resign yourself... or wait for him to hire?"
Some people want to leave so they can end quickly, control their own rhythm.
But some people think that if they wait for the company to leave,
At least it's fully compensated for unemployment.
Seriously, there's not the cheapest answer.
Because each person's life is not the same
Some ready waders start over.
Some people want to wait, make sure there's somewhere to go.
Lastly, whether we are "self-issued" or "given out"
The important thing is... we have to know that we are walking away "because of our own choices," not because of our minds. 🌿
หลายคนอาจเคยตั้งคำถามในใจว่า จะเลือกลาออกเอง หรือรอให้บริษัทเป็นฝ่ายให้ออกดี คำตอบนี้ขึ้นอยู่กับสถานการณ์ส่วนบุคคลและเป้าหมายในชีวิตมากกว่ากฎตายตัว การลาออกเองมักให้ความรู้สึกควบคุมชีวิตได้มากกว่าและเป็นการเริ่มต้นใหม่ที่รวดเร็ว แต่ต้องเตรียมแผนทางการเงินและอารมณ์ให้พร้อมเพื่อรับมือกับสถานการณ์ที่อาจเกิดขึ้น โดยเฉพาะถ้าหากยังไม่มั่นใจว่าจะหางานใหม่ทันทีได้ ต้องวางแผนล่วงหน้าและมั่นใจในความพร้อมของตัวเอง ขณะเดียวกัน การรอให้บริษัทเป็นฝ่ายจ้างออกอาจได้สิทธิ์ค่าชดเชยและประโยชน์ว่างงานที่ช่วยเพิ่มความมั่นคงทางการเงินในช่วงเปลี่ยนผ่าน แต่ข้อเสียคืออาจต้องเผชิญกับความไม่แน่นอนและความเครียดจากการถูกบังคับให้ออกจากงานโดยไม่ได้ตั้งใจ ไม่ว่าจะเลือกอย่างไร สิ่งสำคัญคือการตัดสินใจต้องอยู่บนพื้นฐานของความตั้งใจและความรู้สึกว่าเราเลือกทางเดินนั้นเอง ไม่ใช่เลือกเพราะความจำใจ เพื่อสามารถก้าวเดินไปอย่างมั่นคงและมีพลังในการพัฒนาตนเองต่อไป นอกจากนี้ ควรพิจารณาด้วยว่าเป้าหมายระยะยาวของเราคืออะไร เช่น ต้องการเรียนรู้ทักษะใหม่ หาโอกาสที่ดีกว่า หรืออยากพักผ่อนและทบทวนตัวเอง สิ่งเหล่านี้จะช่วยชี้นำการตัดสินใจที่เหมาะสมกับชีวิตเราได้ดียิ่งขึ้น ท้ายที่สุด การรับคำปรึกษาจากผู้เชี่ยวชาญหรือพูดคุยกับคนใกล้ชิดก็เป็นทางเลือกที่ดีในการช่วยให้เราได้เห็นภาพรวมของสถานการณ์จริงมากขึ้น และเตรียมพร้อมอย่างรอบคอบก่อนเลือกทางเดินที่ใช่สำหรับตัวเราเอง