Share two job experiences with the reasons why I wanted to quit.
✨ will share the experience of why we want to resign.
- At the end, we started working at the first place for a year. 💚
- We worked for a year and six months. 🧡
(both of which teach us to learn and grow better than ever)
✨ this one is only a personal experience, if anyone has an opinion can share it. 🤤
🔎 normally when we feel like resigning, the main reason comes from three main things.
1. Work
2. Money
3. Colleagues
When we quit, we tried to list what the problems were caused by us, and can we solve them?
⚖️ we try to weigh that. If you go, it will find something better. Is it true that the problems in the new place we will find?!
‼️ Every company has a problem. He hired us to solve it.
🤯 when we want to quit, it doesn't start with us wanting to quit.
- It's getting this feeling, getting more frequent, more frequent.
From every month > > every week > > every day
🤔 when it gets more frequent, do we feel like, okay, maybe we need a new job?
😗 while we were thinking about ourselves, we chose to file a resume to open up new opportunities for us.
⚠️ when filing the resume, we don't know if it's new, right?
- But with the problems we've experienced here, it can't be solved. We'll try to find a new place. I don't know if it's better, but it's not good now.
This is the main reason we resigned. Anyone can share it.
# Share the resignation experience # Resignation experience # Resignation review # Resignation review # Resigned from the staff
การตัดสินใจลาออกจากงานเป็นเรื่องที่ท้าทายและต้องใช้ความกล้าหาญอย่างมาก มักมีปัจจัยหลายอย่างเข้ามาเกี่ยวข้อง เช่น ความไม่พอใจในงานที่ทำ เงินเดือนที่ไม่ได้ตามความคาดหวัง หรือความสัมพันธ์ที่ไม่ดีในที่ทำงาน สำหรับผู้ที่เคยผ่านประสบการณ์ทำงานหลายที่เหมือนกับที่แชร์ในบทความนี้ มันสามารถสร้างการเรียนรู้และพัฒนาตนเองได้อย่างดี ผ่านมา การทำงาน 2 บริษัทในระยะเวลาที่ต่างกันช่วยให้เห็นความแตกต่างและข้อดีข้อเสียของแต่ละที่ชัดเจนขึ้น การที่ตั้งใจนั่งลิสต์ปัญหาและค้นหาสาเหตุที่แท้จริงว่าทำไมถึงอยากลาออกเป็นจุดเริ่มต้นที่สำคัญ เพราะทำให้เราเข้าใจตัวเองมากขึ้น และช่วยให้เลือกว่าแก้ไขปัญหาในที่เดิมได้หรือควรมองหาสิ่งใหม่ จากประสบการณ์ส่วนตัว พอเริ่มรู้สึกอยากลาออกนั้น มันจะค่อยๆ เกิดขึ้นทีละนิด จนในที่สุดความรู้สึกนี้ถี่ขึ้นอย่างสม่ำเสมอ จนเราคนหนึ่งต้องกลับมาตั้งคำถามกับตัวเองว่า "งานที่เราทำอยู่ตอบโจทย์ความสุขและการเติบโตในชีวิตหรือไม่" เรายังมีโอกาสเรียนรู้อะไรใหม่ๆ หรือต้องเจอปัญหาซ้ำซากโดยไม่มีทางออกหรือเปล่า เมื่อพิจารณาแล้วว่าปัญหาไม่ได้รับการแก้ไขและมีแนวโน้มจะยืดเยื้อ การเปิดโอกาสด้วยการยื่นเรซูเม่เพื่อหาประสบการณ์ใหม่ก็เป็นทางเลือกที่ดี ถึงแม้จะยังไม่รู้ว่า "ที่ใหม่จะดีกว่าหรือไม่" แต่การรักษาทัศนคติที่เปิดกว้างและพร้อมเรียนรู้จะช่วยเราในการปรับตัวและรับมือกับความเปลี่ยนแปลงได้ง่ายขึ้น สุดท้าย การลาออกไม่ใช่เรื่องลบเสมอไป เพราะเป็นการให้โอกาสกับตัวเองในการค้นหาสิ่งที่เหมาะสมกว่า บางครั้งการเปลี่ยนแปลงอาจนำมาซึ่งความสุขและความสำเร็จที่เราคาดไม่ถึง มากไปกว่านั้น การแลกเปลี่ยนประสบการณ์กับผู้อื่นที่ผ่านสถานการณ์เดียวกันจะช่วยให้เราได้รับมุมมองที่หลากหลายและแรงบันดาลใจใหม่ๆ ในการเดินหน้าต่อ
