Berdasarkan pengalaman saya bekerja dalam pasukan yang mementingkan kerjasama, saya dapati bahawa KPI semata-mata bukanlah faktor utama yang mengikat kita sebagai satu pasukan. Kadangkala, aktiviti santai seperti sesi minum bubble tea bersama boleh meningkatkan hubungan dan motivasi dalam kerja berpasukan. Contohnya, di firma tempat saya bekerja sebelum ini, kami sering mengadakan sesi makan bersama sambil memesan pelbagai jenis milktea kegemaran. Ia bukan sahaja mewujudkan suasana yang lebih santai dan mesra tetapi juga membuka ruang untuk perbincangan tidak formal yang sangat berguna untuk memecahkan kebuntuan dalam projek. Selain itu, pengalaman saya juga menunjukkan bahawa kesediaan untuk menerima dan menyediakan peluang kepada siapa sahaja yang berminat, sama ada full time atau intern, membina kepelbagaian dalam pasukan dan merangsang ide kreatif terutama dalam bidang pemasaran. Ini sejajar dengan tema pengambilan baru yang diketengahkan iaitu menyambut baik sesiapa yang suka minum bubble tea, sebagai simbol keterbukaan dan budaya kerja yang positif. Mengikut OCR yang menyebut "What is TEAMWORK?" dan "Join us now!!!", saya boleh katakan bahawa teamwork sebenar lahir daripada keseimbangan antara pencapaian objektif kerja dan pengekalan suasana kerja yang menyenangkan. Oleh itu, kalau anda seorang yang gemar bubble tea dan ingin menyertai dunia pemasaran, ini adalah peluang terbaik untuk meningkatkan kemahiran sambil menikmati apa yang anda suka.