Hi I'm Tara, kali ini aku sharing buat temen2 yang masih kuliah, freshgraduate, lagi jalanin program kantor, internship tentang Percepatan Karir🗽
Jika dipahami mudah tapi praktiknya memang butuh mental yang kuat *namanya juga kerja yaa😬
Hardskill diatas butuh softskill ketelitian, kedisiplinan, time management, dan lain lain. Kalau dibayangkan emang 10000% gampang ya😬 tapi asli menurutku yang baru 3 tahun lebih bekerja rasanya uuu roller coster up and down. Kuncinya sama kaya ngonten yaitu konsisten💆🏻♀️🥹
... Baca selengkapnyaWaktu masih jadi CS, aku sama sekali nggak kebayang bakal nyemplung ke dunia audit. Tapi justru dari CS itu aku mulai pelan‑pelan paham tahapan proses audit, karena tiap hari ketemu data, dokumen, dan SOP.
Biar lebih kebayang, aku coba jelasin tahapan proses audit versi pengalaman pribadi, pakai bahasa yang gampang.
1. Perencanaan audit
Di awal, auditor nggak langsung periksa angka. Biasanya kami mulai dari ngobrol sama klien, minta dokumen dasar, dan pelajari SOP mereka. Di tahap ini aku ngerasa pengalaman sebagai CS kepake banget, karena sudah terbiasa baca SOP, alur penjualan, dan ngerti jalur komunikasi internal. Itu bikin aku lebih cepat paham proses bisnis klien.
2. Memahami bisnis & alur transaksi
Sebelum cek detail, auditor harus paham dulu: perusahaan ini jual apa, alur penjualan gimana, siapa yang approve, siapa yang input data. Dulu waktu di CS, aku sering tanya ke bagian lain soal alur pesanan sampai barang dikirim. Ternyata pola pikir ini kebawa ke audit: aku jadi lebih kritis nanya, “Setelah order masuk, ini larinya ke mana? Siapa yang catat di sistem? Bukti apa yang dipakai?”
3. Pemeriksaan dokumen (testing)
Tahapan proses audit yang paling kerasa itu saat mulai cek dokumen satu per satu. Mulai dari faktur, bukti transfer, kontrak, sampai jurnal di sistem. Di sini istilah kayak Neraca, Penjurnalan, PPh, dan lain‑lain mulai sering muncul. Aku dulu belajar istilah itu pelan‑pelan, sambil kerja, bukan langsung jago. Kuncinya jangan malu nanya dan rajin catat.
4. Analisis & penarikan kesimpulan
Setelah cek sampel dokumen, auditor bakal narik kesimpulan: ada yang janggal nggak, sesuai SOP atau nggak. Nah, soft skill problem solving kepake banget. Mirip waktu di CS harus cari solusi keluhan customer, di audit pun kita cari akar masalah, bukan cuma nunjukin salahnya di mana.
5. Pelaporan hasil audit
Tahapan terakhir adalah menyusun laporan. Ini bukan cuma nulis formal, tapi juga gimana cara menyampaikan temuan dengan bahasa yang bisa diterima klien. Pengalaman komunikasi sebagai CS bantu banget: aku terbiasa pilih kata yang sopan tapi tegas.
Kalau kamu masih CS dan pengin percepat karir ke dunia audit atau posisi lain, saran dari aku:
- Jadikan CS sebagai awal pembelajaran karir tingkat pertama, bukan buntu.
- Pahami SOP dan alur penjualan di kantor kamu sekarang, karena pola pikirnya kepake banget di audit.
- Mulai belajar dasar akuntansi (neraca, penjurnalan, PPh) dari YouTube atau modul gratis.
- Latihan interview dan bikin CV yang jelas nunjukin skill problem solving dan komunikasi.
Perjalananku dari CS sampai jadi auditor itu nggak instan, tapi tahapan proses audit yang sekarang aku kerjain ternyata banyak dipengaruhi kebiasaan waktu masih di frontliner. Jadi kalau kamu sekarang masih di CS, jangan minder. Justru itu bisa jadi fondasi kuat buat naik level ke karir yang kamu mau.
mantaap kak kontenny, semangat teruss yaa kakk semoga semakin naik impresinyaa 🥰