มีใครกำลังลังเลเหมือนกันไหม…

เคยเจอสถานการณ์ที่หัวหน้าของเราทำให้รู้สึกเครียดจนแทบจะอดทนไม่ไหวไหมครับ? ผมเองก็เคยผ่านประสบการณ์คล้ายๆ นี้ เคสที่เจอบ่อยคือหัวหน้าที่มักจะโยนงานมาทิ้งไว้แล้วหายไประหว่างทาง โดยบอกว่างานง่ายมากให้ทำก่อน แต่พอส่งกลับไปก็โดนด่าแบบไม่เข้าใจว่าปัญหาคืออะไร การต้องเจอกับหัวหน้าที่ไม่มีการวางแผน หรือประชุมแม้แต่น้อย แต่กลับมอบหมายงานอย่างเร่งด่วนจนไม่ทันตั้งตัว ก็เป็นอีกหนึ่งความท้าทายที่ทำให้รู้สึกหมดไฟอยู่เหมือนกัน หลายครั้งเราก็ได้แต่รอคอยคำตอบที่ไม่เคยมาถึง เพราะหัวหน้าไม่กล้าตัดสินใจ นั่นทำให้เราต้องอยู่ในวังวนของความไม่ชัดเจน นอกจากนี้ยังมีหัวหน้าที่ชอบเปรียบเทียบกับพนักงานคนเก่า โดยไม่เคยสอนหรือชี้แนะแนวทางให้ชัดเจน ทำให้เรารู้สึกเหมือนทำงานไม่ดีพอในสายตาเขา แถมวิจารณ์แรงแต่ไม่เคยให้คำชมอย่างจริงใจ ก็ยิ่งทำให้ความมั่นใจในตัวเองลดลงและส่งผลถึงความสัมพันธ์ในทีมด้วย จากประสบการณ์ตรง ผมแนะนำว่าสิ่งที่ควรทำคือจดบันทึกงานและเก็บผลงานเหล่านั้นไว้ในพอร์ตโฟลิโอ เพื่อเป็นหลักฐานและแหล่งอ้างอิงเวลาต้องยื่นเรื่องหรือสมัครงานใหม่ นอกจากนี้อาจหาช่องทางพูดคุยกับ HR หรือเพื่อนร่วมทีมเพื่อหาวิธีช่วยกันแก้ไขสถานการณ์ไปก่อน หากสถานการณ์ไม่ดีขึ้นและเริ่มส่งผลต่อสุขภาพจิต ก็ควรยอมปล่อยวางและหางานใหม่ที่เหมาะสมจะดีกว่า เพราะสุขภาพจิตสำคัญกว่าการอดทนเพื่อโบนัส สุดท้าย อยากชวนให้ทุกคนที่เจอหัวหน้า Toxic ลองแชร์ประสบการณ์กัน เพราะบางทีการได้พูดคุยและเข้าใจว่าเราไม่ได้อยู่คนเดียว ก็ช่วยให้หาทางออกได้ง่ายขึ้นครับ