初めての仕事で1日の経験を積み、すぐに辞める😭
それは最初の仕事者1と呼ぶことができますか?これは最初の仕事ではなく、10ヶ月以上これほど早く辞任したことがないためですが、その理由は
1.時間は思った通りではありません。アナウンスでは、シフト制で行われています。xx-xxやxx-xxの時は、6時間だけ行われると思っていましたが、仕事の日は11時間半一日中行われています。
最初に聞かないのは間違っていますし、収入について考えれば、より少ない時間で他の仕事をすることができますが、同じゲットマ😩
2。当時の私たちの健康状態は、月経が来ること+潜在的なサラシミア、めまい、暗い顔、多肉植物、午後8時から別の日の正午まで帰宅することでした。とても疲れていました。💀
3.2つのレートを受け取るのを見て、同僚がいると思います。要約すると、それを一人で行います。長老の教える仕事はありますが、その後はおそらく一人でやらなければなりません。
とても寂しい
彼は私たちに自分たちのようにすべてを一人でやらせてくれました、はははは。自分たちで店を開き、掃除、拭き、数え、在庫、どのモデル、どの色、どのような色、買い手が誰で、誰が店内に入ってくるか、何時ですか?すべての紙に書いてトップの要約、スケジュール、一緒に働く、店を閉める、ドア自体をロードする、ただ一人の😅、その時点で私たちは経験豊富な人を雇うべきです。個人的には、このシステムと作業時間が好きではありません。
要約すると、その日に戻る前にオーナーと話をしたいと思います。1時間の話がありました。私たちは驚くほど😂から抜け出すことができました。機会と経験の両方に感謝し、時間を無駄にしたことをオーナーにお詫び申し上げます。しかし、私はそれに本当に興味がありません。仕事を始める前に聞かなければならなかった経験と教訓を得たとしましょう。私はたくさん働き、たくさんの面接を受けましたが、その時は少し緩かったです。フリーランスをするために戻ってきてください、ハハハハ。家にいるのは良いことです。😂
พอพูดถึง “วันทำงาน” เราว่าหลายคนเคยเจอเหมือนกันคืออ่านประกาศแล้วนึกภาพอย่างหนึ่ง แต่พอไปวันแรกกลับเป็นอีกแบบเลย ของเราบทเรียนใหญ่คือ ก่อนตกลงเริ่มงาน (หรืออย่างน้อยก่อนเข้าวันแรก) ควรถามรายละเอียดให้ครบ จะได้ไม่ต้องมานอยด์หรือเสียสุขภาพทีหลัง สิ่งที่เราแนะนำให้ถามให้ชัดเกี่ยวกับ “วันทำงานจริง” 1) เวลางานต่อวันกี่ชั่วโมงแน่ๆ: กะเช้า/กะเย็นคือกี่โมงถึงกี่โมง และ “รวมพัก” หรือ “ไม่รวมพัก” เช่น บางที่บอกทำ 6 ชม. แต่จริงๆ คืออยู่ร้าน 11 ชม. ครึ่งเพราะมีช่วงคาบเกี่ยว/เตรียมเปิด-ปิดร้าน 2) วันหยุดและตารางกะ: หยุดสัปดาห์ละกี่วัน เลือกวันได้ไหม ตารางออกล่วงหน้ากี่วัน ถ้าต้องจัดตารางเองต้องมีคนคอนเฟิร์มไหม 3) หน้าที่งานในวันทำงาน: ทำเฉพาะขาย/บริการลูกค้า หรือรวมเปิดร้านเอง ปัดกวาดเช็ดถู นับสต๊อก จดบันทึกรายการขาย สรุปยอด ปิดร้าน ล็อกประตู ฯลฯ ถ้าทำหลายอย่างควรถามว่ามี SOP/เช็กลิสต์ให้ไหม ไม่งั้นวันแรกจะมึนมาก 4) จำนวนคนในกะ: ประกาศรับ 2 อัตราไม่ได้แปลว่ามีเพื่อนทำงานทันที ถามเลยว่าในกะเราจะอยู่คนเดียวไหม มีพี่เทรนกี่วัน แล้วหลังเทรนต้อง “ยืนเดี่ยว” เลยหรือเปล่า 5) รายได้คิดแบบไหน: ค่าจ้างต่อชั่วโมง/ต่อวัน OT คิดไหม เบรกกินข้าวเป็นเวลางานหรือไม่ รวมถึงค่าเดินทาง/ค่าอาหาร (ถ้ามี) ทริกเล็กๆ ที่ช่วยประเมินความไหวของตัวเองในวันทำงาน - ลองคำนวณ “ชั่วโมงอยู่หน้างานจริง” + เวลาเดินทางไปกลับ ถ้าเกิน 10–12 ชม./วัน ให้ถามตัวเองว่าไหวต่อเนื่องได้กี่วัน โดยเฉพาะคนที่มีโรคประจำตัวหรือช่วงร่างกายไม่พร้อม - ถ้าเป็นงานที่ต้องยืนทั้งวัน ให้เตรียมรองเท้าที่ซัพพอร์ตดีๆ และพกของจำเป็น เช่น น้ำ ขนมเล็กๆ ยาดม/ยาแก้ปวด (ตามความเหมาะสม) เพราะวันแรกๆ ร่างกายช็อกง่ายมาก ถ้ารู้สึกว่างานไม่ตรงกับที่ตกลง ควรคุยยังไง - พูดด้วยข้อเท็จจริง: “ในประกาศแจ้งเวลาประมาณ… แต่วันทำงานจริงเป็น… เลยอยากขอความชัดเจนเรื่องกะ/ชั่วโมงงาน” - ถ้าไม่ไหวจริงๆ ให้แจ้งตรงๆ แบบสุภาพ และขอบคุณโอกาส เหมือนที่เราทำ การออกตั้งแต่ต้นบางทีดีกว่าฝืนจนสุขภาพพัง สุดท้ายเราไม่ได้บอกว่าอยู่วันเดียวแล้วลาออกเป็นเรื่องผิดนะ แต่ “วันทำงานแรก” มันคือวันที่ทำให้เราเห็นภาพจริงที่สุด ถ้าระบบไม่เหมาะกับเรา ถามให้ชัด-คุยให้ตรง-ตัดสินใจเร็ว ก็ช่วยประหยัดเวลาและเซฟสุขภาพได้มากเลยค่ะ