ภัทราภรณ์ เก่งรุ่งเรืองชัย หรือ "เนอส" ส.ก. พรรคประชาชน ได้ออกมาเปิดเผยความในใจถึงความท้าทายและอุปสรรคในการทำหน้าที่ตรวจสอบความโปร่งใสในการบริหารงานของ กทม.
🔴 ส.ก. ไม่ถึงครึ่ง เท่ากับ "เสียเวลาชีวิต"
ในการให้สัมภาษณ์ล่าสุด เมื่อถูกตั้งคำถามว่า หากการเลือกตั้ง ส.ก. ในรอบหน้า พรรคประชาชนได้ที่นั่งไม่ถึงครึ่งของสภา กทม. จะรู้สึกท้อหรือไม่ น.ส.ภัทราภ รณ์ ได้ยอมรับอย่างตรงไปตรงมาว่า "เอาจริงปะ ถ้าได้ไม่ถึงครึ่งอะ ท้อมาก คือถ้าได้ไม่ถึงครึ่งอะ เราจะรู้สึกเสียเวลาชีวิตเลยอะ 4 ปีข้างหน้า"
น.ส.ภัทราภรณ์ ขยายความว่า แม้การทำงานช่วยเหลือในระดับพื้นที่จะยังคงดำเนินต่อไปได้ แต่ในระดับโครงสร้างนั้น ความตั้งใจที่จะเข้าไปจัดการกับระบบที่ไม่ถูกต้องจะถูกแช่แข็งทันที "มันจะจบสิ้นไปเลยเว้ย 4 ปีข้างหน้าอะ มันไม่... ทำงานตรวจสอบทุจริตไปเพื่ออะไรวะ คือตรวจไปแล้วก็โหวตแพ้" ซึ่งจะทำให้สถานการณ์วนกลับไปสู่จุดเดิม เหมือนการฉายภาพซ้ำที่ฝ่ายตรวจสอบทำหน้าที่อย่างหนัก แต่สุดท้ายก็พ่ายแพ้ในขั้นตอนการลงมติ
🔴 ซัดลัทธิบูชาตัวบุคคล วิจารณ์ไม่ได้-เหมือนจะฆ่ากันตาย
นอกจากความท้อถอยในกลไกสภาแล้ว น.ส.ภัทราภรณ์ ยังได้วิพากษ์วิจารณ์ถึงบรรยากาศทางการเมืองภายนอก โดยพุ่งเป้าไปที่ "ลัทธิบูชาตัวบุคคล" ที่ทำให้การตรวจสอบการทำงานของผู้บริหาร กทม. กลายเป็นเรื่องที่เต็มไปด้วยแรงเสียดทาน "การบูชาตัวบุคคลน่ะมันหนักจริงๆ เว้ย เราสามารถชื่นชมและรักคนคนนึงได้โดยที่ยอมรับว่าเขามีข้อเสีย คือเขาคือมนุษย์คนนึง"
เธอย้ำว่า การนำเสนอข้อมูลหรือข้อบกพร่อง ไม่ได้มีจุดประสงค์เพื่อทำลายล้างทางการเมือง แต่เป็นการทำหน้าที่เพื่อให้เกิดการแก้ไขปรับปรุง "การที่เราพูดเรื่องข้อเสียของเขา เพื่อให้เขาปรับปรุงตัว มันไม่ใช่ว่าเราพูดออกมาเสร็จว่ามีประเด็นนี้ มันจะต้องฆ่ากันให้ตาย"
🔴 แฉพฤติกรรมโยนภาระ ท้าสภา "จับให้ได้ ไล่ให้ทัน"
น.ส.ภัทราภรณ์ ยังได้เปิดเผยถึงพฤติ กรรมการบริหารงานของ กทม. เมื่อเผชิญกับการตรวจสอบ โดยยกตัวอย่างกรณี "งบซ่อมสภาฯ" ซึ่งเมื่อฝ่ายตรวจสอบพบความผิดปกติและท้วงติง แทนที่ผู้บริหารจะถอนโครงการกลับไปทบทวน กลับเลือกที่จะปล่อยผ่านและโยนภาระให้กับสภา กทม.
"คุณเป็นคนเสนอแล้วมันมีปัญหาแทนที่คุณจะถอน คุณก็บอกว่าก็ส่งให้สภาแล้วไง หน้าที่คุณคุณก็ตรวจสิ จับให้ได้นะไล่ให้ทัน" น.ส.ภัทราภรณ์ กล่าว พร้อมเสริมว่าพฤติกรรมดังกล่าวทำให้สภาต้องมาถกเถียงและ "ตีกันเองว่าจะตัดหรือไม่ตัด" ทั้งที่ต้นทางของปัญหามาจากตัวผู้เสนอโครงการ
จากประสบการณ์ที่ได้ติดตามและสนับสนุนงานตรวจสอบของผู้แทนสภากรุงเทพฯ ผมเห็นว่าเสียงของส.ก. ที่น้อยกว่า 50% ในสภา กทม. นั้นส่งผลกระทบอย่างมากต่อประสิทธิภาพการทำงานของฝ่ายค้านและกลุ่มตรวจสอบความโปร่งใส เพราะเมื่อฝ่ายตรวจสอบต้องเผชิญกับเสียงข้างมากของฝ่ายบริหารที่มักจะปฏิเสธหรือไม่ยอมรับฟังข้อเสนอแนะ เรื่องของการแก้ไขหรือป้องกันทุจริตก็มักจะถูกชะลอหรือไม่ได้รับการดำเนินการจริงจัง ผมคิดว่าปัญหาลัทธิบูชาตัวบุคคลที่เกิดขึ้นในการเมืองท้องถิ่นนั้นมีผลอย่างมากต่อการตรวจสอบงานบริหาร ซึ่งการสนับสนุนแบบไม่ตั้งคำถามหรือปฏิเสธทุกความเห็นวิจารณ์เมื่อมันเกี่ยวข้องกับผู้นำหรือผู้บริหารนั้น ทำให้ภาพรวมของการบริหารงานขาดความโปร่งใสและพัฒนาได้ไม่เต็มที่ สิ่งที่น่าสนใจและเป็นประเด็นที่ส.ก. ภัทราภรณ์ เน้นย้ำคือการโยนภาระให้ฝ่ายสภาในการจัดการแก้ปัญหางบประมาณหรือโครงการที่มีปัญหา เช่น กรณี "งบซ่อมสภาฯ" ซึ่งฝ่ายบริหารกลับไม่ยอมถอนโครงการแต่ปล่อยให้สภาตัดสินใจทำให้เกิดความขัดแย้งและเสียเวลาในการทำงานของฝ่ายสภาอย่างมาก ในฐานะคนที่มีประสบการณ์ร่วมงานกับทีมตรวจสอบ ผมเห็นว่าการตรวจสอบและวิพากษ์วิจารณ์งานบริหารควรเป็นเครื่องมือที่ช่วยปรับปรุงและพัฒนาการทำงาน ไม่ใช่กลไกที่ถูกใช้เพื่อโจมตีหรือทำลายล้างกันทางการเมือง การทำงานเชิงรุกที่มองเห็นประเด็นปัญหาและเสนอทางแก้ไขอย่างสร้างสรรค์จึงสำคัญมากโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อเสียงของฝ่ายค้านหรือฝ่ายตรวจสอบไม่ถึงครึ่งสภา สุดท้ายนี้ การได้ส.ก.ในสัดส่วนที่มากพอจึงเป็นเรื่องจำเป็นเพื่อประสิทธิภาพในการตรวจสอบและการบริหารที่โปร่งใสมากขึ้น ส่งผลให้ผู้บริหารต้องรับผิดชอบต่อสาธารณะได้จริงและสามารถขับเคลื่อนกรุงเทพฯให้ดียิ่งขึ้นตามเป้าหมายของประชาชนอย่างแท้จริง
ดูความคิดเห็นเพิ่มเติม