ที่สเปน…อย่ากดดันพนักงาน…ลค.เราต้องรอได้

8/1 แก้ไขเป็น

... อ่านเพิ่มเติมจากประสบการณ์ส่วนตัว เมื่อได้ไปเยือนประเทศสเปน ผมสังเกตเห็นว่าวิธีการทำงานในร้านอาหารหรือร้านค้าต่างๆ จะไม่รีบเร่งเหมือนกับบางประเทศที่มีวัฒนธรรมการบริการเร็วทันใจที่เน้นประสิทธิภาพสูงสุด ที่น่าสนใจคือลูกค้าทุกคนจะได้รับการบอกตรงๆ ว่า "อย่ากดดันพนักงาน" เพราะถ้าเร่งรีบหรือรบกวนพนักงานมากเกินไป บางครั้งอาจทำให้บริการช้าลงหรือไม่เต็มใจบริการอย่างที่ควรจะเป็น นี่สะท้อนให้เห็นว่าพนักงานมีความเคารพในกระบวนการทำงานที่เป็นอยู่ของตนเองและลูกค้าก็ต้องเรียนรู้ที่จะอดทนรอ สำหรับนักท่องเที่ยวที่เคยชินกับบริการรวดเร็วในประเทศอื่น อาจรู้สึกไม่คุ้นชินกับการต้องรอแต่ถ้าเข้าใจวัฒนธรรมนี้แล้ว จะช่วยให้ประสบการณ์การท่องเที่ยวราบรื่นและสนุกสนานมากขึ้น นอกจากนี้ สภาพแวดล้อมการทำงานแบบไม่เครียดนี้ยังช่วยลดความตึงเครียดของพนักงาน ส่งผลให้บริการด้วยใจและมีมิตรไมตรี มากกว่าการวิ่งวุ่นหรือกดดันจนเกิดความเครียด ท้ายที่สุด การเรียนรู้ที่จะเคารพและปรับตัวเข้ากับวัฒนธรรมการทำงานในแต่ละประเทศ เช่นที่สเปน จะช่วยให้เราเป็นลูกค้าที่ดีและมีความสุขกับการใช้บริการอย่างแท้จริง

โพสต์ที่เกี่ยวข้อง

🧠 รวมคำถามสัมภาษณ์พนักงาน ที่ HR ควรถาม (คัดคนให้ได้ “ตัวจริง”)
การสัมภาษณ์งานไม่ใช่แค่ถาม–ตอบ แต่คือการ “อ่านคน” ผ่านคำถาม คำถามที่ดี จะช่วยให้เราเห็นทั้ง ✔ ทักษะ ✔ ทัศนคติ ✔ วิธีคิด ✔ และความเหมาะสมกับองค์กร บทความนี้รวบรวมคำถามสำคัญที่ HR ควรใช้ เพื่อคัดเลือกพนักงานให้ได้ “ใช่จริง” 🔹 1. คำถามพื้นฐาน (ดูตัวตนและความมั่นใจ) ใช้เปิดบทสนทนา และดูภาพรวมข
Siwaporn

Siwaporn

ถูกใจ 7 ครั้ง

ภาพหน้าปกแสดงหัวข้อ '5 คอร์สน่าเรียน' เนื้อหาสั้น สนุก เรียนฟรีผ่าน AIS LearnDi โดยมีคนกำลังใช้แล็ปท็อปเป็นฉากหลัง พร้อมโลโก้ Lemon8
รายละเอียดคอร์ส 'Cyber security awareness : Generative AI ดูให้ออกจริงหรือหลอก' ระยะเวลา 5 นาที สอนวิธีแยกแยะ Deepfake และข่าวปลอมจาก AI เพื่อความปลอดภัยในโลกไซเบอร์
รายละเอียดคอร์ส 'Chick Talk' ระยะเวลา 1 ชั่วโมง 43 นาที สอนภาษาอังกฤษสำหรับการทำงานอย่างสนุกสนาน พร้อมเทคนิคการใช้คำศัพท์และสร้างความกล้า โดยครูลูกกอล์ฟ
แชร์ 5 คอร์สเรียนที่พนักงาน AIS ห้ามพลาด!
ทุกคนรู้มั้ยว่า AIS เค้ามี "AIS LearnDi" แพลตฟอร์มที่รวมคอร์สเรียนน่าสนใจไว้ให้พนักงาน AIS ได้เข้าไปอัปสกิลกันได้ตลอดเวลาด้วยนะ! วันนี้เราลองเข้าไปส่องใน AIS LearnDi มา เจอ 5 คอร์สสั้นๆ ที่เนื้อหาดีมากกก เลยอยากเอามาแชร์ต่อให้เพื่อนๆ ได้ไปตำตามกัน! 🤩💚 รีวิวความรู้สึกหลังเรียน 📌 1️⃣ Cybe
ทำงานที่เอไอเอส

ทำงานที่เอไอเอส

ถูกใจ 50 ครั้ง

3 MINDSET ที่คนขายเก่งทุกคนมี 
แต่พนักงานที่รับเงินเดือนไม่คิด😂
 1. ขายด้วยใจ ไม่ใช่แรงกดดัน ลูกค้าไม่ชอบถูกขาย เขาชอบถูกเข้าใจ 2. ฟังมากกว่าพูด ยอดขายไม่ได้มาจากคำพูด แต่มาจาก “การฟังให้รู้ว่าเขาต้องการอะไร” 3. เชื่อในของที่ขาย เหมือนเชื่อในตัวเอง ถ้าคนขายไม่อิน…คนซื้อก็ไม่รู้สึก ⸻ 💬 คนขายเก่งไม่ใช่คนพูดเก่ง แต่คือคนที่ “พูดแล้วคนอยากคุยด้ว
ครูรัล ยอดนักขาย 🏆💸

ครูรัล ยอดนักขาย 🏆💸

ถูกใจ 3 ครั้ง

👔 พนักงานบริษัท VS 👨‍💼 ข้าราชการ
เลือกทางไหนดี? แล้วแบบไหนเหมาะกับเรา?
จริง ๆ แล้วไม่มีอาชีพไหนดีกว่าอีกอาชีพหนึ่ง เพราะแต่ละเส้นทางมีข้อดีและข้อจำกัดแตกต่างกัน ขึ้นอยู่กับเป้าหมายชีวิตของแต่ละคน 🏢 พนักงานบริษัท ✅ ข้อดี • เงินเดือนเริ่มต้นหลายตำแหน่งสูงกว่า • ปรับเงินเดือนและเลื่อนตำแหน่งได้เร็ว • มีโอกาสได้รับโบนัสและรายได้พิเศษ • ได้เรียนรู้ทักษะใหม่ ๆ และ
Thelostserreview

Thelostserreview

ถูกใจ 3 ครั้ง

ภาพหญิงสาวในชุดข้าราชการ แสดงผลการสอบพนักงานราชการหลายตำแหน่งในปี 2567 และ 2568 เช่น นักวิชาการพัสดุและนักจัดการงานทั่วไป พร้อมลำดับและสถานะการสอบที่ผ่านและไม่ผ่าน สะท้อนเส้นทางการสอบเพื่อเป็นพนักงานราชการ
สอบมากี่สนามถึงได้เป็นพนักงานราชการ ❤️✌️✨
#ขอยาวหน่อยนะจ๊ะ 😊😅 #วันนี้ไม่ค่อยประทับใจผลสอบกพปี68เท่าไหร่เลย 💪✌️ #แต่ยังดีที่มีพนักงานราชการอยู่ในมือ🤗✨️ เลยอยากมาเล่าว่า..กว่าจะสอบพนักงานราชการ ได้ เราสอบอะไรมาบ้าง ...และมีน้องๆ ทักมาถามว่าพนักงานกระทรวงสาธารณสุข กับ จ้างเหมาบริการต่างกันอย่างไร? และควรเลือกทำอะไร?? ถ้าไม่นับ
SawarosP

SawarosP

ถูกใจ 317 ครั้ง

ถามจริง KPI ทำให้พนักงาน “พัฒนา” หรือ “หมดไฟ”?
เคยรู้สึกไหม...ว่าทำงานแทบตาย แต่สุดท้ายตัวเลขบนกระดาษก็ยังไม่พอ? 😩 ทุกครั้งที่ถึงสิ้นเดือน — พนักงานหลายคนไม่ได้ลุ้นโบนัส แต่ลุ้นว่าจะ “รอด KPI ไหม” เพราะในหลายองค์กร KPI กลายเป็น “เครื่องวัดคุณค่า” ของคนทำงานไปแล้ว ทั้งที่จริง ๆ แล้ว...มันควรจะ “ช่วยให้เราโตขึ้น” มากกว่า 🎯 KPI ที่ดีควร “พัฒน
พี่จ๊ะเอ๋ กูรูสัมภาษณ์งาน

พี่จ๊ะเอ๋ กูรูสัมภาษณ์งาน

ถูกใจ 0 ครั้ง

เก็บเงินฉบับพนักงานประจำ เดือนชนเดือน 👩🏻‍💻💸💥
_ เงินเดือน 10k ใช้ยังไง เก็บยังไง ให้พอใช้ต่อเดือน 🌟 เราจะแบ่งเงินเป็น 3 ก้อนหลักๆ 1.เงินเก็บ ~ เก็บ 10% จากเงินเดือน หรือ เก็บจากโบนัส เงินพิเศษ (เงินก้อนนี้เราจะเก็บไปเลย แบบไม่มายุ่งกับเงินก้อนนี้เลย) ~ เก็บ 10% จากเงินเดือน ‼️ ให้เป็นเงินสำรองฉุกเฉิน ควรเก็บให้ได้ 3-5 เท่า ของค่า
poppytime

poppytime

ถูกใจ 135 ครั้ง

ภาพผู้หญิงยืนหันหลังมองไปยังบ้านเรือนและต้นไม้ มีข้อความว่า "ค่าเฉลี่ยความรวยคืออายุ 57 ปี... ไม่ใช่ 23" สื่อถึงความสำเร็จทางการเงินที่ต้องใช้เวลา.
ภาพน้ำพุกลางวงเวียนท่ามกลางต้นไม้เขียวขจี มีป้ายจราจร และข้อความว่า "กว่าจะเป็น CEO ส่วนใหญ่ต้องใช้เวลาถึงอายุ 52 วันนี้ยังเป็นพนักงานตัวเล็กๆ ก�็ไม่เห็นเป็นไรเลย" สื่อถึงการเติบโตในอาชีพที่ต้องใช้เวลา.
ภาพคนสองคนกำลังทำงานหน้าคอมพิวเตอร์และแท็บเล็ตในห้อง มีข้อความว่า "ความรักที่ดี... มักเดินทางมาถึงหลังอายุ 27 ไม่ใช่ 20" สื่อถึงความรักที่ต้องใช้เวลา.
เลิกกดดันตัวเอง... ในวัย 20 กว่า“ 🍋
เคยไหม? ที่รู้สึกว่าตัวเอง 'ช้า' กว่าคนอื่น... เห็นเพื่อนซื้อบ้าน เห็นคนในเน็ตสำเร็จตอนอายุ 22 แล้วหันกลับมาดูตัวเองที่ยังล้มลุกคลุกคลานอยู่ ความจริงคือ... เราไม่ได้ล้มเหลวหรอกครับ เราแค่มี 'จังหวะชีวิต' ที่ต่างกัน สถิติบอกเราชัดเจนว่า สิ่งที่ยิ่งใหญ่ต้องใช้เวลา (เหมือนในรูปเลย)
phalmmer

phalmmer

ถูกใจ 3 ครั้ง

ฝึกวาดอะคริลิค 1 ปี (ฉบับพนักงานประจำ)🎨💻
การได้เป็น artist การได้วาดรูปทุกวัน เป็นสิ่งที่เรารักและอยากทำตั้งแต่เด็กๆ ถึงแม้ว่าตอนนี้จะยังไม่ได้ทำเป็นอาชีพ แต่เราก็พยายามฝึกวาดเท่าที่จะทำได้เสมอ เราเพิ่งมาหัดใช้สีอะคริลิคจริงๆจังๆเมื่อ 1 ปีที่แล้ว วาดตอนที่มีเวลา แม้จะไม่ทุกวัน แต่ได้ฝึกเรื่อยๆ และวาดได้เท่านี้เราก็ภูมิใจมากๆ 11
Moonery.k

Moonery.k

ถูกใจ 107 ครั้ง

ภาพหญิงสาวในชุดพนักงาน 7-11 กำลังหลับ แสดงถึงความเหนื่อยล้าจากการทำงานหนักเพื่อเลี้ยงลูกสองคน
ภาพหญิงสาวในชุดสีดำยืนยิ้มอย่างมั่นใจ พร้อมข้อความเกี่ยวกับการขายรถและที่ดินเพื่อหารายได้
ภาพผู้หญิงสองคนกำลังแปรรูปอาหารทะเลตากแห้ง แสดงถึงความพยายามในการทำธุรกิจ แม้จะเผชิญปัญหาต่างๆ
จากพนักงานเซเว่นสู่เจ้าของกิจการ4 กิจการ❤️
อยากเอาเรื่องเล่าของตัวเองประสบการณ์การใช้ชีวิตที่เริ่มมาจาก 0 จนมามีวันนี้ ❤️ เมื่อก่อนน้องเฟินทำงาน 7-11 เลี้ยงลูก2คน เงินเดือนก็ไม่ค่อยจะพอจ่าย เพราะนมก็ต้องซื้อแพมเพิสก็ต้องซื้อทุกวันหลังเลิกงาน จะหารายได้เสริมด้วยการทำยำขนมจีน จะเอาผักที่ปลูกที่บ้านไปเดินขายที่ รพ. มหาราช เวลาเข้าก่ะดึกก
ชื่อเฟินแต่เพื่อนเรียกอิบี��้🐷

ชื่อเฟินแต่เพื่อนเรียกอิบี้🐷

ถูกใจ 1667 ครั้ง

พนักงานใหม่..โปรดรับไว้พิจารณา✅
รีวิวหนัง พนักงานใหม่ โปรดรับไว้พิจารณา (หนังของเต๋อ นวพล ที่ไม่ได้ถามว่าเก่งแค่ไหน แต่ถามว่า… ทนแรงกดดันไหวไหม) หนังเรื่องนี้ไม่ได้เล่าเรื่องฮีโร่ ไม่ได้เล่าเรื่องคนเก่งพิเศษ แต่เล่าเรื่อง คนธรรมดา ที่อยากมีที่ยืนในโลกการทำงาน และนั่นคือ..สิ่งที่เจ็บ และจริงมากค่ะ #พนักงานใหม่โปรดรั
JobTalk by Aj.Mee

JobTalk by Aj.Mee

ถูกใจ 1 ครั้ง

จากพนักงานประจำ ติดดอย 7 หลัก สู่ Full-Time Trader
ลองคิดภาพตามนะ 👇 คุณทำงานประจำสายโลจิสติก เงินเดือนโอเค แต่ไม่พอที่จะมีชีวิตอย่างที่อยากได้ วันหนึ่ง มีเพื่อนชวนลอง “คริปโต” คุณเห็นคนอื่นรวยไว ก็ตัดสินใจ All in โดยไม่มีความรู้… ผลคือ → ติดดอยหนัก 7 หลัก! 😱 💔 จุดเริ่มต้นที่เจ็บปวด ตอนนั้นพี่ปูไม่มีความรู้เรื่องกราฟ แพทเทิร์น หรือการวิเค
แน็ตเล่าเรื่องเงิน

แน็ตเล่าเรื่องเงิน

ถูกใจ 4 ครั้ง

สอบพนักงานราชการ ตำแหน่งครูศูนย์การเรียนรู้
# บันทึกประสบการณ์การสอบพนักงานราชการ ตำแหน่งครูศูนย์การเรียนรู้ ครั้งแรก ✅️👩🏻‍🏫 คนสมัครสอบเยอะมาก 505 คน สอบข้อเขียนผ่าน 266 คน เข้าสอบสัมภาษณ์ 263 คน ผลออกมาได้ขึ้นบัญชีลำดับที่ 44 🎉✨️ แอบไกลอยู่ แต่ก็ถือว่าดีเกินคาด เพราะคนผ่านตั้ง 263 คน ตอนแรกคิดว่าคงได้ลำดับ 100+ หรือ 200+ แน่ ๆ แต่มันไม่ใช่เ
_1997.S_

_1997.S_

ถูกใจ 4 ครั้ง

ดูเพิ่มเติม