自動翻訳されています。元の投稿を表示する

✨最初の仕事は学位よりも重要です。

🔘学習に重点を置いた仕事を選択します(成長>給与)。

現在、最高の初任給ラインはTech&AIラインから逃れることはできませんが、‼️、現実世界の経験、関連する資格、またはコネクションがない高収入企業はありません。

🔘、ビジネスをできるだけ早く理解できる職種を選択してください。

ビジネスアナリスト、ビジネス投資、ビジネス開発、コンサルタント(必須のビジネスケース経験)、企業戦略、執行秘書など。仕事から得られる知識とスキルは、会社にとって貴重な人的資本です。持っているほど高価になります💎

🔘面接以来、上司を選んでいます。

「最高に近づいてください、私たちは良くなります。」上司が誰であるか、どのポジションであるか、どの程度の意思決定権があるか、どのような責任があるか、または上司との面接がある場合は、態度を確認し、私たちに対する期待を確認し、KPIに明確に尋ねる必要があります。

🔘職務内容を注意深く読んでください。

仕事が多い=給料アップの機会

小さな仕事=短くて狭い給料シリンダー

会社が和解しなければならなくなるまで、JDを超えて目立つ方法を教えます。😊

#仕事に応募する #新しい終了子 #仕事を探す #給料

4/9 に編集しました

... もっと見るจากประสบการณ์ส่วนตัวในการเริ่มต้นทำงาน ครั้งแรกที่เลือกงานนั้นสำคัญมาก เพราะมันคือจุดเริ่มต้นของการเรียนรู้และสร้างความเชี่ยวชาญที่ทำให้เราสามารถขยับขยายและเพิ่มมูลค่าในตัวเองได้เร็วกว่าแค่เลือกงานที่เงินเดือนสูงตั้งแต่ต้น ผมพบว่า การเลือกตำแหน่งงานที่ช่วยให้เราเข้าใจภาพรวมธุรกิจอย่างรวดเร็ว เช่น งานที่เกี่ยวข้องกับการวิเคราะห์ธุรกิจ หรือ Business Analyst จะทำให้เรามีโอกาสได้ฝึกทักษะคิดวิเคราะห์และสร้าง solution ที่มีประโยชน์ต่อองค์กร การมีทักษะนี้จะเป็นทุนมนุษย์ที่มีค่ามาก นอกจากนี้ การเลือกหัวหน้างานก็ควรใส่ใจมากๆ เพราะหัวหน้าที่มีประสบการณ์ และเปิดโอกาสให้เราได้เรียนรู้ ได้ Challenge ตัวเอง จะทำให้เราเก่งขึ้นอย่างรวดเร็ว เห็นได้ชัดว่าการอยู่ใกล้คนเก่งนั้นช่วยให้เราเติบโตมากกว่าเดิม เรื่อง Job description ก็สำคัญไม่แพ้กัน งานที่มีขอบเขตกว้างเท่ากับโอกาสเติบโตและเพิ่มเงินเดือนกว้างขึ้นด้วย ฉะนั้นในช่วงแรก ๆ อย่ากังวลกับงานที่เยอะ เพราะหากเราสามารถแสดงศักยภาพผ่านการทำงานเกิน JD ได้ จะทำให้บริษัทเห็นคุณค่าของเราและมีโอกาส 'ง้อ' ให้นำเสนอค่าตอบแทนและตำแหน่งที่ดีขึ้น อีกหนึ่งประสบการณ์ที่อยากแชร์คือเรื่องของการอัพเงินเดือน แม้ไม่ได้เปลี่ยนงานบ่อย แต่ด้วยการพัฒนาทักษะอย่างต่อเนื่องและทำงานเกินขอบเขตที่ได้รับมอบหมาย ก็สามารถเพิ่มเงินเดือนต่อปีได้สูงถึง 40% เลยทีเดียว สุดท้ายอยากฝากว่าการเลือกงานแรกอย่าเน้นแค่เงินเดือน แต่ให้คำนึงถึง Growth หรือการพัฒนาทักษะและประสบการณ์ในระยะยาว เพราะมันจะเป็นบันไดสำคัญที่ทำให้เราก้าวหน้าในสายอาชีพได้เร็วขึ้นและมั่นคงกว่าในอนาคต