D3: Deliver - How to teach people to "want to study with us"
D3: Deliver - How to teach people to "want to study with us"
.
If you are someone who has to "teach" or "pass on learning" to someone, whether in the train room or even in the conference room, this D3 is very important because it is the "presentation of learning" to bring real power.
.
The first thing the coach wants to think about is..
"We're not coming over learners."
We just "come to share." This view will help us create a safe, open-minded and positive learning space.
.
What kind of atmosphere does the brain learn well?
The answer is that the atmosphere is not too stressful, not pressured, even with real cases to analyze, must be "a good stress for learning."
It's not stress that makes people close their hearts.
.
The key technique is to know the "brain" of the student.
Coach always uses Brain-Based Learning as a guide because it helps to know
.
How do people learn?
.
What does the brain like?
.
What rhythm of energy falls and how to stimulate it back?
.
Is "instructor style" important?
Of course, very important. Some people like to tell stories, some focus on activities, some use facilited.
No matter what style, it has to be flexible with the target audience, because if we talk to a group that likes to move, like Gen Z, the energy will disappear.
.
So a good Deliver is not just "teaching to understand," but to "bring people in and feel involved in learning."
And that's the heart of D3.
.
Who wants to teach people to listen intently, remember to design Deliver to "reach the hearts" of learners.
See you on the post on page D4: Determine. The audience coach will tell you about "Evaluation of Learning."
.
Coach Watch - Watch Poonut, grow up
Creative Learning Coach
Coaches who like to put creativity into learning regularly.
.
# CoachChom # coachchom # CreativeLearningCoach # SuperDynamicPractitioner # SuperDynamicfunergy# SuperDynamicTraining # IceBreaking # BrainBasedLearning # ActivityBasedLearning # Workshop # workshoptiktok # Creative # Creativediyby Coach Watch # Teach # Speaker # Coach # SuperDynamicPactitioner # SuperDynamicAdvance # BrainBasedPrinciples # CreativeThinking
การสอนที่ดีไม่ใช่แค่การถ่ายทอดความรู้ไปอย่างเดียว แต่เป็นการสร้างประสบการณ์เรียนรู้ที่ทำให้ผู้เรียนรู้สึกอยากมีส่วนร่วมและอินกับเนื้อหาอย่างแท้จริง ในบทความได้กล่าวถึงหลักการสำคัญของ D3: Deliver ซึ่งเป็นแนวทางการนำเสนอการเรียนรู้ให้เกิดพลังและการมีส่วนร่วมที่แท้จริง โดยมีสิ่งที่ควรคำนึงถึงคือการมองผู้เรียนเป็นเพื่อนร่วมทาง ไม่ได้อยู่เหนือหรือสั่งสอนเพียงฝ่ายเดียว หนึ่งในกรอบแนวคิดที่ช่วยเสริมเรื่องนี้คือ Brain-Based Learning ซึ่งเน้นศึกษาการทำงานของสมองผู้เรียน เพื่อทราบว่าผู้เรียนเรียนรู้ยังไง สมองชอบอะไร และเมื่อพลังงานตกต่ำควรกระตุ้นอย่างไร เทคนิคนี้ช่วยให้ผู้สอนสามารถออกแบบกิจกรรมและเนื้อหาให้ตอบโจทย์ความต้องการทางสมองได้ดีขึ้น นอกจากนี้ การสร้างบรรยากาศการเรียนรู้ที่ปลอดภัย ไม่เครียดจนเกินไป ก็ช่วยเปิดใจให้ผู้เรียนพร้อมรับฟังและแลกเปลี่ยนความคิดเห็นอย่างเปิดเผย การรู้จักสไตล์การสอนของตนเอง พร้อมทั้งความยืดหยุ่นในการปรับให้เข้ากับกลุ่มเป้าหมายก็เป็นประเด็นที่ไม่ควรมองข้าม ตัวอย่างเช่น การพูดอย่างเดียวอาจไม่เหมาะกับผู้เรียนสายแอคทีฟอย่าง Gen Z ที่ต้องการกิจกรรมและการเคลื่อนไหวเพื่อกระตุ้นพลังงาน การสอดแทรกกิจกรรมและการ facilitation จึงช่วยเพิ่มความสนุกสนานและทำให้เนื้อหาจับต้องได้ง่ายขึ้น สุดท้าย Deliver ที่ดีต้องพาคนอินและมีส่วนร่วม ให้ผู้เรียนรู้สึกว่าเป็นส่วนหนึ่งของกระบวนการเรียนรู้ มากกว่ารับข้อมูลอย่างเดียว เมื่อผู้เรียนรู้สึกเห็นคุณค่าและได้รับประสบการณ์จริง จะช่วยส่งผลให้เรียนได้ผล ภายในบรรยากาศที่สนุกและเปิดกว้าง อันนำไปสู่การพัฒนาตัวเองอย่างต่อเนื่องในระยะยาว
