🏠 เรียนยังไง...ให้ได้ "บ้าน" กลับไป! 🏡

วันนี้โค้ชชมมีทริคเล็ก ๆ ที่ช่วยให้คนเรียน "จดจำ" และ "อิน" กับบทเรียนได้แบบลึกซึ้งและยาวนานมาฝากค่ะ 💡

.

✨ ตอนที่โค้ชชมไปเรียนเรื่อง Transfer Learning มีสิ่งหนึ่งในทฤษฏีได้พูดถึง คือการทำให้คนมีสิ่งที่สามารถเชื่อมโยงกลับไปในคลาสหรือเห็นแล้วจะจำสิ่งที่เรียนในคลาสได้

เป็นเหมือกิมมิคเล็กๆที่ให้คนจดจำได้หลังจากจบการเรียนรู้

โค้ชชมเลยได้ใช้กิมมิคนี้บ่อยๆ และหนึ่งในคลาสที่ได้ลองทำ คือ "Ownership Mindset"

ใช้ยังไงในคลาส Ownership Mindset?

.

🔑 สิ่งที่โค้ชชมทำตอนใช้กิมมิคนี้ เริ่มต้นจากโค้ชชมแจกโมเดลบ้านเล็กๆ หนึ่งหลัง พรอ้มคำถามชวนคิด...

.

“ถ้าคุณเป็นผู้เช่าบ้านหลังหนึ่ง แล้วมีเงิน 1 ล้านบาท ที่ ‘จำเป็นต้องใช้กับบ้านหลังนี้’ ภายใน 3 เดือน…คุณจะทำอะไร?”

.

คนส่วนใหญ่ก็ตอบว่า... รีโนเวทบ้าน 🛋 ซื้อเฟอร์นิเจอร์ใหม่ 🛠 หรือทำให้สะดวกขึ้น ✔

.

แต่...

โค้ชชมทวิสต์ต่อทันทีว่า...

.

“ถ้าบ้านหลังนี้ ‘เปลี่ยนโฉนด’ เป็นชื่อคุณล่ะ?”

💥 เมื่อคุณ ‘เป็นเจ้าของ’ บ้านจริง ๆ คุณจะลงทุน ทำอะไรเพื่อระยะยาวบ้าง?

.

🧠 จากตรงนี้ โค้ชชมชวนผู้เรียนสะท้อน (Reflect)

ระหว่าง “Rental Mindset” กับ “Owner Mindset”

.

👥 คนที่เข้ามาในองค์กรแบบ ‘ผู้เช่า’ จะมองแค่ความสะดวกตอนนี้

แต่คนที่มาด้วยหัวใจ ‘เจ้าของ’ จะคิดระยะยาว ใส่ใจ และรับผิดชอบมากขึ้น

.

💬 หลังจบคลาส โค้ชชมให้โมเดลบ้านกลับไป พร้อมคำถามปิดท้ายปิดท้าย:

.

“วันนี้...คุณกำลังทำงานแบบเจ้าของ หรือผู้เช่า?”

.

🏠 กิมมิคง่าย ๆ แบบนี้ ไม่ใช่แค่ของเล่น

แต่มันเป็น ตัวเชื่อมระหว่างสิ่งที่เรียน กับสิ่งที่รู้สึก

ช่วยให้คน จดจำได้ลึก และ อยากลงมือทำจริง 🧡

.

ลองเอาไปใช้กันดูนะคะ แล้วบรรยากาศในคลาสคุณจะเปลี่ยนไปอย่างน่าประทับใจ 😊

.

โค้ชชม - ชมพูนุช โตเจริญ

Creative Learning Coach

โค้ชที่ชอบนำความคิดสร้างสรรค์มาใส่ในการเรียนรู้เป็นประจำ

.

#CoachChom #coachchom #CreativeLearningCoach #SuperDynamicPractitioner #SuperDynamicfunergy #SuperDynamicTraining #IceBreaking #BrainBasedLearning #ActivityBasedLearning #Workshop #workshoptiktok #ครีเอทีฟ #creative #creativediybyโค้ชชม #สอน #วิทยากร #โค้ช #SuperDynamicPactitioner #SuperDynamicAdvance #BrainBasedPrinciples #CreativeThinking

1/31 แก้ไขเป็น

... อ่านเพิ่มเติมการเรียนรู้ที่ดีไม่ใช่แค่จดจำข้อมูล แต่คือการสร้างการเชื่อมโยงระหว่างความรู้กับความรู้สึกส่วนตัว ด้วยวิธีการที่โค้ชชมใช้โมเดลบ้านเป็นสัญลักษณ์ (symbolic) เพื่อกระตุ้นให้ผู้เรียนไตร่ตรองและผูกพันกับบทเรียน แนวคิดนี้มีรากฐานจากทฤษฎี Transfer Learning ที่สนับสนุนให้ผู้เรียนสามารถนำความรู้ที่ได้รับกลับไปใช้ได้จริงในชีวิตประจำวัน จากประสบการณ์ส่วนตัวที่ผมได้นำเทคนิคแบบนี้ไปใช้ในการเรียนหรือเวิร์คช็อป พบว่า การทำให้เรื่องเรียนเป็นสิ่งจับต้องได้และมีความหมายกับผู้เรียนช่วยให้การจดจำลึกลง ทั้งยังส่งเสริมให้เกิดการลงมือทำตามความเข้าใจได้มากขึ้น ตัวอย่างเช่น การให้ผู้เรียนจินตนาการว่าเป็นเจ้าของบ้านแท้จริง จะเปลี่ยนมุมมองจากแค่การใช้ชั่วคราวไปสู่การรับผิดชอบและวางแผนระยะยาว ซึ่งในบริบทขององค์กร หากพนักงานมองตนเองเหมือนเจ้าของ จะช่วยสร้างความรับผิดชอบและแรงจูงใจในการพัฒนาองค์กร แตกต่างจาก mindset แบบผู้เช่าที่มักแค่ทำตามหน้าที่เฉพาะหน้า เทคนิคนี้จึงเหมาะกับทั้งการพัฒนาบุคลากรและการสอนที่ต้องการเน้นสร้างความเข้าใจและการมีส่วนร่วมอย่างแท้จริง ข้อแนะนำสำหรับผู้สอนหรือโค้ชที่สนใจนำไปใช้ คือ ควรเตรียมสิ่งที่เป็นสัญลักษณ์ให้ชัดเจนและมีความหมายตรงกับบทเรียน รวมถึงตั้งคำถามที่กระตุ้นให้ผู้เรียนได้สะท้อนความคิดและเปรียบเทียบมุมมอง อย่างไรก็ตาม ความสำเร็จขึ้นอยู่กับการเปิดใจของผู้เรียนและบรรยากาศการเรียนที่ส่งเสริมความเชื่อมโยงระหว่างความรู้กับประสบการณ์จริง หวังว่าไอเดียและเทคนิคนี้จะช่วยให้ทุกคนที่ได้เรียนรู้ สามารถจดจำและนำไปใช้ได้จริงอย่างมีประสิทธิภาพครับ