apakah bekerja di MBG seburuk itu?!

Sebagai jobseeker, dapat info lowongan kerja yang “jaminan keterima” di tempat resmi kayak MBG atau Badan Gizi Nasional itu rasanya campur aduk banget. Di kasusku, posisi yang ditawarkan mirip-mirip seperti ahli gizi atau bagian pemorsian/masak di instansi gizi. Di atas kertas kelihatan ideal: ada poster lowongan jelas, syaratnya bisa dibilang standar (CV, surat domisili, dsb), dan banyak teman alumni yang bilang, “Udah, masuk aja dulu.” Tapi makin digali, makin banyak hal yang bikin galau. Aku sempat tanya-tanya di grup alumni soal suka duka kerja di MBG, termasuk jam kerja, sistem shift, dan bagaimana budaya di dapur atau bagian pemorsian. Ada yang bilang seru karena ilmunya kepakai, tapi ada juga yang cerita capek fisik, tekanan kerja lumayan besar, dan isu-isu di internal yang bikin aku mikir dua kali. Aku jadi kebayang kalau sudah terlanjur tanda tangan kontrak, pasti nggak gampang juga kalau nanti harus buat surat pengunduran diri ahli gizi MBG atau surat resign di tengah jalan. Di fase bimbang itu, aku juga sempat cari-cari contoh surat lamaran MBG bagian pemorsian dan surat lamaran MBG bagian masak. Bukan cuma ingin tahu formatnya, tapi juga untuk meyakinkan diri: “Aku beneran mau nggak sih kerja di sini?” Bahkan sempat kebayang kalau suatu hari nggak kuat, aku harus belajar bikin surat pengunduran diri ahli gizi MBG yang baik dan sopan supaya tetap profesional. Dari situ aku sadar, kalau dari awal aja sudah banyak keraguan, mungkin memang bukan tempat yang tepat. Faktor lain yang cukup berat adalah restu orang tua, terutama ibu. Lokasi kerja lumayan jauh dari rumah, sementara aku anak pertama yang ikut bantu adik-adik ketika orang tua sudah nggak sanggup lagi. Ibu jujur bilang nggak rela kalau aku kerja terlalu jauh dan lingkungan kerjanya masih abu-abu infonya. Beberapa teman menyarankan untuk istikharah, dan setelah aku jalani, jawabannya pelan-pelan datang lewat penolakan halus: keluarga kontra, teman banyak mengingatkan, sampai hatiku sendiri yang nggak tenang. Buat yang lagi cari lowongan kerja ahli gizi di BPOM atau instansi lain semacamnya, menurutku nggak ada salahnya ambil waktu untuk riset dulu. Coba cari testimoni suka duka kerja di tempat itu, cek bagaimana sistem lembur, jenjang karier, dan apakah nilai-nilai di instansi tersebut sejalan dengan value pribadi kita. Jangan cuma fokus ke gaji atau status “kerja di instansi bergengsi”, tapi pikirkan juga kesehatan mental, jarak dengan keluarga, dan apakah kamu siap berkomitmen. Kalau kalian lagi proses menyusun contoh surat lamaran kerja MBG atau instansi sejenis, boleh banget sambil tulis juga list harapan pribadi: lingkungan kerja yang sehat, atasan yang adil, dan sistem kerja yang manusiawi. Jadi sejak awal, kalian sadar apa yang sebenarnya kalian cari dari sebuah pekerjaan. Pengalamanku menolak pekerjaan ini mungkin terdengar “sayang banget”, apalagi statusku masih pengangguran. Tapi aku belajar bahwa menolak pun bisa jadi bentuk melindungi diri. Tidak semua lowongan yang kelihatannya menjanjikan harus diambil kalau ternyata bertabrakan dengan restu orang tua, kondisi keluarga, dan suara hati sendiri. Semoga yang lagi bingung pilih kerjaan, entah di MBG, BPOM, atau tempat lain, diberi kejelasan jalan terbaik dan rezeki yang lebih baik lagi setelahnya.