3 ฟีเจอร์ LinkedIn ที่คนไทยใช้ไม่ถึง 10%

แต่ช่วยได้เวลาหางาน 🔍💼

หลายคนมี LinkedIn …

แต่ “ใช้ไม่เป็น” 😅

จริงๆ มีฟีเจอร์บางอย่างที่ HR ต่างประเทศ

ใช้ดูโปรไฟล์ผู้สมัครตลอด

แต่คนไทยส่วนใหญ่ไม่เคยกด!

มาดูกันว่าคุณพลาดอะไรอยู่👇

✨ 1. Open to Work (แบบตั้งค่าลับๆได้)

หลายคนกลัวตั้งแล้วบริษัทเดิมเห็น

แต่รู้ไหมว่าเราตั้งให้ เฉพาะ Recruiter ที่ Verified เท่านั้นเห็นได้

Benefits:

✔ HR หาเจอง่ายขึ้น

✔ ได้รับข้อความเชิญสัมภาษณ์เยอะขึ้น

✔ ไม่ต้องโพสต์ประกาศเอง

🔎 2. Skill Assessment

ฟีเจอร์ทดสอบสกิลสั้นๆ แต่กำลังเป็นสิ่งที่ HR เช็คมากขึ้นในปีหลังๆ

เมื่อผ่าน จะได้ Badge “Verified Skill” ติดโปรไฟล์

บอกเลย เด่นกว่าเขียนไว้เฉยๆ

เหมาะมากกับสาย:

- Marketing

- Data

- UX/UI

- Coding

- Excel

- Analytics

🚀 3. Follow Company & Job Alert รายบริษัท

เวลา Follow บริษัท

LinkedIn จะ “ปรับ Feed ให้มีคอนเทนต์งานที่ตรงกับคุณมากขึ้น”

ข้อดีที่ไม่ค่อยมีใครรู้:

✔ Job Alert เฉพาะบริษัทโปรด

✔ เห็นตำแหน่งก่อนคนอื่น

✔ ส่งสมัครได้ไวกว่า

แล้วควรเริ่มอันไหนก่อน?

ถ้ากำลังหางาน ➜ เปิด Open to work

ถ้าจะย้ายสาย ➜ ทำ Skill Assessment

ถ้าเล็งบริษัทในใจ ➜ กด Follow + Job Alert

คนไทย 90% ไม่ได้ใช้ 3 อย่างนี้เลย

แค่ใช้ถูก รีวิวงานจะส่งเข้ามาหาเราเอง

ไม่ต้องไปไล่สมัครทุกที่ให้เหนื่อย

#งาน #สมัครงาน #เรซูเม่ #สัมภาษณ์งาน #พี่จ๊ะเอ๋กูรูสัมภาษณ์งาน