"Even more compared...It's only getting worse. "
"Even more compared...It's only getting worse. "
Friday, June 14, Buddha 2019
(Subject 13)
This picture I intend to shoot this much. I don't want him to worry about what to do next. I just want to have the real owner of the story.
This younger person is the eldest child and younger man.
He said that my mother likes to compare me to my brother. I graduated well before the criteria at the slopes to business, so I like to compare you to me.
"Why not learn as well as my sister?" This is a sentence that I always use. I want to say that I pity you very much because he is not good at studying. I don't feel good at all.
I work and meet the boss often compared.
We and our colleagues.
You believe me...
It's not a good way, because if an inferior person is compared, that person will be prejudiced against the other person being compared. If they have the opportunity to work together, this prejudice will make them an obstacle to work.
So your father and mother, or your boss, need good grades, or good people.
Just.....Find their unique abilities and encourage them to stand out.
"Remember that...The diamond on the top of the crown is often chosen from the master of the eye...!"This is my own word.
A narrative behind the wheel.
จากประสบการณ์ส่วนตัวที่ได้สัมผัสเรื่องการเปรียบเทียบระหว่างพี่น้อง รวมถึงการเปรียบเทียบที่เกิดขึ้นในที่ทำงาน ผมพบว่าการเปรียบเทียบไม่เพียงแต่ทำให้ผู้ถูกเปรียบเทียบรู้สึกด้อยค่า แต่ยังส่งผลให้เกิดความอคติและความเครียดทางจิตใจตามมา ซึ่งส่งผลเสียในระยะยาวทั้งกับความสัมพันธ์ในครอบครัวและการทำงาน เรื่องนี้ทำให้ผมนึกถึงคำพูดที่ว่า “เพชรที่อยู่ยอดมงกุฎมักถูกเลือกจากนายช่างที่ตาถึง” หมายความว่าแทนที่จะดุว่าหรือเปรียบเทียบเพื่อให้ดีขึ้น ควรมุ่งเน้นค้นหาความสามารถเฉพาะตัวที่แต่ละคนมีและช่วยให้แสดงออกมาอย่างเต็มที่ ซึ่งจะช่วยให้แต่ละคนรู้คุณค่าในตนเองมากขึ้น ลดความเครียดและความขัดแย้งได้อย่างมีประสิทธิภาพ ในฐานะที่เคยผ่านเรื่องนี้มา ผมขอแนะนำว่าในช่วงที่เห็นใครกำลังถูกเปรียบเทียบกัน ควรลองสังเกตและถามใจตัวเองว่าการเปรียบเทียบนี้ช่วยให้เขาพัฒนาหรือแค่ทำให้เขารู้สึกแย่กว่าเดิม หากเป็นอย่างหลัง แนวทางที่ดีกว่าคือการสนับสนุนและให้กำลังใจด้วยคำพูดที่เน้นคุณค่าและศักยภาพเฉพาะตัว เช่น “คุณเก่งในด้านนี้นะ ลองพัฒนาตรงนี้ดู” จะดีกว่ามาก สุดท้ายอยากฝากให้ทุกคนจำไว้ว่า การเปรียบเทียบทำให้เหตุการณ์ร้ายยิ่งขึ้นได้จริง ๆ แต่ถ้าเปลี่ยนเป็นมองหาจุดเด่นในแต่ละคนและช่วยส่งเสริมกัน จะสามารถสร้างสายสัมพันธ์ที่ดีและบรรยากาศที่ทำงานหรือครอบครัวที่มีความสุขและก้าวหน้าไปพร้อมกันได้อย่างยั่งยืน
