Multipliers : ผู้นำที่ได้ใจลูกน้อง โดย Liz Wiseman

2025/9/28 แก้ไขเป็น

โพสต์ที่เกี่ยวข้อง

ภาพอินโฟกราฟิกสรุป 10 จิตวิทยาล้วงใจคนจากหนังสือ 'อาวุธของผู้นำใต้เสียงเงียบในที่ทำงาน' โดยมีหัวข้อเช่น คำชมมีค่าดั่งเงินทอง, ความอิจฉาบ่อนทำลายทีม, ทฤษฎีเม่น, และความเชื่อใจพังทลายได้ในพริบตา พร้อมภาพประกอบแต่ละข้อ
📌 10 จิตวิทยาล้วงใจคน คุมคนให้อยู่หมัด
จากหนังสือ อาวุธของผู้นำใต้เสียงเงียบในที่ทำงาน 1. คำชมมีค่าดั่งเงินทอง งานวิจัยทางประสาทวิทยาศาสตร์ (fMRI) เผยว่า เมื่อเราได้รับคำชม สมองส่วน Striatum จะทำงานแบบเดียวกับตอนที่เราได้รับเงินเป๊ะๆ การใช้จิตวิทยาเรื่องนี้จึงเป็นอาวุธที่ช่วยขับเคลื่อนคนได้ 2. "ความอิจฉา" คือบ่อนทำลายทีม
ความสำเร็จ

ความสำเร็จ

ถูกใจ 15 ครั้ง

ภาพหน้าปกแสดงเลข 7 สีเหลืองบนพื้นหลังสีเทา พร้อมข้อความ 'วิธีคิดแบบ 'คนมีระบบ' เพื่อความสำเร็จในชีวิต' และ '7 Thinking Systems for Real-Life Success' มีแก้วเครื่องดื่มสีเขียววางอยู่บนหนังสือที่เปิดอยู่
ภาพแสดงแนวคิดที่ 1 'มุมมองระยะยาว' อธิบายการตั้งเป้าหมายระยะยาว 3-5 ปี และการวางรากฐาน มีหนังสือเปิดวางอย�ู่บนโต๊ะไม้สีฟ้าริมน้ำ
ภาพแสดงแนวคิดที่ 2 'ลำดับความคิดที่สอง' อธิบายการคิดต่อยอดและตั้งคำถามเพื่อหาทางที่ดีกว่า มีหนังสือเปิดวางอยู่บนโต๊ะไม้สีฟ้าริมน้ำ
⚙️ 7 วิธีคิดแบบ “คนมีระบบ” → เพื่อความสำเร็จในชีวิต
(💬 ทำไมบางคนดูเหมือน “จัดการชีวิตได้ทุกเรื่อง” ในขณะที่เรายังรู้สึกเหมือน “ชีวิตมั่วไปหมด”? ) คนมีระบบไม่ได้เก่งกว่า — แต่เขา “คิดเป็นลำดับ” และรู้ว่า “ความสำเร็จ” คือผลลัพธ์ของ ระบบที่ดี ไม่ใช่ “โชคดี” (People with systems aren't necessarily better — they "think sequentially,&#
เปลี่ยนฉันใน1%

เปลี่ยนฉันใน1%

ถูกใจ 71 ครั้ง

ภาพผู้หญิงนั่งอยู่ริมน้ำในบรรยากาศสบายๆ มีข้อความบนภาพว่า "10 บุคลิค ของหัวหน้าที่โคตรได้ใจลูกน้อง" ซึ่งเป็นหัวข้อของบทความนี้
10บุคลิคของหัวหน้าที่โคตรได้ใจลูกน้อง
1. เป็นแบบอย่างที่ดี (Leads by Example) หัวหน้าที่ดีจะแสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่น ความรับผิดชอบ และจรรยาบรรณในการทำงาน ไม่ใช่แค่พูด แต่ทำสิ่งเหล่านั้นให้เห็นจริง ลูกน้องจะเห็นและเรียนรู้จากพฤติกรรมของคุณ 2. สื่อสารชัดเจนและเปิดเผย (Clear and Transparent Communication) หัวหน้าประเภทนี้จะสื่อสารเ
HRBP wingspan

HRBP wingspan

ถูกใจ 4 ครั้ง

หัวหน้าที่ลูกน้อง ยอมให้ใจ
หัวหน้าแบบนี้ หาได้ที่ไหน #หัวหน้า #ที่รัก #ทํางาน #leader #โค้ชยิม
CoachYimChannel

CoachYimChannel

ถูกใจ 4 ครั้ง

อยากได้ใจลูกน้อง ลองใช้ 2 วิธีนี้#
อยากได้ใจลูกน้อง ลองใช้ 2 วิธีนี้ #สัจจาธิโก #ธรรมะ #หัวหน้า #ลูกน้อง #เชื่อใจ
หลวงพี่สัจจา สัจจาธิโก

หลวงพี่สัจจา สัจจาธิโก

ถูกใจ 3 ครั้ง

วิธิรับมือลูกน้อง แบบคนเกิดวันอาทิตย์ #ดวงวันเกิด #พลังงานบ้านพลังงานคน #tiktokสายมู #คนเกิดวันอาทิตย์ #รู้จากtiktok
พลังงานบ้าน พลังงานคน

พลังงานบ้าน พลังงานคน

ถูกใจ 5 ครั้ง

ให้คะแนนที่อ่านหนังสือ ✅✨
แนะนำสถานที่อ่านหนังสือ ฉบับคนชอบอ่านข้างนอก ! - oasis รางน้ำ (เหมาะกับคนชอบอ่านชิวๆ เพราะที่นี่ไม่เงียบมาก ราคาเครื่องดื่มพอๆกับสตาบัคส์ มีเพลงเปิดตลอดเวลา แต่คนแอบเยอะ) - อเมซอนสามย่าน (แทบไม่มีที่นั่ง แต่ราคาน่ารักให้อภัยได้) - oasis สามย่าน ( ถ้าไปอ่านวันชิวๆได้อยู่ แต่ถ้าอยากนั่งยาวๆ ยังไม่
gingwtt

gingwtt

ถูกใจ 287 ครั้ง

เมื่อโตขึ้น ถึงได้รู้ว่า..หนังสือดีที่ควรอ่าน
รีวิวหนังสือที่ซื้อมานานมากกก ตอนซื้อมาคืออยากพัฒนาตัวเอง เลยอยากหาหนังสือที่อ่านง่ายย่อยง่ายมาอ่าน เล่มนี้ อ่านง่ายเลย เค้าแบ่งมาให้100บท ทุกบทมันถูกสรุปที่สารบัญหมดแล้ว แต่พอเปิดอ่านไป คือมันมีหลายๆเรื่อง หลายคำพูด ที่อ่านแล้วฮีลใจ และสกิดใจ คนอ่านแบบเรา เลยเอามาแชร์ให้เล็กน้อย สรุป เล่ม
niiii

niiii

ถูกใจ 39 ครั้ง

หัวหน้าที่ดีอย่าดูถูกลูกน้อง
หัวหน้าที่ดีอย่าดูถูกลูกน้อง (เราควรชมในที่แจ้ง ด่าในที่ลับแทน) #หัวหน้า #ธุรกิจ #เจ้าของธุรกิจ #ผู้บริหาร #ทําธุรกิจ #business
kiat.space

kiat.space

ถูกใจ 36 ครั้ง

3 Quote หัวหน้าดีลูกน้องยิ้ม!!!
“คำชมของหัวหน้า = วิตามินชั้นดีของลูกน้องทั้งวัน” — ใส่ใจนิดเดียว Productivity พุ่ง 🚀💛 “ทีมจะปังได้ หัวหน้าต้องเป็นคนแรกที่ให้พลังบวก ไม่ใช่ให้กดดัน” — Mindset ดี = งานไหลลื่น 😌⚡✨ “หัวหน้าที่ฟังเป็น… ลูกน้องก็เต็มใจให้หมดทั้งใจและงาน” — แค่ฟังจริง ๆ ก็ได้ใจไปแล้วค่ะบอส 🤝💖 #หัวหน้าที่ดี
Employee_care.th

Employee_care.th

ถูกใจ 1 ครั้ง

บริหารคนยังไงให้ชนะทุกสถานการณ์ . . . 1. ฟังให้มากกว่าพูด เขารู้ว่าหัวหน้าที่เก่งไม่ใช่คนที่สั่งเก่งแต่คือคนที่ฟังเก่ง เพราะการฟังทำให้เห็นมุมที่ลูกน้องคิด และนั่นคือข้อมูล ล้ำค่าที่ทำให้ตัดสินใจได้ดีกว่า 2. ชมก่อนติเสมอ เขาเข้าใจว่าคำชมเล็กๆเป็นกำลังใจยิ่งใหญ่เวลาจะตำหนิใคร ถ้าเริ่มด
Tatar Story

Tatar Story

ถูกใจ 4 ครั้ง

วิธีปราบคนงี่เง่า แบบง่ายๆ
🤬 ยิ่งใช้ "เหตุผล" ยิ่งพัง! วิธีปราบคนงี่เง่า (ที่ชอบใช้อารมณ์) ให้อยู่หมัดด้วยเทคนิคจิตแพทย์ FBI เคยไหมครับ? ยิ่งอธิบายด้วยเหตุผล อีกฝ่ายยิ่งโมโหเหมือนคนบ้า 🤯 ไม่ว่าจะเป็นเจ้านายจอมวีน, แฟนที่ขุดเรื่องเก่ามาด่า, หรือลูกค้าที่คุยไม่รู้เรื่อง หนังสือเล่มนี้บอกความลับที่คนฉลาดมักตกม้าตาย:
"Cat-coded"

"Cat-coded"

ถูกใจ 3 ครั้ง

เป็นคนเก่งไม่ดีพอ เท่ากับเป็นคนที่เห็นใจคนอื่น
💖 “หัวหน้าที่ดี…พูดน้อย แต่เข้าใจ#มาก” 💬 “ลูกน้องไม่ต้องการหัวหน้าเก่ง แต่อยากได้หัวหน้าที่เห็นใจ” 🌿 “ยิ้มของหัวหน้า คือพลังของทีม” 💡 “ให้เกียรติคนอื่น คือความฉลาดของผู้นำ” 🌈 “ได้ใจลูกน้อง ไม่ต้องซื้อ แค่ซื่อก็พอ” กรุงเทพมหานคร
Kankanit

Kankanit

ถูกใจ 2 ครั้ง

นิสัยที่หัวหน้า(ควรมี) ✅ต้องมี
สิ่งที่หัวหน้า ไม่ใช่แค่ควรมี แต่ต้องมี 1. การมี EQ มากพอในการควบคุมอารมณ์ตัวเอง อย่าเอานิสัยที่บ้านมาใช้ร่วมกับคนอื่นในที่ทำงาน 2. ทำตัวเป็นกลางให้มากที่สุด จงแยกแยะเรื่องส่วนตัวกับเรื่องงานให้ได้ ไม่จำเป็นต้องชอบทุกคน แต่จำเป็นต้องทำงานร่วมกับทุกคนให้ได้ อย่าให้คนอื่นมองว่าเราไม่เท่าเทียม
HRBP wingspan

HRBP wingspan

ถูกใจ 18 ครั้ง

ภาพประกอบแสดงหัวหน้า 6 ประเภทที่เผลอทำร้ายทีมโดยไม่รู้ตัว หรือ Accidental Diminisher แต่ละคนมีลักษณะเฉพาะ เช่น หัวหน้าพลังบวก, สายตอบไว, มาตรฐานสูง, สายช่วยเหลือ, สายไอเดีย และพลังงานล้น พร้อมชื่อบัญชีผู้ใช้ Lemons @lotusairline955sponder.
6 หัวหน้าที่เผลอทำร้ายทีมโดยไม่รู้ตัว🧐
😮 เราเป็นหัวหน้าที่เผลอทำร้ายทีมโดยไม่รู้ตัวอยู่หรือเปล่า ? . 🔽 Accidental Diminisher คือหัวหน้าที่มีเจตนาดี แต่เผลอลดทอนความคิด ความสามารถ และพลังของคนในทีมโดยไม่ตั้งใจ หัวหน้ากลุ่มนี้อาจพยายามทำตามหลักการบริหารยอดนิยม แต่สุดท้ายกลับพลาดบางอย่างที่สำคัญไป 🔼 ในทางกลับกัน หัวหน้าแบบ Multipliers
Lotus Airline

Lotus Airline

ถูกใจ 8 ครั้ง

รหัสกรรมคนวันอาทิตย์... เมื่อ “อีโก้” ทำให้การทำบุญกลายเป็น “ขาดทุน” คุณเป็นคนหนึ่งหรือเปล่าครับที่เกิดวันอาทิตย์? ตามตำราโหราศาสตร์ ดาวอาทิตย์คือตัวแทนของแสงสว่าง ความสง่างาม และความเป็นผู้นำ แต่ในขณะเดียวกัน เงาที่ซ่อนอยู่หลังแสงสว่างนั้นก็คือ "อัตตา" หรือศักดิ์ศรีที่สูงลิ่ว ซึ่งบางครั
Natphatpakon

Natphatpakon

ถูกใจ 54 ครั้ง

ภาพปกหนังสือชื่อ 'บทเรียน 'สามก๊ก' ใช้ได้จริงในยุค AI' โดย เปี่ยมศักดิ์ คุณากรประทีป แสดงหมวกโบราณจีนและปากกาขนนก มีสติกเกอร์ 'FOCUS', 'STAY COZY', 'LEARN' กำกับอยู่
บทเรียน 'สามก๊ก'ใช้ได้จริงในยุค AI
สรุป 3 ข้อเด็ดจากเล่มนี้ที่ผมชอบมาก: 1. การบริหารคน: ใช้คนยังไงให้ได้ใจ และได้งาน (ดูตัวอย่างจากเล่าปี่และโจโฉ) 2. การเจรจาต่อรอง: ศิลปะการพูดที่ทำให้ศัตรูกลายเป็นมิตร หรือยอมถอยให้เรา 3. การอ่านสถานการณ์: รู้จักถอยเพื่อรุก ไม่ใช่พุ่งชนอย่างเดียวจนเจ็บตัว . เหมาะกับใคร: พนักงานออฟฟิศที่อยากเติ
สายโปรก่อนใคร

สายโปรก่อนใคร

ถูกใจ 1 ครั้ง

สติ้กเกอร์ติดกระแส
#สติกเกอร์ #โพสต์รับซัมเมอร์ #ภารกิจชิงครีเอเตอร์ดาวเด่น
สายชิว เน้นบรรยากาศ

สายชิว เน้นบรรยากาศ

ถูกใจ 2 ครั้ง

"กุมขมับหรือกุมมือ? 😵‍💫 ส่องดวงเจ้านายฉบับเจาะลึก! บอสเราอยู่โหมดไหน 'เทวดามาโปรด' หรือ 'โหมดตัวตึง' ที่เห็นแล้วอยากกดยื่นใบลาออกวันละ 8 รอบ! ใครเจอเจ้านายสายสปีดสั่งงานเช้าเอาเดี๋ยวนี้ หรือสายละเอียดตรวจยันฟอนต์? เช็กด่วน! จะได้รู้ว่าต้องสู้ชีวิตต่อไป หรือต้องเริ่มหางานใหม่ตั้งแต่วันนี้ 🏃💨 อ
แมวเซา พยากรณ์😻🔮

แมวเซา พยากรณ์😻🔮

ถูกใจ 0 ครั้ง

ทำงานได้ ทำงานเป็น ได้ใจทีม ได้ใจลูกน้อง แต่... มักแพ้คนทำงานด้วยปากที่ถูกใจเจ้านาย #ทำดีที่สุดแล้ว @กระแต_ล้านความสุข(lim)
LGSubscribe by เก๋กะแต

LGSubscribe by เก๋กะแต

ถูกใจ 1 ครั้ง

ภาพแสดงการคำนวณผลบุญมหาศาลจากการละหมาดญะมาอะฮ์ในเดือนรอมฎอน โดยการละหมาดญะมาอะฮ์ได้ 27 เท่า และในรอมฎอนได้ 70 เท่า รวมเป็น 1,890 เท่าต่อครั้ง หากละหมาดครบ 5 เวลา 30 วัน จะได้ผลบุญรวม 283,500 เท่า ซึ่งมากกว่าการละหมาดที่บ้านมาก.
ละหมาดญะมาอะฮ์ในเดือนรอมฎอนทั้งเดือนได้ผลบุญ 283,500 เท่า
ละหมาดญะมาอะฮ์ในเดือนรอมฎอนทั้งเดือนจะได้ผลบุญ 283,500 เท่า 1. ผลบุญการละหมาดญะมาอะฮ์ (25 หรือ 27 เท่า) ในประเด็นนี้มีหะดีษที่ระบุตัวเลขทั้งสองจำนวน ซึ่งนักวิชาการอธิบายว่าเป็นการบอกถึงระดับความประเสริฐที่อาจต่างกันตามความคุชัวะฮ์ (ความสงบนิ่ง) หรือระยะทางที่เดินไปยังมัสยิดครับ หลักฐานที่ระบุว่า
zakatthailand

zakatthailand

ถูกใจ 1 ครั้ง

Be a Leader not a Boss จงเป็นผู้นำ อย่าเป็นเจ้านาย
"Be a Leader not a Boss" (จงเป็นผู้นำ อย่าเป็นเจ้านาย) ใช้พลังจาก Empowerment ให้มาก+ใช้พลัง Authority ให้น้อย..การทำงานต้องได้ใจลูกน้อง ไม่ใช่ใช้กรอบอำนาจหน้าที่มาบังคับเพียงอย่างเดียว "ผศ.ดร.พนมพร จันทรปัญญา" -เจ้านายเก่งๆมีเยอะ แต่จงเป็นเจ้านายที่ลูกน้องรัก พวกพี่มีความสุข ผม
Aea_mustache

Aea_mustache

ถูกใจ 26 ครั้ง

ป้ายยาหนังสือน่าอ่านแห่งปี🫶✨💫| อ่านไม่ยากแต่กระแทกใจเงียบๆ…📖
🙂 ถ้าเคยรู้สึกว่าโตเป็นผู้ใหญ่แต่ยังไม่เข้าใจชีวิต เล่มนี้คือคำตอบ หนังสือ“วิชาความเป็นมนุษย์“ ผู้เขียน: ตราภูมิ อ่ำแดง (PHILOSOBOSS) แนวหนังสือ : จิตวิทยาพัฒนาตนเอง / ปรัชญาการใช้ชีวิต / การบริหารความสัมพันธ์ ไม่ได้รีวิวหนังสือมานานมากกก พอได้จับมาอ่านสักเล่มไม่คิดว่าตัวเองจะรู้สึกอุ่นใจ
Bell.typ🌻

Bell.typ🌻

ถูกใจ 0 ครั้ง

ห้ามบอกลูกน้อง
ว่าสั่งและตามงานลูกน้องแบบนี้ รับรองได้ใจ งานเสร็จทันไวด้วยนะ #leadership #หัวหน้า #จิตวิทยาผู้นำ #chaowpreecha #เป็นมนุษย์ก่อนเป็นผู้นำ
Chaow Preecha

Chaow Preecha

ถูกใจ 0 ครั้ง

🙏หัวหน้าที่ดีฟังอย่างไร ให้ได้ใจทีม🙏
คุณสมบัติสำคัญของหัวหน้างานที่ดี มีภาวะผู้นำและวิสัยทัศน์ กำหนดเป้าหมายที่ชัดเจน สื่อสารวิสัยทัศน์ให้ทีมเข้าใจ และทำให้เป้าหมายนั้นเกิดขึ้นได้จริง 🖥️ 🩵มีการสื่อสารที่ดี สื่อสารอย่างเปิดเผย ชัดเจน และรับฟังความคิดเห็น ข้อเสนอแนะของทีม 🩵สร้างทีมที่แข็งแกร่ง ส่งเสริมความร่วมมือในทีม สนับสน
แม่ส้ม จัดให้🍊

แม่ส้ม จัดให้🍊

ถูกใจ 1 ครั้ง

ไม่น่าเชื่อ
อย่าคุยเรื่องงานเวลา 1 on 1 คำแนะนำเล็ก ๆ จากประสบการณ์ของผม แต่เปลี่ยนความสัมพันธ์ทั้งทีมได้ หลายคนเข้าใจว่า “1 on 1” คือเวลาตรวจงาน แต่จริง ๆ แล้ว…มันคือ ช่วงเวลาที่หัวหน้าได้ฟังหัวใจของลูกน้อง ❤️ เพราะ “ภาวะผู้นำ” (Leadership) ที่แท้จริง ไม่ใช่แค่การบริหารงานให้เสร็จ แต่คือ “การบริหารใจ
Chaow Preecha

Chaow Preecha

ถูกใจ 3 ครั้ง

ภาพแสดงปรัชญาใจหมาแบบโจโฉ 6 ข้อ พร้อมภาพประกอบและคำอธิบายสั้นๆ แต่ละข้อ เช่น ศัตรูในมุ้งร้ายสุด, อย่าหนีแต่ให้คุมเกม, ความเชื่อใจคือดาบสองคม, ยอมทรยศโลก, เลิกโลกสวย และใจกว้างอย่างผู้นำ
กฎเหล็ก
12 กฎเหล็ก ชนะเล่ห์เหลี่ยมคนทรยศ ฉบับโจโฉสอนน้อง 1 ศัตรูในมุ้งร้ายสุด ไอ้พวกข้างนอกน่ะกระจอก คนใกล้ตัวนี่แหละตัวดี มันรู้ไส้รู้พุงจุดอ่อนมึงหมด ระวังหลังบ้านมึงไว้ให้ดี 2 อย่าหนีแต่ให้คุมเกม อย่าปอดแหกหนีหน้าผู้คนเพราะกลัวโดนหักหลัง มึงหนีไม่พ้นหรอก เรียนรู้ที่จะอยู่ดงงูพิษแล้วบริหารความเ
กรรณิกา ครูเอ๋

กรรณิกา ครูเอ๋

ถูกใจ 1 ครั้ง

วิธีติชมลูกน้อง ที่ได้ผลดีทั้งเรื่องงานและลูกน้องไม่เกลียดเรา
วิธีติชมลูกน้อง ที่ได้ผลดีทั้งเรื่องงานและลูกน้องไม่เกลียดเรา | คุณเรย์ #เล่าได้เรื่อง x Time Machine | #เรย์เล่าได้เรื่อง #speechmaster #ปัญหาในที่ทำงาน
Time Machine | ไทม์แมชชีน

Time Machine | ไทม์แมชชีน

ถูกใจ 0 ครั้ง

ปกหนังสือ “Acknowledgement สุดยอดทักษะการสื่อสารที่หลายคนไม่เคยรู้” โดย ซูซูกิ โยชิยูกิ เน้นการยอมรับตัวตนและมองเห็นคุณค่าผู้อื่น เพื่อเปลี่ยนความสัมพันธ์ในชีวิตคุณ
ปกหลังหนังสือ “Acknowledgement” อธิบายว่าการยอมรับคือศิลปะการสื่อสารที่ทำให้คนรู้สึกมีคุณค่า หนังสือเล่มนี้สอนเทคนิคการสื่อสาร รวมถึง��การสื่อสารกับคน 4 ประเภท เพื่อสร้างพลังงานเปลี่ยนชีวิต
สารบัญของหนังสือ “Acknowledgement” แสดงบทเรียนต่างๆ เช่น การจูงใจคนด้วย Acknowledgement, การยอมรับและการชม, ขีดจำกัดของการออกคำสั่ง และการสร้างผลลัพธ์ด้วย Acknowledgement
Acknowledgement🫶🏻🤲🏻🥰
🖋️Acknowledgedment โลกมีคนอยู่สองประเภท คือ คนที่ acknowledge ทุกครั้งที่มีโอกาส กับ รอคอยที่จะได้รับการ acknowledge คนหนึ่งคนสามารถเป็นได้ทั้งสองประเภท🌤️ Acknowledgement = การยอมรับตัวตนและมองเห็นคุณค่าของผู้อื่น💖🫶🏻 เพราะใคร ๆ ก็คงอยากได้รับการยอมรับจากคนอื่น แม้เพียงเสี้ยวหนึ่งก็ยังดี เพื
FoxxetJT

FoxxetJT

ถูกใจ 8 ครั้ง

ภาพประกอบแสดงเคล็ดลับเสริมบารมีในที่ทำงาน มีเจ้านายและลูกน้องยิ้มแย้มอย่างมีความสุข โดยมีชายคนหนึ่งกำลังไหว้ แสดงถึงความเคารพและความสัมพันธ์ที่ดีในออฟฟิศ พร้อมข้อความ “เคล็ดลับเสริมบารมี เจ้านายรัก ลูกน้องเอ็นดู”
เคล็ดลับเสริมบารมี เจ้านายรัก ลูกน้องเอ็นดู
🌟 เชิงพฤติกรรม / จิตวิทยา 1. ตรงต่อเวลา – รับผิดชอบสูง ทำงานตรงเวลา สื่อสารงานให้ชัด จะสร้างความน่าเชื่อถือ 2. สื่อสารอย่างให้เกียรติ พูดสุภาพ อ่อนน้อมแต่มั่นใจ ไม่กดลูกน้อง 3. ทำตัวเป็นผู้ให้ ช่วยงานเล็กน้อยที่เกินหน้าที่บ้าง จะได้ใจทั้งหัวหน้าและเพื่อนร่วมงาน 4. มีท่าทีสดใส ยิ้มง่
ยายปัดขี้โม้💚🤎🥦🧅🥔

ยายปัดขี้โม้💚🤎🥦🧅🥔

ถูกใจ 1 ครั้ง

ดูเพิ่มเติม