ลาป่วย แต่ยังทำงาน🙏🏻

8/27 แก้ไขแล้ว

... อ่านเพิ่มเติมหลายครั้งที่เราต้องลาป่วย แต่ยังมีภาระงานที่ไม่สามารถเลื่อนออกไปได้ ทำให้ต้องทำงานต่อแม้รู้สึกไม่สบาย ในประสบการณ์ของผมเอง การแยกเวลาระหว่างพักผ่อนกับการทำงานเป็นสิ่งสำคัญมาก เพื่อไม่ให้สุขภาพทรุดโทรมลงกว่าเดิม ในแต่ละวัน ผมมักจะจัดตารางเวลาให้มีช่วงเวลาสั้นๆ ในการพักเพื่อฟื้นฟูร่างกาย เช่น การงีบหลับสั้นๆ หรือการทำกิจกรรมผ่อนคลายเบาๆ เช่น ดื่มน้ำอุ่น จิบชา หรือฟังเพลงเบาๆ อีกทั้งยังต้องจำกัดเวลาในการตอบงานหรือการประชุมออนไลน์ ที่บางครั้งอาจต้องใช้ความตั้งใจอย่างมาก จาก OCR ที่เห็น เช่น "ตอบลูกค้า" "เก็บเอกสาร" และ "ทำสรุปวนไป" แสดงให้เห็นว่าแม้จะลาป่วย แต่อย่างน้อยก็ยังรับผิดชอบงานเอกสารและประสานงานต่างๆ คำแนะนำคือควรใช้เครื่องมือหรือแอปพลิเคชันช่วยจัดการงานให้สะดวกขึ้น เพื่อลดความเครียดและไม่ทำงานล้นจนเกินไป อย่างไรก็ตาม อย่าลืมสังเกตอาการของตัวเองอย่างใกล้ชิด หากรู้สึกว่าร่างกายเริ่มไม่ไหว ควรแจ้งหัวหน้าหรือขอลาป่วยเพิ่ม และพักผ่อนอย่างเต็มที่เพื่อฟื้นฟูสุขภาพให้กลับมาแข็งแรง ไม่ว่าจะเป็นการนอนเพิ่ม รับประทานอาหารที่มีประโยชน์ รวมถึงการดื่มน้ำอย่างเพียงพอ การดูแลตัวเองในช่วงเวลาที่ลาป่วยเป็นเรื่องที่สำคัญมาก เพื่อไม่ให้ผลกระทบต่อสุขภาพในระยะยาว สุดท้ายนี้ การลาป่วยไม่ควรถูกมองเป็นเรื่องเสียหาย แต่ควรยอมรับว่าทุกคนมีวันที่ร่างกายต้องการพักผ่อน และการรักษาสมดุลระหว่างงานกับสุขภาพจะทำให้เราทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพมากขึ้นในวันถัดไป

โพสต์ที่เกี่ยวข้อง

ภาพแสดงข้อความภาษาไทยบนพื้นหลังสีเขียวอ่อนและขาว ถามว่า 'ถ้าลาป่วย แล้วหัวหน้าพูดว่า... พี่เคยป่วยหนักกว่าหนู พี่ยังมาทำงานได้เลย ตอบกลับยังไงดี!?' พร้อมโลโก้ Lemon8
ถ้าลาป่วยแล้วหัวหน้าพูดว่า...พี่เคยป่วยหนักกว่าหนู พี่ยังมาทำงานได้
ตามโพสต์เลยฮะ มีคนมาโพสต์ว่า ถ้าลาป่วยแล้วหัวหน้าพูดว่า...พี่เคยป่วยหนักกว่าหนูพี่ยังมาทำงานได้เลย ควรตอบกลับว่าไงฮะ บางคนบอกว่า นั่นมันพี่ แต่นี่หนู หนูลาตามสิทธิ์ แล้วถ้าเป็นทุกคนจะตอบกลับว่าไงดีครับ #ลาป่วย #รีวิวอาชีพ #ถามตอบเรื่องงาน #ถกถาม #ติดเทรนด์
Paul PRAISRI

Paul PRAISRI

ถูกใจ 32 ครั้ง

รีวิวการกลับมาทำงานประจำ🙏🏻✨
ไม่ได้ทำงานมา 3 ปี พี่ลืมสูตร excel หมดละ #พนักงานออฟฟิศ #ธุรกิจส่วนตัว #รีวิวทำงานประจำ #lemon8ไดอารี่
เจ้าหญิงวุ่นไวน์

เจ้าหญิงวุ่นไวน์

ถูกใจ 36 ครั้ง

ภาพแมวสีขาว-น้ำตาลหันหลังอยู่บนพื้นกรวด มีข้อความว่า 'ลาป่วยแล้ว แต่หัวหน้าโทรตามงาน' และคำถาม 'ทานยาแก้แพ้หลับลึก เพิ่งเห็นเวลาเลิกงาน ถ้าเป็นคุณจะ ไม่ตอบ หรือ ตอบกลับ' สะท้อนสถานการณ์การลาป่วยที่ถูกตามงาน.
ลาป่วยแล้วแต่หัวหน้าโทรตามงาน
- โย เป็น ลมพิษขึ้นเลยทำให้ต้องทานยาแก้แพ้และหมอจ่ายยาให้เป็นยาแก้แพ้ชนิดแรงที่หลับลึกมาก หัวหน้าเป็นคนพูดเองว่าไปพักผ่อนได้เลย แล้ว !! ชีโทรตามงานตอนบ่าย ,, แต่เรามาอ่าน LINE หลังเลิกงานแล้วไม่ได้ตอบเพราะคิดว่าเค้าคงหางานได้แล้ว สรุป เช้ามา โดนด่าาาาไปเลยค่าา แจ้งว่า LINE มาก็ควรจะตอบกลับหรื
โยยี้อยากรีวิว🍎

โยยี้อยากรีวิว🍎

ถูกใจ 36 ครั้ง

ลาป่วยวันเสาร์ส่งงานให้เพื่อนเรียบร้อยมีใบแพทย์ แต่โดนใบเตือน
ตามนั้นเลย ตามกฎหมายแรงงานจริงๆ ลาป่วย 1 วัน (วันเสาร์***) ไม่ต้องมีใบรับรองแพทย์ด้วยซ้ำ แต่นี่มีใบรับรองแพทย์ แล้วยังได้ใบเตือนอีก งงในงง และเป็นวันเสาร์ค่ะ คือ ทำงาน 7 วันยังพอทน แต่ป่วย มึใบแพทย์ ยังได้ใบเตือน นี่ไม่โอเคเลย จะกลั่นแกล้งกัน บีบเพื่อให้เขียนใบลาออก เริ่มจากตรงนี้แหละทุกคน #กฎหมาย
Pearwahlyn Methasinsophon

Pearwahlyn Methasinsophon

ถูกใจ 5 ครั้ง

ภาพหญิงสาวชี้มือ พร้อมข้อความว่า 'ลาป่วยได้ แต่ต้องมาทำงานชดเชย?' และ 'พลอย LAWเคลียร์' บนพื้นหลังสำนักงาน แสดงถึงคำถามเกี่ยวกับสิทธิการลาป่วยตามกฎหมายแรงงาน
ลาป่วยแต่ให้มาทำงานชดเชย
#กฎหมายแรงงาน101 "ลาป่วยได้ แต่ต้องมาทำงานชดเชย?" 🤔 คำตอบ : ไม่ได้ค่ะ เพราะเป็นการลาป่วยตามสิทธิที่กฎหมายกำหนด หลายบริษัทอาจมีนโยบายให้ลูกจ้าง มาทำงานชดเชยวันที่ลาป่วย แต่ความจริงแล้ว การกำหนดเงื่อนไขลักษณะนี้ขัดต่อกฎหมายแรงงาน ตาม พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน มาตรา 32 และมาตรา 57 หากถูก
LAWเคลียร์

LAWเคลียร์

ถูกใจ 2 ครั้ง

POV : เมื่อคุณลาป่วย แต่หัวหน้าให้มาทำงาน กองประกวดขอเป็นกำลังใจให้น้องเอญ่าและขอให้อาการบาดเจ็บฟื้นตัวดีขึ้นโดยเร็วนะคะ แล้วพบกันใหม่นะคะ 🫶🏻 The organization would like to send our support to Aya and wish her a speedy recovery. We look forward to seeing you again soon. 🤍 #M #MissGrandSo
Miss Grand Thailand Official

Miss Grand Thailand Official

ถูกใจ 4 ครั้ง

ผู้หญิงสวมแว่นและหน้ากากอนามัยนั่งอยู่ในโรงพยาบาล พร้อมข้อความว่า "ลาป่วย 1 วัน ควรต้องมีใบรับรองแพทย์มั้ย?" และโลโก้โรงพยาบาลเชียงใหม่
ภาพหน้าจอแชทที่พนักงานขอลาป่วย 1 วัน แต่หัวหน้าขอใบรับรองแพทย์ ทำให้พนักงานตัดสินใจขาดงานเพราะไปหาหมอไม่ไหว
ข้อความบ่นถึงความยุ่งยากในการขอใบรับรองแพทย์เมื่อลาป่วย 1 วัน และภาพหน้าจอแชทที่พนักงานขอลาป่วยแต่หัวหน้าขอใบรับรองแพทย์
ลากี่วัน❓ถึงต้องมีใบรับรองแพทย์
เรื่องนี้กำลังเป็นประเด็นดราม่าในโลกโซเชียล‼️เมื่อพนักงานลาป่วยแค่ 1 วัน😷 แต่หัวหน้าขอใบรับรองแพทย์⁉️ น้องเลยตัดสินใจขาดงานเลย😱 เราไม่แน่ใจว่าบริษัทอื่นเป็นไงแต่ของเราถ้าลา 3 วันติดต่อกันขึ้นไป ต้องมีใบรับรองแพทย์แต่วันเดียวไม่ต้องมีค่ะ #ลาป่วย #ลางาน #หัวหน้า #หัวหน้าtoxic #สาวโรงงาน
Factory lover💕

Factory lover💕

ถูกใจ 11 ครั้ง

ภาพภายในร้านอาหาร มีข้อความสีขาวเด่นชัดว่า \"5 งานที่ลาไม่ได้ แม้แต่จะป่วย\" พร้อมอิโมจิหน้าป่วยและกระเป๋าเอกสาร เชิญชวนให้อ่านต่อเกี่ยวกับอาชีพที่หยุดงานยากแม้ไม่สบาย
ภาพแสดง 3 อาชีพแรกที่ลาป่วยยาก: พนักงานร้านอาหาร (ขาดคนเดียวร้านสะดุด), ไรเดอร์/พนักงานส่งของ (ไม่ขับไม่มีรายได้), และครู/ติวเตอร์ (นักเรียนรออยู่รู้สึกผิดที่จะหยุด)
ภาพแสดง 2 อาชีพสุดท้ายที่ลาป่วยยาก: พยาบาล/บุคลากรทางการแพทย์ (คนไข้ไม่รอ) และแม่บ้าน/รปภ. (ขาดแล้วโดนบ่นไม่มีใครแทน) พร้อมคำถามชวนให้แชร์ประสบการณ์การฝืนไปทำงานทั้งที่ป่วย
5 งานที่ลาไม่ได้…แม้แต่จะป่วย 🤒💼
ในบางอาชีพ “การลาป่วย” คือเรื่องหรูที่ไม่มีอยู่จริง 💬 เพราะถ้าคุณไม่ไปทำงาน…ระบบทั้งร้าน ทั้งองค์กรอาจพังลงได้เลย นี่คือ 5 งานที่หลายคนพูดตรงกันว่า ถึงจะไข้ขึ้น 38° ก็ต้องฝืนไปทำ 😔 1️⃣ 🍜 พนักงานร้านอาหาร / คาเฟ่ → ขาดคนแค่ 1 คน ทั้งร้านสะดุด 2️⃣ 🚚 ไรเดอร์ / พนักงานส่งของ → ไม่ขับ = ไม่มีราย
Paul PRAISRI

Paul PRAISRI

ถูกใจ 262 ครั้ง

ลาป่วยแต่กลับโดนให้ออกจากงานเพราะเค้าไม่อ่านแชท
เราควรควรทำยังไงดีคะคือเมื่อวานเราป่วยเราเลยทักไปหาเจ้านายอีกคนเพื่อแจ้งลาแต่เหมือนเค้าไม่เห็นข้อความที่เราส่งไปแต่เจ้านายอีกคนให้เราออกเลยเราทำไงดีคะเราแจ้งไปแล้วนะแต่เขาไม่อ่านข้อความที่เราส่งไป
namtxip

namtxip

ถูกใจ 0 ครั้ง

ภาพภายในสำนักงานที่มีโต๊ะทำงาน คอมพิวเตอร์ และเก้าอี้ พร้อมข้อความคำถามว่า \"ลางาน จำเป็นต้องแจ้งเพื่อนร่วมงานไหม?\" สะท้อนประเด็นการสื่อสารเรื่องการลาหยุดในที่ทำงาน
ลางาน ⁉️ นอกจากหัวหน้าแล้วจำเป็นต้องแจ้งเพื่อนร่วมงานไหม?
มีเรื่องหนึ่งอยากแชร์ค่ะ พี่ที่ทำงานเราแจ้ง “ลาป่วย” กับหัวหน้า แต่ไม่ได้บอกเพื่อน ๆ ในทีมเลยว่าหายไปเพราะอะไร จนมารู้ทีหลังว่า จริง ๆ แล้วพี่เขาไม่ได้ป่วยเอง แต่ “สามีป่วย ต้องไปดูแลที่โรงพยาบาล” ตอนรู้เราก็เข้าใจเลยนะ ว่ามันอาจเป็นเรื่องส่วนตัว บางคนอาจไม่อยากให้ใครมาถามมาก หรือไม่อยากใ
Mamiforfun

Mamiforfun

ถูกใจ 134 ครั้ง

Internship @DHL ดียังไง???
การฝึกงานกับบริษัทระดับโลก ไม่ง่ายและไม่ยากจนเกินไป ทำอะไรบ้าง? เราเลือกฝึก แผนก Customer service (back line) จะดูแลเกี่ยวกับ un-delivered case ซึ่งคือ ของจากต่างประเทศส่งมาที่ไทย แต่เกิดปัญหาขัดข้อง จึงทำให้ไม่สามารถขนส่งได้ถึงมือผู้รับ ในส่วนที่เราดูแล จะเจาะจงไปที่ ชื่อ,ที่อยู่,เบอร์โทร ผู้
Punniina

Punniina

ถูกใจ 56 ครั้ง

ผู้หญิงถ่ายเซลฟี่ในลิฟต์ สวมเสื้อโปโลสีแดงเข้ม ถือกระเป๋าลายทาง มีข้อความบนภาพว่า 'แปลกมั้ย? เพื่อนร่วมงานลาป่วยทุกวันจันทร์' และอีโมจิหัวใจสีเหลือง
แปลกมั้ย?คนที่ทำงานต้องลาป่วยทุกวันจันทร์✨
แปลกมั้ยยยยยย คนที่ทำงานชอบลาหยุดทุกวันจันทร์ ป่วยตลอด ท้องเสียบ้างปวดหัวบ้าง ทำำมไม่ลาพักร้อนวันจันทร์ไปเลย #ลาป่วย #พนักงานออฟฟิศ #พนักงานบริษัท #ลาป่วยบ่อย #hr
Money chitchat

Money chitchat

ถูกใจ 29 ครั้ง

ทำงานไม่เครียด ชิลๆ
อิหมูแอมมี่

อิหมูแอมมี่

ถูกใจ 1 ครั้ง

กฎบริษัทที่ผิดกฎหมายแรงงาน
🚨 เช็กด่วน! กฎบริษัท 10 ข้อ ผิดกฎหมายแรงงาน กฎบริษัทกำหนดได้ แต่ต้องไม่ขัดกฎหมายแรงงาน แม้ลูกจ้างจะเซ็นรับทราบหรือยินยอมแล้ว หากขัดกฎหมายก็ตกเป็นโมฆะทันที 🔎 ลองเช็กกัน! 1. ลาป่วยแล้วถูกหักเงิน ลูกจ้างมีสิทธิลาป่วยได้เท่าที่ป่วยจริง และได้รับค่าจ้างไม่เกิน 30 วันทำงาน/ปี ❌ นายจ้างหักค่าจ้าง
LAWเคลียร์

LAWเคลียร์

ถูกใจ 186 ครั้ง

ที่ทำงานแบบนี้ “ไม่เรียกว่าปกติ”⏳
✨ “ที่ทำงานที่ดีควรสร้างพลังใจ ไม่ใช่ทำลายความสุข แล้วคุณล่ะ…เคยเจอที่ทำงานแบบนี้บ้างไหม?” #ที่ทำงาน #WorkLifeBalance #ไม่ปกติแล้วนะ #ชีวิตมนุษย์เงินเดือน #ความจริงในที่ทำงาน #Lemon8Work
อรุณศรี🤍

อรุณศรี🤍

ถูกใจ 216 ครั้ง

ออฟฟิศบอกอยู่กันแบบครอบครัว... แต่พอลาป่วยงานเด้งทุก 5 นาที! 🤒📱
"ออฟฟิศเราอยู่กันแบบครอบครัว..." 🏢🤍 คำพูดสุดคลาสสิกที่เจ้านายมักใช้สร้างบรรยากาศอบอุ่น ในวันแรกที่เข้าทำงาน ฟังดูใจดี อบอุ่น และเป็นกันเองสุดๆ แต่ความจริงของคำว่า "ครอบครัว" มักถูกทดสอบในวันที่เรายื่นใบ "ลาป่วย" 🤒📄 เมื่อไข้ขึ้นสูงจนลุกไม่ไหว หวังว่าจะได้นอนพัก
เรื่องจริงข้างบ้าน

เรื่องจริงข้างบ้าน

ถูกใจ 2 ครั้ง

ภาพพนักงานกำลังทำงานในออฟฟิศ พร้อมข้อความเน้นย้ำเรื่อง Work-Life Balance และการใช้สิทธิ์วันลา โดยระบุว่า 'อย่ารู้สึกผิดแม้แต่นิดเดียว ที่ใช้วันลา' และอธิบายว่าการลาตามสิทธิ์ไม่ใช่เรื่องผิด องค์กรที่ดีควรส่งเสริมให้พนักงานมีเวลาใช้ชีวิตส่วนตัว
"อย่ารู้สึกผิดแม้แต่นิดเดียว ที่ใช้วันลา"
สิ่งที่ฉันบอกลูกน้องเสมอ "อย่ารู้สึกผิดแม้แต่นิดเดียว ที่ใช้วันลา" 1) คนเราจะมีแรงจูงใจอยากทำงานในบริษัทไหน วัฒนธรรมของบริษัทนั้น ต้องสร้างความรู้สึกให้คนทำงานสบายใจ มีความสุข และได้ใช้ชีวิต เงินก็ส่วนหนึ่งที่สำคัญมาก แต่เงินที่ดี ก็ต้องให้คุณภาพชีวิตที่ดีกับคนทำงานด้วย 2) เวลามีประเม
tootsyreview

tootsyreview

ถูกใจ 12 ครั้ง

รีวิวอาชีพพนักงานAOT
สวัสดีทุกคนค่าา🙏🏻คิดอยู่นานว่าจะทำรีวิวดีไหมเพราะไม่ค่อยมั่นใจในตัวเองกลัวทำออกไปแล้วคนไม่ชอบแต่ได้แรงสนับสนุนจากเพื่อนๆเลยลองทำดูแล้วกัน ผิดพลาดตรงไหนขออภัยด้วยนะคะ แนะนำตัวเล็กน้อยเราทำงานที่ท่าอากาศยานสุวรรณภูมิในตำแหน่ง ✈️ เจ้าหน้าที่บริการท่าอากาศยาน ระดับ 3 ส่วนบริการลูกค้า ฝ่ายบริการลูกค้
wondertong ♡

wondertong ♡

ถูกใจ 732 ครั้ง

ภาพหน้าปกรีวิวอาชีพพนักงานรัฐวิสาหกิจในปี 2026 แสดงหญิงสาวถือโทรศัพท์ปิดหน้า พร้อมคำถามเกี่ยวกับงาน สังคม และการสอบเข้า
ภาพเปรียบเทียบความแตกต่างระหว่างราชการและรัฐวิสาหกิจ โดยราชการเป็นหน่วยงานรัฐโดยตรง มีสวัสดิการดี ส่วนรัฐวิสาหกิจเป็นของรัฐแต่ทำงานเชิงธุรกิจ มีเงินเดือนเริ่มต้นสูง��กว่า
ภาพเปรียบเทียบราชการที่เน้นระเบียบ งานช้า เติบโตตามอายุงาน กับรัฐวิสาหกิจที่คล่องตัว มีเป้าหมาย กดดันกว่าราชการ และมีโอกาสเติบโตเร็วกว่า
พนักงานรัฐวิสาหกิจสาวท่านนึงมารีวิวอาชีพ!👩🏻‍💼
สวัสดีค่ะชาวเรา🙋🏻‍♀️✨🍋 เราอายุ 25 ทำงานที่นี่มาเข้าปีที่ 3 แล้ว ยังไม่เคยรีวิวอาชีพ ที่ทำอยู่เลย เผื่อใครสนใจเป็นแนวทางในอนาคต หรือน้องๆ คนไหนจบใหม่ที่แอบแง้มมองอาชีพนี้อยู่ เผื่อเป็นข้อมูลที่มีประโยชน์นะคะ 🤓เพื่อนๆ ท่านไหนที่ทำงานสายราชการ สายอื่นๆ ก็มาแชร์กันได้นะค้าาา ส่วนตัวก่อนหน้านี้เร
หนินชอบอันนี้!🪸✨

หนินชอบอันนี้!🪸✨

ถูกใจ 77 ครั้ง

หัวหน้าชอบขู่ เวลาขอลา “ไม่มา ก็ลาออกไป"?...
ป่วยหนัก ขอ “ลาป่วย” แต่หัวหน้าบอก ลาไม่ได้! ถ้าไม่มาเตรียมหาใบลาออก สุดท้ายลูกจ้างฝืนมาทำงาน…แล้วเสียชีวิตในวันเดียวกัน คำถามคือ หัวหน้าผิดแค่กฎหมายแรงงาน หรืออาจไปถึงคดีอาญา? คดีนี้ต้องแยกให้ชัดว่า “ไม่ให้ลา” ≠ “ทำให้ตาย” โดยอัตโนมัติ เพราะความรับผิดแต่ละฐาน ต้องพิสูจน์องค์ประกอบไม่เหมือ
Law Story l กฏหมายน่ารู้

Law Story l กฏหมายน่ารู้

ถูกใจ 2 ครั้ง

ภาพแบบฟอร์มใบลาออกจากงานของพยาบาล ระบุเหตุผลการลาออกเพื่อไปใช้ชีวิต พร้อมรายละเอียดปัญหาที่พบเจอ เช่น สภาพแวดล้อมการทำงานที่เป็นพิษ การบริหารจัดการที่ไม่ดี และการขาดแคลนบุคลากรจนลาป่วยไม่ได้ แม้ค่าจ้างและสวัสดิการจะดี
🩺NurseLifeEp.2 ออกไปเริ่มต้นใหม่แบบสับๆ🤍
💬🫶🏻สวัสดีค่ะทุกคนวันนี้เราก็จะมาเล่าเรื่อง ลาออกครั้งแรกในชีวิตของเรากันค่ะ เราเป็นคนหนึ่งที่อดทนกับระบบห่วยๆของ รพ สิ่งที่พบเจอเลยคือ ระบบการทำงานไม่ตอบโจทย์ สถานที่ทำงานToxic เพื่อนร่วมงานToxic เพื่อนร่วมงานสหวิชาชีพบางคนไม่ให้เกียรติทั้งที่เป็นลูกจ้างเหมือนกันแต่ทำตัวใหญ่อย่างกับตัวเองเป็นเจ้าขอ
🐱✨️⸝⸝⸝แมวหลงทาง₊˚ ໑ 🌷 :

🐱✨️⸝⸝⸝แมวหลงทาง₊˚ ໑ 🌷 :

ถูกใจ 227 ครั้ง

ดูเพิ่มเติม