6/26 แก้ไขเป็น

... อ่านเพิ่มเติมจากประสบการณ์ตรงของผมในวงการฟิตเนสและฟุตบอลสมัครเล่น การที่หัวหน้ากลุ่มหรือตำแหน่งประธานสโมสรไม่พร้อมหรือขาดความรับผิดชอบนั้น ส่งผลกระทบโดยตรงต่อทีมและบรรยากาศในการเล่น ซึ่งไม่ได้มีผลแค่เรื่องการแข่งขัน แต่รวมถึงความรู้สึกของสมาชิกทีมด้วย เจอเหตุการณ์ที่หัวหน้ากลุ่มเมล่อนถูกปลดจากตำแหน่งเพราะ "โดนเท" นัดเล่นเป็นเรื่องที่ต้องพูดถึง เพราะในทีมกีฬาสังคมอย่างฟิตเนสฟุตบอล ความสม่ำเสมอและความตั้งใจของทุกคนเป็นหัวใจหลัก เมื่อใครคนหนึ่งขาดความพร้อม ทีมก็ต้องรีบปรับเปลี่ยนเพื่อรักษาความเชื่อมั่นของสมาชิกและภาพลักษณ์สโมสรไว้ ชุดบอลถือเป็นอุปกรณ์สำคัญที่ช่วยสร้างความมั่นใจในการเล่นชุด adidas ที่ผมและเพื่อนร่วมทีมเลือกใช้ ช่วยเพิ่มความคล่องตัวและความทนทาน ทำให้พร้อมสำหรับการซ้อมหรือแข่งขันจริง แม้ในวันที่ใครบางคนจะ "โดนเท" ก็ตาม นอกจากนี้ ผมมองว่าการวางระบบความรับผิดชอบในทีมอย่างชัดเจนและการสื่อสารที่โปร่งใสช่วยลดปัญหาเหล่านี้มาก เพราะถ้าทุกคนเห็นความสำคัญและเข้าใจร่วมกัน จะช่วยให้ทีมยังแข็งแกร่ง แม้เจอสถานการณ์ไม่คาดฝันอย่างการโดนเทนัดครั้งแล้วครั้งเล่า ท้ายที่สุด ความเป็นผู้นำในกลุ่มไม่เพียงแค่ให้ตำแหน่ง แต่ต้องพิสูจน์ด้วยการสร้างแรงบันดาลใจและรักษาความสัมพันธ์ที่ดีกับสมาชิกเพื่อให้ทุกคนร่วมมือกันอย่างเต็มที่ในการพัฒนาทีมไปข้างหน้า

โพสต์ที่เกี่ยวข้อง

เมื่อ แต่ละ MBTI เป็นหัวหน้ากลุ่ม😂😂
1) ENTJ – หัวหน้าแบบไม่ได้ขอ แต่จะเป็นให้เอง “ทุกคนฟัง ชั้นสรุปแล้วนะ” ยังไม่ทันเริ่มประชุม ENTJ ก็เปิดประชุมเองไปแล้ว 2) ESTJ – หัวหน้าเพราะใครไม่ทำกูจะจัดตารางให้เอง คนเดียวที่มีไฟล์ Excel พร้อมไทม์ไลน์ครบ ทั้งที่ทุกคนยังไม่รู้ว่ากลุ่มทำเรื่องอะไร 3) ENFJ – หัวหน้าเพื่อความสงบสุขของโลก ไ
🌷HEARTOPY 🌷

🌷HEARTOPY 🌷

ถูกใจ 622 ครั้ง

ทำคอนเทนต์ 30 คลิปใน 1 เดือนด้วย AI ง่ายนิดเดียว !
ทำคอนเทนต์ 30 คลิปใน 1 เดือนด้วย AI ง่ายนิดเดียว ! #สอนใช้AI #Gemini #สอนใช้Gemini #สอนขายของออนไลน์ #หัวหน้าแบงค์fullfunnel
หัวหน้าแบงค์

หัวหน้าแบงค์

ถูกใจ 3934 ครั้ง

หัวหน้าฟังก่อน
#หัวหน้า #ninkmelody
🪐Nink melody

🪐Nink melody

ถูกใจ 109 ครั้ง

สร้างกลุ่ม ypt ทำยังไงนะ 👀💧✨
💼 อันนี้ก็จะเป็นวิธีที่เข้าใจง่าย มาแนะนำนะคะ สามารถจะสร้างเองไว้เรียนกับเพื่อน หรือจะอยู่กับเพื่อนคนอื่นๆในรุ่นเดียวกันก็ได้น้า เป็นแอพที่ดีมากๆเลย และบล็อกแอพอื่นๆขณะเราเรียนได้ด้วย 💬💖👭🏻 #Lemon8ฮาวทู #การเรียน #แอพดีบอกต่อ #อ่านหนังสือ #อ่านหนังสือสอบ
maping_10

maping_10

ถูกใจ 21 ครั้ง

สปอยล์ BL มูลิม หัวหน้าลัทธิ x ผู้ติดตาม ⁉️
📍Name : 천추세인 📌Source : Ridibooks (KR) #manhwa #bl #มังฮวา #manhwareccomendation #รีวิวมังงะ
RealiLIN

RealiLIN

ถูกใจ 827 ครั้ง

เช็คด่วน ว่าคุณอยู่ในกลุ่มเสี่ยงไหม
บริษัทใหญ่ๆ ตัดหัวหน้าระดับกลางก่อนเสมอ ไม่ใช่เพราะไม่เก่ง แต่เพราะเป็น messenger ที่ AI ทำแทนได้ ลองถามตัวเองใน 8 ชม.ที่คุณทำงาน กี่ % ที่ AI ทำแทนไม่ได้ คอมเมนต์ตัวเลขของคุณไว้ 👇 #หัวหน้า #leadership #พัฒนาภาวะผู้นํา #เป็นมนุษย์ก่อนเป็นผู้นำ
Chaow Preecha

Chaow Preecha

ถูกใจ 28 ครั้ง

😇 สิ่งที่ควรทำ เมื่อรู้สึกรำคาญหัวหน้า 😈
🌼 คิดยังไงให้เป็นพลังบวก เวลารำคาญหัวหน้า 1️⃣ มองว่าเขาคือ “ครูสอนชีวิต” ทุกคำพูดหรือการกระทำ อาจสอนเราเรื่องความอดทนและการสื่อสาร 2️⃣ โฟกัสสิ่งดีเล็กๆ ที่เขามี เช่น ความรับผิดชอบ ความเก่งด้านงาน หรือความตั้งใจ 3️⃣ ใช้สถานการณ์เป็นสนามซ้อมใจ ฝึกควบคุมอารมณ์ เหมือนเล่นเกมที่ต้องผ่านด่านย
𐙚 BEWTY🛼  ໋♡ ྀི˖⸝⸝₊˚

𐙚 BEWTY🛼 ໋♡ ྀི˖⸝⸝₊˚

ถูกใจ 272 ครั้ง

: เมื่อหัวหน้าลาพักร้อน 🤭
Smild Indy

Smild Indy

ถูกใจ 0 ครั้ง

ภาพแสดงวิธีแก้ปัญหาผู้ติดตามไม่ตรงกลุ่มเป้าหมาย พร้อมตัวอย่างรายได้ค่าคอมมิชชั่น 34,000 บาทใน 7 วัน จากการรีวิว Gadget โดยมีชายคนหนึ่งยืนอยู่หน้าบอร์ดแสดงบูธสินค้า
ภาพอธิบายปัญหาคนดูเยอะแต่ไม่ซื้อเพราะคอนเทนต์ไม่ชัดเจน และการทำคลิปที่เน้นความสนุกเกินไปจนดึงคนดูผิดกลุ่ม ควรทำคลิปที่ทำให้คนอ��ยากได้สินค้ามากกว่า
ภาพอธิบายปัญหาการใช้คำพูดไม่ตรงกลุ่มเป้าหมาย การติดแฮชแท็กมั่ว และการเปลี่ยนแนวช่องบ่อยเกินไป พร้อมแนะนำให้ใช้ภาษาเดียวกับกลุ่มเป้าหมาย ใช้แฮชแท็กเฉพาะทาง และทำช่องให้ต่อเนื่อง
วิธีแก้ผู้ติดตามไม่ตรงกลุ่มเป้าหมาย
หลายคนคิดว่าปัญหาช่องขายไม่ได้เป็นเพราะพูดไม่เก่งหรือของไม่ดี แต่จริงๆ บางทีปัญหาหลักเลยคือ “คนดูในช่องไม่ใช่คนที่จะซื้อของเรา” ต่อให้ยอดวิวขึ้นหลักหมื่นก็เงียบได้เหมือนกัน เพราะระบบมันส่งคลิปเราไปผิดกลุ่มตั้งแต่แรก อย่างบางคนวันนี้รีวิวพัดลม พรุ่งนี้เล่นมุกตลก มะรืนลงเกม แล้วค่อยกลับมาขายของ คน
ยูโรรีวิวGadget

ยูโรรีวิวGadget

ถูกใจ 8 ครั้ง

ตำแหน่งเจ้าหน้าที่การเงินและบัญชี
(กลุ่มงานบริการ)
พนักงานราชการ กรมบังคับคดี
💥 ตัวอย่าง Short Note ตำแหน่งเจ้าหน้าที่การเงินและบัญชี (กลุ่มงานบริการ) พนักงานราชการ กรมบังคับคดี 💵 ราคา: 279.- 🏷️ 📍พิกัด: Short Note สอบราชการ หลักเกณฑ์และวิธีการเลือกสรรสอบข้อเขียน 100 คะแนน 1. ความรู้เกี่ยวกับงานด้านการเงิน การคลัง บัญชี และงบประมาณ 2. การบริหารการเงินการคลังภ
ShortNoteสอบราชการ

ShortNoteสอบราชการ

ถูกใจ 3 ครั้ง

ภาพรวม INCOTERMS® 2020 แสดงกลุ่มที่ 1 สำหรับทุกโหมดการขนส่ง และกลุ่มที่ 2 สำหรับทางน้ำและทางน้ำภายในประเทศ พร้อมคำอธิบายสั้นๆ ของแต่ละเทอม โดยมี ดร.กนกวรรณ สกุลทรงเดช ยืนอยู่ด้านขวา
ภาพอธิบาย INCOTERMS® 2020 FAS (Free Alongside Ship) แสดงการส่งมอบสินค้าโดยวางไว้ข้างเรือ ณ ท่าเรือที่ระบุ พร้อมรายละเอียดความรับผิดชอบของผู้ซื้อและผู้ขาย และกรณีศึกษาการส่งออกสินค้าเทกอง
ภาพอธิบาย INCOTERMS® 2020 FOB (Free on Board) แสดงการส่งมอบสินค้าโดยวางบนเรือ ณ ท่าเรือต้นทาง พร้อมรายละเอียดความรับผิดชอบของผู้ซื้อและผู้ขาย และกรณีศึกษาการตกลงราคาแบบ FOB Bangkok
🚢 INCOTERMS® 2020 EP.2 
⚓ “กลุ่มที่ 2” ใช้สำหรับการขนส่งทางทะเลเท่านั้น
ใครสาย Shipping / Import-Export / Freight ต้องรู้กลุ่มนี้ 🔥 ✨ กลุ่มที่ 2 ประกอบด้วย 🔹 FAS 🔹 FOB 🔹 CFR 🔹 CIF 📍ตอบคำถามในภาพหน่อยว่าเทอมอะไร? คอมเมนต์คำตอบกันได้เลย #ติดเทรนด์ #นำเข้าส่งออก #logistics #INCOTERMSep2
Dr.Niinew BOKtor✨

Dr.Niinew BOKtor✨

ถูกใจ 10 ครั้ง

ภาพโต๊ะทำงานที่มีเอกสารและแล็ปท็อป พร้อมข้อความถามว่า 'ถ้ามารู้ทีหลังว่าหัวหน้าพูดถึงเราว่า ขยัน แต่ไม่ฉลาด ต้องรู้สึกยังไงคะ 🥲' บนพื้นหลัง
ถ้ามารู้ทีหลังว่าหัวหน้าพูดถึงเรา ว่าต้องรู้สึกยังไงคะ 🥲
ไปเจอคนเป็นหัวหน้ามาแชร์ประสบการณ์ในการบริหารคนในทีม ซึ่งเห็นด้วยนะคะว่าทักษะของแต่ละคนไม่เหมือนกัน ก็เหมาะกับการทำงานที่ไม่เหมือนกัน แต่ติดใจข้อสุดท้ายค่ะ 😅 ขยันแต่ไม่ฉลาด ถ้าเราเป็นพนักงานแล้วรู้ว่าถูกจัดอยู่ในหมวดหมู่นี้ก็แอบเศร้านะคะ ก็มีทั้งคนเห็นด้วยว่าลูกน้องในแบบที่ 4 สร้างปัญหาเยอะ
JolieHappyEng

JolieHappyEng

ถูกใจ 340 ครั้ง

ภาพข้อความระบุว่าการทำงานกับหัวหน้าที่ไม่สอนงานอาจเป็นบทเรียนที่โหดที่สุด เพราะต้องหาทางเอาตัวรอดในระบบที่ไม่มีใครนำทาง
ภาพข้อความที่กล่าวว่าหัวหน้าที่ไม่สอนงานไม่ได้หมายความว่าต้องหยุดเรียนรู้ แต่ต้องเปลี่ยนสนามฝึกเพื่อการเติบโต
ภาพข้อความนำเสนอ 5 วิธีเอาตัวรอดเมื่อหัวหน้าไม่สอนงาน โดยเน้นการถามคำถามที่สั้น คม และสังเกตจากการทำงานจริง
✅ 5 วิธีเอาตัวรอด เมื่อหัวหน้า “ไม่สอนงาน”
✨ “หัวหน้าที่ไม่สอนงานคุณนั้น อาจจะไม่ได้ปิดกั้นการเติบโตเสมอไป แต่อาจเป็นการบังคับให้คุณ เติบโตได้เร็วขึ้นด้วยตัวเอง” #เรื่องเล่าในที่ทำงาน #หัวหน้างาน #FirstJobber
ᶠᴿ3ᴱᴺ2ᶠᴬ3ᴱᴸᴸ ヅ

ᶠᴿ3ᴱᴺ2ᶠᴬ3ᴱᴸᴸ ヅ

ถูกใจ 53 ครั้ง

Feminine Energy คืออะไร? เมื่อผู้หญิงไม่จำเป็นต้อง “แกร่งแบบผู้ชาย” เพื่อเอาตัวรอดเสมอไป
ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา คำว่า feminine energy ถูกพูดถึงมากขึ้นเรื่อย ๆ ทั้งในคอนเทนต์ความรัก การพัฒนาตัวเอง ภาษากาย ไปจนถึงไลฟ์สไตล์แบบ soft luxury แต่คำนี้มักถูกเข้าใจผิดอยู่สองแบบ แบบแรกคือ “feminine คือ ผู้หญิงที่อ่อนหวาน อ่อนแอ งอมืองอเท้า ไม่เรียกร้อง ” แบบที่สองคือ “ก็แค่คอนเทนต
Rikita Healing

Rikita Healing

ถูกใจ 4 ครั้ง

ทุกคนมันลบเราออกมาจากกลุ่มแต่ว่าตอนนี้หัวหน้ากลุ่มเพิ่มเราเข้าแล้วแล้วก็เข้าได้เลยก็ได้อยู่กลุ่มนั้นต่อ
#ขึ้น ฟีดทีlemon 8 #ขึ้น ฟีดทีtiktok
🍒เชอรี่(cherry)🍒

🍒เชอรี่(cherry)🍒

ถูกใจ 1 ครั้ง

หัวหน้ารู้ได้ยังไงว่าใครพร้อมเลื่อนตำแหน่ง?
หัวหน้ารู้ได้ยังไงว่าใครพร้อมเลื่อนตำแหน่ง? #SogoodChoice #EnglishforCareerGrowth #SmartWorker #คอร์สพัฒนาตัวเอง #เติบโตในงาน
sogoodchoice

sogoodchoice

ถูกใจ 14 ครั้ง

ภาพผู้หญิงผมยาวสวมเสื้อคาร์ดิแกนสีดำ กางเกงขายาวสีเข้ม และรองเท้าแตะสีขาว ยืนอยู่บนทางเดินกระเบื้องข้างสนามหญ้า มีข้อความสีแดงและเหลืองว่า “คิดยังไงกับหัวหน้า ที่ชอบว่ากล่าว ลงไลน์กลุ่ม” ปรากฏอยู่บนภาพ
👉 คุณคิดว่าการตักเตือนลูกน้องในไลน์กลุ่ม ถูกต้องหรือเกินไป?
คิดยังไงกับหัวหน้าที่ชอบด่า ว่า กล่าว หรือตักเตือนลูกน้องลงในไลน์กลุ่ม 📖 บางที่ทำงาน เวลาลูกน้องทำผิด หัวหน้าจะเลือก “ตำหนิในไลน์กลุ่ม” ต่อหน้าทุกคน เหมือนการประจานมากกว่าการแก้ปัญหา หลายคนบอกว่าเป็นการสื่อสารที่ไม่เหมาะสม แต่บางคนก็มองว่าโปร่งใส ทุกคนจะได้ไม่ผิดซ้ำอีก 👉 คุณคิดว่าการตักเตือ
HRBP wingspan

HRBP wingspan

ถูกใจ 10 ครั้ง

📍สปอยล์ BL หัวหน้ามาเฟีย x ตำหนวด ⁉️
📍Name : 밤은 부드러워라 📌Source : Lezhin (KR) #manhwa #bl #มังฮวา #manhwareccomendation #รีวิวมังงะ
RealiLIN

RealiLIN

ถูกใจ 561 ครั้ง

💻💡ทำยังไงให้เป็นพนักงานที่หัวหน้ามองว่า ’เกินคาด‘
🎯 Based on จากประสบการณ์ของเราเองที่โดนประเมินทั้งผ่านโปรมา 2 บริษัท + ประเมินสิ้นปี ก็จะได้ยิน Strength ว่าเป็นคน Beyond Expectation ทุกครั้ง เลยอยากมาแชร์ค่ะว่าปกติ แนวทางการทำงานของเราเป็นยังไงบ้าง 1️⃣ คิดเผื่อ ไม่ได้คำแค่ตามสั่งเป๊ะๆ ข้อนี้อาจจะฟังดูกว้างมาก แล้วก็อาจจะต้องปรับใช้ในแต่บะ
VickyB

VickyB

ถูกใจ 107 ครั้ง

สิ่งสำคัญที่หัวหน้าควรมี แต่หลายคนมองข้ามสุด ๆ คือ
สิ่งสำคัญที่หัวหน้าควรมี แต่หลายคนมองข้ามสุด ๆ คือ....การเป็นหัวหน้าที่ลูกน้องเคารพและพร้อมช่วยเหลือ #หัวหน้า #ธุรกิจ #เจ้าของธุรกิจ #ผู้บริหาร #ทําธุรกิจ #business
kiat.space

kiat.space

ถูกใจ 137 ครั้ง

ภาพอธิบายความแตกต่างระหว่าง “ศูนย์อาหาร” (Work Group) ที่แต่ละคนทำงานแยกกัน กับ “ครัวมิชลิน” (Work Team) ที่ทุกคนร่วมกันสร้างสรรค์ผลงานเดียว โดยเน้นย้ำว่าทีมที่แท้จริงคือการร่วมมือกันเพื่อผลลัพธ์ที่ดีที่สุด
🛑 อวสาน “ทำงานกลุ่ม”…เมื่อ 1+1 ไม่เคยเท่ากับ 3 ถ้าคุณยังสร้างทีมแบบศูนย์อาหาร
🛑 อวสาน “ทำงานกลุ่ม”…เมื่อ 1+1 ไม่เคยเท่ากับ 3 ถ้าคุณยังสร้างทีมแบบศูนย์อาหาร (Team vs Group ทำไมออฟฟิศที่เต็มไปด้วยคนเก่ง ถึงยังสร้างนวัตกรรมไม่สำเร็จ?) “เราทำงานกันเป็นทีม” “เราต้องมี Empathy กัน” “เราต้องรู้จักภาวะผู้นำ” ประโยคเหล่านี้น่าจะเป็นหนึ่งในคำศัพท์ที่ถูกใช้พร่ำเพรื่อที่สุดใน
วันละเรื่องสองเรื่อง

วันละเรื่องสองเรื่อง

ถูกใจ 0 ครั้ง

🛑 เช็กให้ชัวร์ก่อนสาย... คุณกำลังเป็น “หัวหน้าพิษ”?
🛑 เช็กให้ชัวร์ก่อนสาย... คุณกำลังเป็น “หัวหน้าพิษ” (Toxic Leaders) โดยไม่รู้ตัวหรือเปล่า? เมื่อปัญหาไม่ได้อยู่ที่ Strategy แต่อยู่ที่ “คนที่ทีมต้องทำงานด้วยทุกวัน” และนั่นอาจกำลังทำให้องค์กรเสียคนเก่งไปโดยไม่รู้ตัว? ในโลกการทำงาน มีประโยคหนึ่งที่ผู้บริหารจำนวนมากเคยได้ยิน แต่ไม่ค่อยมีใครอยากเ
วันละเรื่องสองเรื่อง

วันละเรื่องสองเรื่อง

ถูกใจ 2 ครั้ง

เมื่อหัวหน้านัด 1 on 1 ควรคุยอะไรดี???
สำหรับคนที่กำลังจะเตรียมตัว 1 on 1 กับหัวหน้า โดยที่ไม่มี Topic อะไรมาให้ แนะนำว่าให้เตรียมหัวข้อพูดคุยหลักๆ 2 ประเด็น โดยเน้นไปในส่วนที่เกี่ยวข้องกับเรื่องงาน แต่ถ้าไม่อยากคุยเรื่องงานก็คุยเรื่องไลฟ์สไตล์ที่ตรงกันกับหัวหน้า หรือขอเทคนิคการบริหารเวลา และบริหารทีม(เรื่องชีวิตส่วนตัวอันนี้ต้องสนิทกัน
อชบล

อชบล

ถูกใจ 0 ครั้ง

🛑 หมดยุค “นั่งพิมพ์โค้ด” จริงไหม…เมื่อ AI เขียนโปรแกรมได้ ทำไมคนออกแบบระบบถึงยิ่งค่าตัวแพง?
🛑 หมดยุค “นั่งพิมพ์โค้ด” จริงไหม…เมื่อ AI เขียนโปรแกรมได้ ทำไมคนออกแบบระบบถึงยิ่งค่าตัวแพง? (ยุค Vibe Coding ทำไมโปรแกรมเมอร์ยุคนี้ “คิดเป็น” สำคัญกว่า “พิมพ์เร็ว”) “สรุปแล้ว AI เข้ามาแย่งงาน Software Engineer จริงไหม?” คำตอบคือ “เปลี่ยนจริงครับ” แต่ไม่ได้เปลี่ยนแบบที่คนนอกวงการจำนวนมากเข้าใจ
วันละเรื่องสองเรื่อง

วันละเรื่องสองเรื่อง

ถูกใจ 0 ครั้ง

ภาพแสดงข้อความสีเขียวว่า "อยากถาม 'เหตุผล' ของคนที่ 'ไม่เคารพ' หัวหน้า เขาคิดอะไรอยู่?" บนพื้นหลังลายจุดสีขาว มีตัวการ์ตูนสีเหลืองกำลังเกาหัวทำท่าสงสัยอยู่ใต้ป้ายเครื่องหมายคำถามสีฟ้า สื่อถึงความสงสัยในพฤติกรรมที่ไม่ให้เกียรติหัวหน้า
📌 "เหตุผล" ของคนที่ "ไม่เคารพ" หัวหน้า
👉👉 เล่าก่อน เราเป็น HR ซึ่งในแผนกจะมีอยู่ 3 กลุ่มงานคือ - HRM - HRD - BENEFIT แต่ละกลุ่มจะมีหัวหน้า 1 คน ลูกน้อง 2-4 คน ปัจจุบันก็ยังไม่เต็มอัตรา ❌ ปัจจุบันกลุ่ม HRM จะมีหัวหน้าอยู่ 1 คน เป็นผู้ชาย ซึ่งพี่เขาเป็นคนที่น่ารักมาก ทำงานเยอะมาก บางทีทำงานแทนลูกน้องด้วยซ้ำ บางทีเขารับงานลูกน้องม
Kanyaphat.k💐

Kanyaphat.k💐

ถูกใจ 3 ครั้ง

คิดแบบ “คนที่พร้อมเป็นหัวหน้า” แค่คิดต่าง..ก็พร้อมโต
คิดแบบ “พนักงาน” vs “คนที่พร้อมเป็นหัวหน้า” แค่คิดต่าง..ก็พร้อมโต #SogoodChoice #สังคมคุณภาพของวัยทำงาน #SmartWorker #คอร์สพัฒนาตัวเอง #เพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน
sogoodchoice

sogoodchoice

ถูกใจ 17 ครั้ง

เมื่อหัวหน้าบอกว่าพรุ้งนี้ไม่ต้องไปทำงาน
ก็ลั้นลาสิคะ #lemon8ไดอารี่ #ไม่ไปทำงางาน #กันย์ #กันย์กันยา
กันยา กันย์

กันยา กันย์

ถูกใจ 3 ครั้ง

5 กลุ่มเสี่ยง
#ติดเทรนด์ #Lemon8ฮาวทู #ป้ายยากับlemon8 #ฟาโรห์shop
ฟารโรห์ Shop

ฟารโรห์ Shop

ถูกใจ 1 ครั้ง

แนวทางการแก้ไขปัญหาเมื่อ "ลูกน้องคิดไม่เป็น"
เมื่อ "ลูกน้องคิดไม่เป็น" หรือไม่ยอมคิดต่อยอด โดยแบ่งสาเหตุออกเป็น 2 กลุ่มใหญ่ เพื่อให้หัวหน้าเลือกใช้วิธีจัดการที่เหมาะสมครับ: กลุ่มที่ 1: ทำได้ แต่ไม่อยากคิด ขาดแรงจูงใจ: ลูกน้องอาจรู้สึกเหนื่อย หรือมองไม่เห็นประโยชน์ที่จะได้รับจากการคิดแก้ปัญหา หัวหน้าควรสร้างแรงกระตุ้นหรือชี้ให้เห็นผล
Pop Art Design

Pop Art Design

ถูกใจ 1 ครั้ง

ภาพรวมดวงนักษัตรจีนปี 2569 ปีม้าไฟ (เปี้ยโง่ว) แบ่งเป็น 4 กลุ่ม: ฟ้าประทานเปิด (รุ่งโรจน์สุด), แสวงหาแล้วได้มา (พลิกวิกฤต), เหนื่อยแต่คุ้ม (กดดันเป็นเพชร), และระวังพายุและการปะทะ (มีสติ) พร้อมคำทำนายแต่ละนักษัตร
“จัดกลุ่มดวงนักษัตรจีนปี 2569”
“จัดกลุ่มดวงนักษัตรจีนปี 2569” ปี 2569 ตามหลักปาจื่อคือปี "เปี้ยโง่ว" (丙午 - Bing Wu) หรือปี "ม้าไฟ (Yang Fire Horse)" * พลังงานหลัก: ธาตุไฟหยาง (พระอาทิตย์) นั่งอยู่บนม้า (ไฟที่ร้อนแรงที่สุดใน 12 นักษัตร) * ภาพรวม: ปีนี้พลังงานร้อนแรง รวดเร็ว เปิดเผย และรุนแรง ใครที่ดวงชอบไฟจะร
วันละเรื่องสองเรื่อง

วันละเรื่องสองเรื่อง

ถูกใจ 255 ครั้ง

🧠 4 เทคนิคพูดคุยกับหัวหน้าเมื่อคุณไม่เห็นด้วย
(💬ควรเงียบไว้เพื่อความปลอดภัย หรือพูดออกไปเพื่อความถูกต้อง?) 👉 คำตอบคือ พูดได้ ถ้าพูดด้วย “วิธีที่ถูกต้อง” 📌 เซฟโพสต์ไว้ → วันที่ต้องคุยเรื่องยาก จะได้ไม่เผลอพูดพลาด 📲 แชร์ต่อ → ให้เพื่อนร่วมงานที่กำลังกลืนคำพูดอยู่ 🔗 กดติดตาม → เพื่อเติบโตอย่างมืออาชีพไปด้วยกัน #การทำงานอย่างมืออาชีพ
เปลี่ยนฉันใน1%

เปลี่ยนฉันใน1%

ถูกใจ 13 ครั้ง

ภาพวาดสไตล์คลาสสิกของชายหนุ่มเปลือยท่อนบนกำลังยกแขนขึ้น อาจจะอยู่บนหลังม้ามีปีกสีขาว พร้อมข้อความภาษาไทยว่า “หัวหน้าราศีไหน น่ากลัวสุด เวลาลูกน้องพลาดงาน” และชื่อผู้สร้าง “yea thesun”
หัวหน้าราศีไหนน่ากลัวสุดเวลาลูกน้องพลาดงาน
คลิปหลุดความลับออฟฟิศ “หัวหน้าราศีไหน…น่ากลัวสุดเวลาลูกน้องพลาดงาน 😬” บางคนไม่ได้ดุเพราะเกลียด แต่ดุเพราะ คุมอารมณ์ไม่อยู่ + มาตรฐานในหัวสูงมาก 🐯 ราศีสิงห์ (17 ส.ค. – 16 ก.ย.) น่ากลัวตรงไหน? 👉 เสียหน้าไม่ได้ ถ้างานพังต่อหน้าคนอื่น = เสียงดังแน่นอน เชิงจิตวิทยา: อีโก้แรง แต่จริงๆ อยากให้ที
❤️ YEA thesun❤️

❤️ YEA thesun❤️

ถูกใจ 90 ครั้ง

ดูเพิ่มเติม