คําพูดไหน ที่หัวหน้างานพูดใส่แล้วอยากลาออก

3/5 แก้ไขเป็น

... อ่านเพิ่มเติมหลายครั้งที่คำพูดจากหัวหน้ากลายเป็นเหตุผลหลักที่ทำให้พนักงานหลายคนคิดจะลาออก เพราะคำพูดเหล่านั้นสามารถทำร้ายความรู้สึกและทำให้บรรยากาศการทำงานแย่ลง เช่น ประโยคที่ว่า “อยากออกไปเป็นนายตัวเองมั้ย?” ที่ดูเหมือนจะเป็นคำชวนแต่กลับทำให้รู้สึกไม่ได้รับความเคารพและเหมือนไม่เห็นคุณค่าในตัวเอง จากประสบการณ์ตรง การได้ยินคำพูดที่ไม่เหมาะสมจากหัวหน้าทำให้ผมรู้สึกหมดกำลังใจและเริ่มคิดว่าการอยู่ในองค์กรนี้อาจไม่ใช่ทางเดินที่ถูกต้องสำหรับตัวเอง คำพูดบางคำไม่ได้มีเจตนาร้ายแต่ถูกตีความในแง่ลบ เช่น การตำหนิโดยไม่ให้คำแนะนำ หรือการเปรียบเทียบกับพนักงานคนอื่นที่ทำให้รู้สึกว่าตัวเองด้อยค่า วิธีการรับมือที่แนะนำคือ การพยายามสื่อสารอย่างเปิดเผยกับหัวหน้า เล่าให้น้ำเสียงและความรู้สึกของเราได้ฟัง อาจช่วยให้หัวหน้าเข้าใจและปรับเปลี่ยนพฤติกรรมได้ นอกจากนี้ เรายังสามารถพัฒนาตัวเองเพื่อเพิ่มทักษะและขีดความสามารถของเรา เพื่อมั่นใจว่าตัวเองมีคุณค่าในองค์กร สุดท้าย การเลือกทำงานกับหัวหน้าที่เข้าใจและให้เกียรติกันถือเป็นสิ่งสำคัญ หากคำพูดและพฤติกรรมทุกอย่างเริ่มส่งผลเสียต่อสุขภาพจิตและความสุขในการทำงาน การตัดสินใจเพื่อเปลี่ยนแปลงงานหรือเส้นทางก็เป็นทางเลือกที่ควรพิจารณาอย่างจริงจัง

ค้นหา ·
ทํายังไงดี ถ้านายจ้างบังคับให้ลาออก

14 ความคิดเห็น

รูปภาพของ Rlifestyle
Rlifestyle

เราตอนช่วงเช้ามาทำงานแรกๆตั้งใจทำงานจนดึกค่ะถึงเที่ยงคืนตี1 (บ.เราเป็นwfh) ทีนี้หัวหน้ามาพูดใส่ว่าเห็นทำงานจนดึก ตอนเช้าอู้งานเลยมาทำตอนดึกแทนหรอ นอยมาก🥺 หลังจากนั้นมา00เป้ะปิดคอมเลยค่ะ1นาทีก้ไม่เลท

ดูเพิ่มเติม(2)
รูปภาพของ Tukta Tassanasuwa
Tukta Tassanasuwa

ทวงบุญคุณ

ดูความคิดเห็นเพิ่มเติม

โพสต์ที่เกี่ยวข้อง

ภาพพนักงานออฟฟิศหลายคนแสดงสีหน้าตกใจและประหลาดใจ โดยมีข้อความว่า 'คำพูดที่ไม่ควรหลุดในที่ทำงาน (แม้จะสนิท)' และสัญลักษณ์เตือนต่างๆ ลอยอยู่ด้านบน
คำพูดที่ไม่ควรหลุดในที่ทำงาน (แม้จะสนิท)
แม้จะสนิทกันแค่ไหน บางคำพูดถ้าหลุดในที่ทำงาน อาจย้อนกลับมาทำร้ายเราได้ โดยไม่รู้ตัว โดยเฉพาะในที่ที่มีลำดับชั้นและผลประโยชน์เกี่ยวข้อง แบบนี้ควรเลี่ยงค่ะ 👇 ❌ คำพูดที่ไม่ควรหลุดในที่ทำงาน 1. “เรื่องนี้ไม่แฟร์เลย / ผู้บริหารลำเอียง” → ฟังดูเหมือนบ่น แต่ถูกตีความว่า ไม่เป็นมืออาชีพ และอาจถูกส่งต่
ยายปัดขี้โม้💚🤎🥦🧅🥔

ยายปัดขี้โม้💚🤎🥦🧅🥔

ถูกใจ 499 ครั้ง

การลาออกไม่ผิด ผิดแค่ “พูดโดยไม่คิด” ตอนสัมภาษณ์
⸻ ❌ เหตุผลที่คนวัยทำงาน “คิดในใจ” แต่ไม่ควรพูดตอนลาออก (เรื่องจริงที่เจอกันทุกคน) 1️⃣ “หัวหน้าเก่า Toxic มาก” เรื่องนี้…แทบทุกออฟฟิศต้องมีคนเคยเจอ หัวหน้าที่ใช้อารมณ์ ไม่ฟังลูกน้อง โยนงานแต่ไม่รับผิดชอบ 👉 เรื่องจริง: เราอยากระบายมาก แต่การพูดโจมตีหัวหน้าเก่าตรง ๆ ทำให้ HR มองว่า &
HRBP wingspan

HRBP wingspan

ถูกใจ 55 ครั้ง

ภาพห้องประชุมว่างเปล่า มีโปรเจคเตอร์ฉายแสงสีขาวบนผนัง พร้อมข้อความตัวอักษรใหญ่ว่า "HOW TO ลาออกยังไงให้มงลง.." และโลโก้ Lemon8 ที่มุมล่างซ้าย
หญิงสาวในชุดทำงานสีน้ำเงินเข้ม นั่งอยู่ในสำนักงาน มีข้อความว่า "How to ลาออกยังไง? ให้มงลง HR มาบอก" พร้อมลูกศรชี้ไปทางขวาและโลโก้ Lemon8
หญิงสาวในชุดทำงานสีน้ำเงินเข้ม นั่งอยู่ในสำนักงาน มีข้อความแนะนำข้อ 1: "เลือก 'เหตุผลลาออก' ให้ดูแพง" พร้อมตัวอย่างคำพูดที่ควรเลี่ยงและควรใช้
ลาออกยังไงให้ มงลง 👑 ไม่พัง ไม่เผา ไม่ปิดโอกาสอนาคต
1️⃣ เลือก “เหตุผลลาออก” ให้ดูแพง อย่าใช้คำว่า ❌ เบื่อ / ไม่โอเค / หัวหน้าแย่ / งานไม่ใช่ ให้ใช้คำว่า ✅ “ต้องการเติบโตในสายงานที่ตรงกับเป้าหมายระยะยาว” ✅ “อยากหาประสบการณ์ใหม่ที่ท้าทายมากขึ้น” ✅ “อยากพัฒนาทักษะด้าน ___ ให้ลึกขึ้น” 👉 ความหมายเหมือนกัน แต่ภาพลักษณ์คนละเรื่อง 2️⃣ บอกล่ว
HRBP wingspan

HRBP wingspan

ถูกใจ 721 ครั้ง

รู้เลยคำพูดนี้เป็นลูกเทพนพเคราะห์องค์ไหน
💬 คอมเมนต์คำพูดติดปากของคุณเมื่อเจองานหนัก! อยากรู้ว่าแต่ละคำพูดมีพลังจากเทพองค์ไหนส่งผลอยู่หรือเปล่า? 😉 . #DailyMu #เทพนพเคราะห์ #ชาวออฟฟิศ #คำพูดติดปาก #คนไทยเป็นคนตลก
DailyMu มูง่าย ได้ทุกวัน

DailyMu มูง่าย ได้ทุกวัน

ถูกใจ 435 ครั้ง

✨จากอยากลาออกสู่✨รายได้หลักแสน...ขอบคุณงานประจำ”🎀
✨ งานประจำ = ระบบพัฒนาคนที่ดีที่สุด 🎯ข้อดี: มีสวัสดิการที่ช่วยลดความเสี่ยง 🎀 ประกันสุขภาพ 🌈 เงินเดือนประจำสม่ำเสมอ ❄️ กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 🌏 มีวันลาพักร้อน สรุป: ช่วยให้ “ใช้ชีวิตได้มั่นคงขึ้น” ไม่ต้องเครียดทุกเดือนเหมือนทำธุรกิจล้วน ๆ 📋 เป็นที่ฝึกสกิลความฉลาดในการทำงาน Soft Skill ที่โตขึ
Janyourie

Janyourie

ถูกใจ 465 ครั้ง

ลาออก
ขอโทษตัวเองซ้ำๆที่พาตัวเองไปเจอเรื่องแย่ๆ ตอนทำงานท่องอยู่อย่างเดียว เงินๆ เราแค่ยังไม่พยายามมากพอ ต้องสู้ ต้องพยายามมากกว่านี้ คนอื่นก็มาเพื่อเงิน ทุกคนล้วนเป็นลูกน้อง ล้วนแต่คำพูดปลอบใจตัวเอง แต่วันนี้รู้เลยว่าตอนนั้นคือคิดผิดสิ่งที่ควรดูแลให้ดีคือสุขภาพจิต งานดีๆมีเยอะแยะ อายุยังน้อย มีสิทธิเลือ
wendy🌸

wendy🌸

ถูกใจ 131 ครั้ง

🚨 บริษัทบีบให้ลาออก ทำกันยังไง?
รู้ไว้ก่อน จะได้ไม่โดนเล่นงานแบบเงียบๆ สวัสดีเพื่อนๆ ชาว Lemon8 🍋 วันนี้อยากมาแชร์ประสบการณ์ สัญญาณอันตรายที่บริษัทใช้บีบพนักงานให้ลาออก ไม่ได้มาโทษใคร แต่อยากให้ทุกคน รู้ทันก่อนเสียใจทีหลัง ถ้าเรารู้= เราจะวางแผนชีวิตได้ทัน ใครเคยเจอแบบไหน มาคอมเมนต์แชร์กันนะ 👇 1️⃣ หัวหน้า “สั่งแ
วันนี่มารีวิว

วันนี่มารีวิว

ถูกใจ 11 ครั้ง

รายได้ หลังจากลาออกจากงานประจำ 💸
มีทางไหนบ้าง ไปดูเลย อาจเป็นประโยชน์ต่อใครหลายๆคน อันที่จริง ทำควบคู่กับงานประจำได้เลยนะ ตอนยังไม่ลาออก ปอก็ทำควบคู่ไปด้วย แต่เหนื่อยตื่นเช้าเพราะบ้านไกล เลยออกมาโฟกัสมารีวิว 100% @โอปอล์ที่ชอบฟังอิลสลิก @โอปอล์ที่ชอบฟังอิลสลิก @โอปอล์ที่ชอบฟังอิลสลิก #โอปอล์ที่ชอบฟังอิลสลิก #โอปอล์wd
โอปอล์ที่ชอบฟังอิลสลิก

โอปอล์ที่ชอบฟังอิลสลิก

ถูกใจ 453 ครั้ง

ลาออก!
บางที่ทำงานไม่ได้ toxic เพราะงาน แต่ toxic เพราะคน การออกมาอาจดูเหมือนแพ้ แต่สำหรับเรา มันคือการรักษาตัวเอง ใครเคยผ่านจุดนี้มาแล้วบ้าง 🤍 #ที่ทำงานtoxic #หัวหน้าtoxic #ลาออกจากงาน #สุขภาพใจสำคัญกว่า #firstjobber
หนูชอบกินขนมปังง

หนูชอบกินขนมปังง

ถูกใจ 519 ครั้ง

วิธีจัดการความรู้สึก เวลาหัวหน้าพูดไม่ดีด้วย
ตอนแรกไม่คิดว่าจะมาเล่าเรื่องนี้หรอกค่ะ แต่พอผ่านมันมาได้…ก็รู้สึกว่าอยากแชร์เผื่อจะเป็นพลังเล็กๆ ให้กับใครบางคนที่กำลังเจออะไรคล้ายๆ กัน เรามีหัวหน้าคนใหม่ค่ะ ตอนแรกเขาดูเอ็นดูเรา นิสัยดี ช่วยเหลือดี แต่ไม่รู้ว่าตั้งแต่เมื่อไหร่…เขากลายเป็นอีกคน จากที่เคยเข้าใจ กลับกลายเป็นคนที่ตำหนิเราบ่อย
เอยอยากใช้ชีวิต

เอยอยากใช้ชีวิต

ถูกใจ 7 ครั้ง

🛑 เมื่อ Exit Interview คือ “ใบเสร็จรับเงิน” ที่หัวหน้าต้องจ่าย
🛑 เมื่อ Exit Interview คือ “ใบเสร็จรับเงิน” ที่หัวหน้าต้องจ่าย ให้ระวังในวันที่คำว่า “พี่จะปรับให้” ไม่มีความหมายอีกต่อไป วันหนึ่ง หากคุณนั่งอยู่ในห้อง Exit Interview แล้วได้ยินพนักงานพูดว่า * “จริงๆ ผมตัดสินใจมาสักพักแล้วครับ” * “ผมเคยพยายามบอกหลายครั้งแล้ว” * “ตอนนี้มันไม่ใช่เรื่องเงินแล้ว
วันละเรื่องสองเรื่อง

วันละเรื่องสองเรื่อง

ถูกใจ 6 ครั้ง

📈 ทำไมเด็กรุ่นใหม่ไม่ชอบให้หัวหน้าสั่งงานผ่าน LINE?
📈 ทำไมเด็กรุ่นใหม่ไม่ชอบให้หัวหน้าสั่งงานผ่าน LINE? เมื่อพื้นที่ส่วนตัวกลายเป็นสำนักงาน…และ Notification กลายเป็นต้นทุนที่องค์กรไม่เคยนับ "น้องครับ งานที่พี่ส่งไปเมื่อคืนใน LINE ไปถึงไหนแล้วครับ?" "พรุ่งนี้ 8 โมงเช้า รบกวนสรุปยอดส่งในกลุ่ม LINE ด้วยนะครับ" สำหรับผู้บริหารหลา
วันละเรื่องสองเรื่อง

วันละเรื่องสองเรื่อง

ถูกใจ 2 ครั้ง

เหตุผลที่ลูกน้องอยากลาออกจากหัวหน้าแบบนี้
เหตุผลที่ลูกน้องอยากลาออกจากหัวหน้าแบบนี้ #สัจจาธิโก #ธรรมะ #หัวหน้า #ลูกน้อง #ลาออก
หลวงพี่สัจจา สัจจาธิโก

หลวงพี่สัจจา สัจจาธิโก

ถูกใจ 5 ครั้ง

ด่วน! ‘เฉลิมชัย’ ลาออก จากหัวหน้าพรรค ปชป.
ด่วน! ‘เฉลิมชัย’ ลาออก จากหัวหน้าพรรค ปชป. ชัยชนะ โพสต์ภาพคู่ กับ กรณ์ จาติกวณิช #ข่าว #อ๊อฟชัยนนท์ #การเมือง #พรรคประชาธิปัตย์ #เฉลิมชัยศรีอ่อน
OFF CHAINON

OFF CHAINON

ถูกใจ 78 ครั้ง

ภาพแสดงผู้หญิงกำลังสัมภาษณ์งาน โดยมีคำถามว่า "ทำไมลาออกจากที่เก่า?" ปรากฏขึ้น เธอคิดว่า "ควรตอบยังไง?" พร้อมสัญลักษณ์หยดน้ำตา แสดงถึงความยากลำบากในการตอบคำถามนี้ มือของผู้สัมภาษณ์กำลังถือเอกสารอยู่บนโต๊ะ
เมื่อHRถามว่า "ทำไมลาออกจากที่เก่า"👨🏻‍💼
😵คำถามง่ายๆที่ตอบยาก ที่ทุกคนต้องเจอเมื่อไปสัมภาษณ์งานใหม่ ❌พูดตรงเกินไปก็กลัวดูไม่ดี เช่น -ไม่โอเคกับหัวหน้า -งานหนักเกิน -ไม่ถนัดไม่เก่ง -เงินเดือนไม่พอใช้ ถ้าพูดแบบนั้นผู้สัมภาษณ์จะมองเราไม่ดีรึเปล่า? หรือพูดอ้อมเกินไปก็กลัวดูเฟค คลุมเครือ 🤔เพื่อนๆ คิดว่าควรตอบยังไงดี ใครมีเทคนิคหรือ
หมีกรุ่บ

หมีกรุ่บ

ถูกใจ 250 ครั้ง

ภาพชายหญิงสองคนทำงานในออฟฟิศ มีเงินลอยอยู่รอบๆ พร้อมข้อความว่า 'เงินเดือน 70K สวัสดิการโคตรดี แถมมีเงินใช้ แต่ทำไมลาออก?' และ 'UX Writer' เป็นภาพปกที่เชิญชวนให้ปัดเพื่ออ่านต่อ.
ภาพคนกำลังทำงานในออฟฟิศ มีข้อความอธิบายถึงข้อดีของงาน เช่น ทำงานองค์กรใหญ่ เงินเดือนสูง สวัสดิการดี และทีมงานน่า��รัก แต่ตั้งคำถามถึงเหตุผลที่ตัดสินใจลาออก.
ภาพคนทำงานในออฟฟิศ มีข้อความระบุว่าเงินเดือนสูงไม่ได้หมายถึงความสุขเสมอไป พร้อมอธิบายปัญหาขององค์กรใหญ่ เช่น กระบวนการช้า เสียงไม่สำคัญ และความไม่ภูมิใจในงาน.
ทำงานเงินเดือน 70K สวัสดิการโคตรดี แต่เลือกลาออก
จากโพสต์ ทิ้งเงินเดือนกว่าครึ่งแสน มาใช้ชีวิตแบบไม่มีเงินเดือนครึ่งปี อยู่ได้ยังไง ก่อนหน้านี้ วันนี้ได้เวลามาเล่าละ เราทำงานอยู่ บ. แห่งหนึ่งอยู่ 2 ปีกว่า เป็นองค์กรใหญ่ สำนักงานใหญ่ที่เราทำก็หลักพันคน ถ้านับจากประสบการณ์การทำงานที่ผ่านมา ถือเป็นที่ๆ ให้เงินเดือนเยอะสุดตลอดการทำงาน 7 ปี คือ 7
A Little Story Me

A Little Story Me

ถูกใจ 799 ครั้ง

ผู้หญิงยิ้มถือแก้วเครื่องดื่ม ยืนอยู่หน้าห้างสรรพสินค้าที่มีการตกแต่งคริสต์มาสและจรวดจำลอง พร้อมข้อความว่า "ลาออกจากพยาบาล ไปทำงานอะไรดี" สื่อถึงการมองหาอาชีพใหม่หลังลาออกจากพยาบาล
ลาออกจากพยาบาล
มีแพลนอยากลาออกจากพยาบาล ตอนนี้ทำงานโรงพยาบาลเอกชน งานค่อนข้างหนัก ระบบเยอะ คนไข้เยอะ เวลาไม่ค่อยมี ไหนจะต้องคอยปวดหัวกับสหสาขาวิชาชีพ ค่อนข้างสุขภาพจิตไม่ดี บางวันต้องมานั่งโดนหมอด่าหรือพูดจาแย่ๆใส่ เลยอยากลาออกแต่ก็แอบเสียดายเงินเดือน ตอนนี้ เงินเดือน + โอทีได้ประมาณ 50-60k มีบางเดือนถึง 70k เลย
Jenjira_💚

Jenjira_💚

ถูกใจ 34 ครั้ง

ภาพเมนูเครื่องดื่มของ Cafe Amazon มีข้อความว่า "แชร์ประสบการณ์ การทำงานประจำ Cafe Amezon 3 วันลาออก?!" พร้อมแก้วเครื่องดื่มที่ดื่มหมดแล้วในมือ และอุปกรณ์ชงเครื่องดื่มด้านล่าง สื่อถึงประสบการณ์การทำงานที่ร้านกาแฟ
ทำงานประจำได้3วัน ลาออกเลย ไม่จ้อจี้! 😮‍💨 พิมพ์ยาวมาก
**ความเห็นนี้เป็นแค่ความเห็นส่วนตัวเราเท่านั้น ไม่ได้เป็นทุกที่กรุณาไม่เหมารวมนะคะ ** เกริ่นก่อนเราเคยผ่านพาร์ทไทม์งานบริการมาก่อน ทำมาตั้ง3ปี งานหนักกว่านี้ด้วยเพราะเป็นร้านใหญ่ อยู่ในห้าง คนพลุกพล่านด้วย อันนี้เป็นร้านเล็กๆ เราเข้าใจว่าต้องทำทุกตำแหน่งได้ ซึ่งเรื่องที่ทำไม่เป็นสามารถฝึกกันได้
nortorlee.

nortorlee.

ถูกใจ 356 ครั้ง

5 ประโยคที่บริษัทชอบข่มขู่ให้ลาออก
สนใจปรึกษากฎหมายแรงงาน ทั้งฝั่งนายจ้างและลูกจ้างปรึกษาทนายคาเชน 089-4594291 ไอดีไลน์ jfk1719 #ลาออกจากงานบริษัท #ลาออกจากงานประจำ #ลูกจ้างประจำ #hrน่ารู้
KC Lawyer & Consult

KC Lawyer & Consult

ถูกใจ 0 ครั้ง

บางคนไม่ได้ลาออกเพราะงาน… แต่ลาออกเพราะความรู้สึก😔
บางคนไม่ได้ลาออกเพราะ “งาน” แต่ลาออกเพราะความรู้สึกแย่ ๆ ที่ต้องเจอทุกวันจาก “คน” มากกว่า ฉันทำงานแรกหลังเรียนจบเป็นแอดมิน และฉันทุ่มเทกับมันมาก เพราะมันคือโอกาสแรกในชีวิตการทำงานของฉัน ฉันไม่เคยเกี่ยงเลยว่า งานนี้จะไม่ตรงสายกับที่เรียนมา เพราะตอนนั้นฉันแค่คิดว่า “ถ้าตั้งใจทำ เดี๋ยวมัน
แจกไปเรื่อย☘️

แจกไปเรื่อย☘️

ถูกใจ 7 ครั้ง

ประสบการณ์สุดแย่ ที่หัวหน้าโทรไปเช็คกับที่ใหม่😡
ขอเล่าแบบไม่กั๊กเลยแล้วกัน.... คือเราทำงานที่เดิมมา 5 ปี ครบทุกลูปงานแล้ว และงานเริ่มวนกลับมาที่เดิม รวมถึงหัวหน้าไม่เปิดโอกาสให้เราตัดสินใจแม้แต่เรื่องเล็กน้อย ซึ่งมันเป็นสิ่งที่เราเคยทำอยู่แล้ว และเรามองเห็นช่องว่างของการทำงานนั้นๆ ต่อมาผู้บริหารที่เราทำงานใกล้ชิด เห็นว่าเราสามารถทำงานได้
เรื่องจริงของมนุษย์🪄

เรื่องจริงของมนุษย์🪄

ถูกใจ 184 ครั้ง

เพื่อนร่วมงานแย่ แต่หัวหน้าดีกับเรามาก ควรลาออก?​
เพื่อนร่วมงานแย่ แต่หัวหน้าดีกับเรามาก ๆ …ควรลาออกไหม? #หัวหน้า #พนักงานออฟฟิศ #ธุรกิจ #เจ้าของธุรกิจ #ผู้บริหาร
kiat.space

kiat.space

ถูกใจ 5 ครั้ง

ภาพเซลฟี่ของผู้เขียนที่สวมแว่นและหมวก พร้อมข้อความว่า "ลาออกในวัย 30 เริ่มใหม่กับธุรกิจส่วนตัว ที่ทำเงินหลักแสน" ซึ่งสอดคล้องกับเนื้อหาบทความเกี่ยวกับการเปลี่ยนจากงานประจำมาทำธุรกิจบริการความงามที่ประสบความสำเร็จ
ลาออกตอน 30 สู่ธุรกิจส่วนตัวรายได้หลัก 100k
เมื่อก่อนเราเคยทำงานเป็นครีเอทีฟของช่อง YouTube ถึงจุดที่รู้สึกว่าเราไม่อยากตื่นไปทำงานแล้ว งานตอนนั้นจะเริ่มงาน 11 โมงก็ตาม 🤣 เราตัดสินใจออกจากงาน ตอนอายุ 30 (จริงๆแล้วเราจบนิติศาสตร์ แต่ยังไงเราก็ไม่มีทางไปต่อทางด้านนิติศาสตร์แน่นอน เพราะเอียนมาก) ต้องขอบคุณแม่ที่ลากเราเข้าครัวตั้งแต่เ
tap at eek 🧃

tap at eek 🧃

ถูกใจ 415 ครั้ง

เงินเดือนน้อยแต่หัวหน้าและเพื่อนร่วมงานดีควรลาออก?
เงินเดือนน้อย แต่หัวหน้าและเพื่อนร่วมงานดี ควรลาออกไปที่ใหม่ไหม? #พนักงานออฟฟิศ #เงินเดือน #ธุรกิจ #เจ้าของธุรกิจ #ผู้บริหาร
kiat.space

kiat.space

ถูกใจ 25 ครั้ง

ชายสวมเสื้อกั๊กสะท้อนแสงและแว่นตา ถือแฟ้ม ยืนมองไซต์ก่อสร้างที่มีอาคารกำลังก่อสร้างและคนงาน ข้อความ 'เมื่อคุณได้เป็นหัวหน้าคน' ปรากฏอยู่บนภาพ สื่อถึงบทบาทผู้นำในที่ทำงาน
อยากเป็นหัวหน้าที่ลูกน้องรัก…ต้องอ่านสิ่งนี้”
1. จงอย่าตำหนิ ต่อว่าใคร ในที่แจ้งที่มีหลายๆคน อย่าให้คนถูกตำหนิรู้สึกอาย รู้สึกด้อยค่ากว่าคนอื่น เหมือนคำพูดที่ว่า ให้ตำหนิที่ลับ ชมในที่แจ้ง 2. ถ้าหากมีคนในแผนก ลาออก เปลี่ยนที่ทำงาน อย่างแรกเลยเราต้องพิจารณาตัวเราเองก่อน ทำไมน้องถึงอยู่ไม่ได้ เป็นเพราะเรา เพราะบรรยากาศการทำงาน ภาระงานมากเก
อภิสิทธิ์ ราชชมภู

อภิสิทธิ์ ราชชมภู

ถูกใจ 8 ครั้ง

ดูเพิ่มเติม